Remuneração - MFP

A seguir são apresentados alguns conceitos que representam o que é Remuneração. Eis os conceitos:

• É o processo que envolve as formas de pagamento ou de recompensas dadas aos funcionários e decorrentes do seu trabalho.

• É a função de RH que lida com as recompensas que as pessoas recebem em troca do desempenho das tarefas organizacionais.

• Inclui retornos financeiros e serviços tangíveis, além de benefícios aos empregados como parte das relações de emprego.

• É o pacote de recompensas quantificáveis que um empregado recebe pelo seu trabalho. Inclui três componentes: remuneração básica, incentivos salariais e remuneração indireta/benefícios.