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1. Aviso até 48 horas antes
   1. utilizar o relatório aviso de férias do RM Reports 
2. Não pode ser inferior a 5 dias corridos
3. pode antecipar mesmo se período aquisitivo não estiver completo, mediante a acordo individual: MP927 - Antecipação de Férias Individuais
4. Grupo de Risco terão prioridade para antecipar férias
   1. Não se aplica em produto
5. Profissionais da Saúde ou de serviços essenciais podem ter férias ou Licenças não remuneradas interrompidas 
1. Similar ao processo de interrupção de férias para Licença Maternidade . Maiores detalhes veja como proceder  no link abaixo:https://centraldeatendimento.totvs.com/hc/pt-br/articles/360001066607-: RM - FOP - Licen%C3%A7a-Licença Maternidade - durante - as -F%C3%A9riasFérias
6. ⅓ de férias podem ser pagas até Dezembro/20 se o empregador desejar
7. Férias antecipadas podem ser pagas até o quinto dia útil do mês subsequente ao início do gozo das férias,
8. Na Rescisão considerar eventuais ⅓ de férias que não foram pagos ainda 
9. Descontar férias antecipadas na rescisão quando o empregado não possui período aquisitivo

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