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Permite parametrizar todas as regras de cálculo da Participação nos Lucros e Resultados (PLR) a serem utilizadas pela organização.
Parâmetros Cálculo PLR
Objetivo da tela: | Permitir a parametrização das regras de cálculo da Participação nos Lucros e Resultados (PLR) para um determinado período dentro da Folha de Pagamento. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Inclui nova ocorrência | Apresenta a tela Parametrização Cálculo PLR - FP0900A, por meio da qual é possível cadastrar as informações correspondentes aos parâmetros do cálculo do Participação nos Lucros e Resultados (PLR). |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Parâmetro Cálculo PLR | Código e descrição da participação nos lucros e resultados (PLR) cadastrado para os funcionários da organização. |
Parâmetros Cálculo PLR – Pasta Geral
Objetivo da tela: | Permitir a parametrização geral das regras de cálculo da Participação nos Lucros e Resultados (PLR) para um determinado período dentro da Folha de Pagamento. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Incluir | Apresenta a tela Incluir Regras Gerais - FP0900B, por meio do qual é possível definir as regras gerais para o cálculo do PLR dos funcionários da organização. |
Parametrização Cálculo PLR – Pasta Gerais – FP0900A
Objetivo da tela: | Cadastrar as informações da pasta Gerais correspondentes aos parâmetros do cálculo do Participação nos Lucros e Resultados (PLR). |
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Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: | |||||
Parâmetro Cálculo PLR | Código e descrição da Participação nos Lucros e Resultados (PLR) a ser cadastrado para os funcionários da organização. | |||||
Período Vigência | Faixa de mês e ano correspondente à vigência do PLR informado.
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Quantidade Ano-Calendário | Quantidade ano-calendário.
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Evento PLR | Código do evento de PLR a ser utilizado quando do pagamento do PLR ao funcionário, referente a 1ª parcela, Parcela Final ou Parcela Única.
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Deduz Valor Antecipação no PLR Final | Indica que o valor referente à antecipação de PLR já concedida |
Evento Antecipação PLR
será deduzido do Evento de PLR no pagamento da parcela final do PLR.
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Esse campo será habilitado sempre que o campo Demonstra Antecipação Evento Separado estiver selecionado.
Período Referência
Faixa de mês e ano correspondente ao período de referência base para o pagamento do PLR aos funcionários.
| Informações | ||
|---|---|---|
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Esse campo deve ser preenchido com o mês / ano definidos pelo usuário para o pagamento aos funcionários. |
Parametrizar Regra Geral para Afastamentos
Quando assinalado, indica que a empresa realizará um tratamento único para as situações de afastamento que influenciam o PLR.
| Informações | ||
|---|---|---|
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Caso esse campo seja selecionado, será habilitada a pasta Afastamentos, localizada no programa Parametrização Cálculo PLR - FP0900A e desabilitada a pasta Situações, localizada no programa Parâmetros Cálculo PLR - FP0900. |
Salário Enquadramento
Tipo de salário a ser utilizado quando do enquadramento do funcionário dentro do cálculo do PLR como regra Geral. As opções disponíveis são:
Atual: indica que será utilizado o salário atual definido no cadastro do funcionário.
Período Referência: indica que será utilizado o salário definido no período de referência previamente definido no campo Período Referência.
Salário Cálculo
Tipo de salário a ser utilizado quando do PLR para os funcionários definidos. As opções disponíveis são:
Atual: indica que será utilizado o salário atual definido no cadastro do funcionário.
Período Referência: indica que será utilizado o salário definido no período de referência previamente definido no campo Período Referência.
Lotação
Tipo de salário a ser utilizado quando o cálculo do PLR utilizar a regra Lotação do funcionário. As opções disponíveis são:
Atual: indica que será utilizado o salário atual definido no cadastro do funcionário.
Período Referência: indica que será utilizado o salário definido no período de referência previamente definido no campo Período Referência.
Funcionários Transferidos Considerar
Data a ser considerada quando da transferência de funcionários para cálculo do PLR. As opções disponíveis são:
Data Transferência: indica que a data de transferência do funcionário será utilizada quando da consistência do campo Admitidos Até, localizado na pasta Recebe PLR.
Data Admissão: indica que a data de admissão do funcionário será utilizada quando da consistência do campo Admitidos Até, localizado na pasta Recebe PLR. Sendo assim, o funcionário transferido receberá o valor correspondente ao PLR proporcional ao tempo de trabalho anterior à transferência.
Calendário Mensalistas
Tipo de calendário a ser considerado quando do cálculo do PLR. As opções disponíveis são:
Civil: indica que será considerada a quantidade de dias reais do mês, os quais serão utilizados quando do cálculo da proporcionalidade referente à admissão, situação de afastamento ou desligamento.
Comercial: indica que para os funcionários mensalistas serão considerados trinta (30) dias, os quais serão utilizados quando do cálculo da proporcionalidade referente à admissão, situação de afastamento ou desligamento.
Cálculo IR
Como será apurado os valores de PLR para montagem da base bruta de IR. As opções disponíveis são:
Ano Pagamento: indica que serão considerados os pagamentos de PLR realizados dentro do ano calendário (Janeiro a Dezembro), mesmo que em parâmetros de PLR diferentes.
Período Apuração: indica que serão considerados os pagamentos realizados para o PLR, independente do mês/ano de pagamento, informados dentro do mesmo parâmetro de PLR.
Índice Correção
1.Parametrizado PLR para Pagamento em duas parcelas Funcionário deve receber a título de PLR 100% do seu salário, sendo que 50% será pago antecipadamente. 1.1 Antecipação de PLR, parametrizado 50% do PLR a receber Funcionário recebeu 50% do salário como antecipação de PLR.
1.2 Parcela Final do PLR, parametrizado o % da diferença entre o total de PLR e o que já foi pago Funcionário receberá 50% do salário na parcela final do PLR. Neste caso, o campo "Deduz Valor Antecipação no PLR Final" não pode ser marcado, e o resultado do cálculo será:
2) Parametrizado o 100% do valor de PLR a receber Funcionário receberá 100% do salário na parcela final do PLR menos o valor já antecipado. Neste caso, o campo "Deduz Valor Antecipação no PLR Final" precisa ser marcado, e o resultado do cálculo será:
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Evento Antecipação PLR | Código do evento de PLR a ser utilizado para descontar o valor de Antecipação do PLR ao funcionário.
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Período Referência | Faixa de mês e ano correspondente ao período de referência base para o pagamento do PLR aos funcionários |
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O índice em questão pode ser calculado por intermédio do programa Tarefas Cálculo Índice Correção PLR - FP3143.
Dias Trab Mês
Quantidade de dias a serem utilizados para o cálculo ou provisão do PLR, o qual verifica, no caso da proporcionalidade, se o funcionário em questão tem direito ao mês em análise.
Exemplo:
Demonstra antecipação Evento Separado:
Funcionário teve R$ 500,00 de antecipação de PLR em 06/2004 e um valor final de PLR em 12/2004 de R$ 1.500,00. No cálculo final do PLR existem duas possibilidades.
Demonstra Antecipação Evento Separado = NÃO
Evt | Descrição | Base | Valor |
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311 | Participação nos Lucros e Resultados |
| 1.000,00 | (+) |
313 | IRF sobre PLR | 1.000,00 | 0,00 |
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900 | Líquido a Pagar |
| 1.000,00 |
|
Demonstra Antecipação Evento Separado = SIM
Evt | Descrição | Base | Valor |
|
311 | Participação nos Lucros e Resultados |
| 1.500,00 | (+) |
312 | PLR Já Antecipado |
| 500,00 | (-) |
313 | IRF sobre PLR | 1.000,00 | 0,00 |
|
900 | Líquido a Pagar |
| 1.000,00 |
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Parametrização Cálculo PLR – Pasta Recebe PLR – FP0900A
Objetivo da tela: | Cadastrar as informações da pasta Recebe PLR correspondentes aos parâmetros do cálculo do Participação nos Lucros e Resultados (PLR). |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: | |||||
Admitidos Até | Data de corte de admissão dos funcionários.
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Desligados a partir de | Data de exclusão do cálculo do PLR para os funcionários.
| |||||
Iniciativa Desligamento | Iniciativa de desligamento a ser considerada no cálculo do PLR dos funcionários desligados. As opções disponíveis são:
| |||||
Motivo Desligamento | Motivo de desligamento a ser considerado no cálculo do PLR dos funcionários desligados. As opções disponíveis são:
| |||||
Data de Desligamento com Aviso Prévio | Data correspondente ao desligamento do funcionário com aviso prévio a ser considerada no cálculo do PLR. As opções disponíveis são:
| |||||
Gerar Cálculo PLR Desligados | Forma de cálculo do PLR para funcionários desligados da organização. As opções disponíveis são:
| |||||
Tempo Trabalho Superior a | Período correspondente à exclusão do cálculo de PLR para os funcionários que não tenham cumprido um determinado tempo de trabalho durante o período de vigência do PLR. As opções disponíveis são:
| |||||
Quantidade | Inserir a quantidade de meses ou dias a serem considerados para a exclusão dos funcionários do cálculo do PLR.
|
Parametrização Cálculo PLR – Pasta Proporcional – FP0900A
Objetivo da tela: | Cadastrar as informações da pasta Proporcional correspondentes aos parâmetros do cálculo do Participação nos Lucros e Resultados (PLR). |
Principais Campos e Parâmetros:
| ||||||
Parametrizar Regra Geral para Afastamentos | Quando assinalado, indica que a empresa realizará um tratamento único para as situações de afastamento que influenciam o PLR.
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Salário Enquadramento | Tipo de salário a ser utilizado quando do enquadramento do funcionário dentro do cálculo do PLR como regra Geral. As opções disponíveis são:
| |||||
Salário Cálculo | Tipo de salário a ser utilizado quando do PLR para os funcionários definidos. As opções disponíveis são:
| |||||
Lotação | Tipo de salário a ser utilizado quando o cálculo do PLR utilizar a regra Lotação do funcionário. As opções disponíveis são:
| |||||
Funcionários Transferidos Considerar | Data a ser considerada quando da transferência de funcionários para cálculo do PLR. As opções disponíveis são:
| |||||
Calendário Mensalistas | Tipo de calendário a ser considerado quando do cálculo do PLR. As opções disponíveis são:
| |||||
Cálculo IR | Como será apurado os valores de PLR para montagem da base bruta de IR. As opções disponíveis são:
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Índice Correção | Valor correspondente à correção do valor do PLR apurado com base nas regras determinadas para o PLR.
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Dias Trab Mês | Quantidade de dias a serem utilizados para o cálculo ou provisão do PLR, o qual verifica, no caso da proporcionalidade, se o funcionário em questão tem direito ao mês em análise. |
Parametrização Cálculo PLR – Pasta Recebe PLR – FP0900A
Objetivo da tela: | Cadastrar as informações da pasta Recebe PLR correspondentes aos parâmetros do cálculo do Participação nos Lucros e Resultados (PLR). |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: | |||||||
Admitidos Até | Data de corte de admissão dos funcionários.
| |||||||
Desligados a partir de | Data de exclusão do cálculo do PLR para os funcionários desligados.
| |||||||
Iniciativa Desligamento | Iniciativa de desligamento a ser considerada no cálculo do PLR dos funcionários desligados. As opções disponíveis são:
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Motivo Desligamento | Motivo de desligamento a ser considerado no cálculo do PLR dos funcionários desligados. As opções disponíveis são:
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Data de Desligamento com Aviso Prévio | Data correspondente ao desligamento do funcionário com aviso prévio a ser considerada no cálculo do PLR. As opções disponíveis são:
| |||||||
Gerar Cálculo PLR Desligados | Forma de cálculo do PLR para funcionários desligados da organização. As opções disponíveis são:
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Campo:
Descrição:
Para Admitidos Período
Indica que o valor de PLR deve ser proporcional ao tempo trabalhado pelos funcionários admitidos no período.
| Informações | ||
|---|---|---|
| ||
| Nesse caso poderá ser informado que somente será efetuado o cálculo proporcional para funcionários cujo tempo de trabalho seja inferior ao informado no quadro "Tempo Trabalhado Inferior a". Se a unidade de tempo informada for Meses, o campo Quantidade será utilizado para determinar a quantidade de dias trabalhados no mês para ser considerado como trabalhado. |
Início Proporc Admitidos
Data de início do período de proporcionalização do cálculo do PLR para os funcionários admitidos no período.
| Informações | ||
|---|---|---|
| ||
| Esse campo será habilitado sempre que o campo Para Admitidos Período estiver selecionado. |
Término Proporc Admitidos
|
Para Desligados Período
Indica que o valor de PLR deve ser proporcional ao tempo trabalhado no período para os funcionários desligados no período.
| Informações | ||
|---|---|---|
| ||
| Nesse caso poderá ser informado que somente será efetuado o cálculo proporcional para funcionários cujo tempo de trabalho seja inferior ao informado no quadro "Tempo Trabalhado Inferior a". Se a unidade de tempo informada for Meses, o campo Quantidade será utilizado para determinar a quantidade de dias trabalhados no mês para ser considerado como trabalhado. |
| ||||||
Tempo Trabalho Superior a | Período correspondente à exclusão do cálculo de PLR para os funcionários que não tenham cumprido um determinado tempo de trabalho durante o período de vigência do PLR. As opções disponíveis são:
| |||||
Quantidade | Inserir a quantidade de meses ou dias a serem considerados para a exclusão dos funcionários do cálculo do PLR |
Início Proporc Desligados
.
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Parametrização Cálculo PLR – Pasta Proporcional – FP0900A
Objetivo da tela: | Cadastrar as informações da pasta Proporcional correspondentes aos parâmetros do cálculo do Participação nos Lucros e Resultados (PLR). |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Para Admitidos Período | Indica que o valor de PLR deve ser proporcional ao tempo trabalhado pelos funcionários admitidos no período |
Término Proporc Desligados
.
|
Proporcionalidade
Assinalar a forma de cálculo proporcional de PLR. As opções disponíveis são:
Mensal: indica que o valor do PLR será dividido pela quantidade de meses do período de vigência e multiplicado pelo número de dias que o funcionário terá direito ao PLR.
| |
Início Proporc Admitidos | Data de início do período de proporcionalização do cálculo do PLR para os funcionários admitidos no período |
.
|
Parametrização Cálculo PLR – Pasta Afastamentos – FP0900A
Objetivo da tela: | Cadastrar as informações da pasta Afastamentos correspondentes aos parâmetros do cálculo do Participação nos Lucros e Resultados (PLR).
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Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Data Início | Data a partir da qual as situações de afastamento serão consideradas para o cálculo do PLR. |
Data Término | Data final das situações de afastamento a serem consideradas para o cálculo do PLR. |
Cálculo PLR | Forma de cálculo do PLR para os funcionários admitidos antes ou durante o período de vigência, os quais tiveram afastamentos ocorridos antes ou durante esse período e que finalizaram o afastamento durante ou depois do período de vigência do PLR. As opções disponíveis são:
|
Parametrização Cálculo PLR – Pasta Reduc/Rateio – FP0900A
Objetivo da tela: | Informar os dados correspondentes ao cálculo de redução do PLR correspondente aos afastamentos do funcionário no período de vigência do PLR, e o rateio desse valor aos demais funcionários. |
Principais Campos e Parâmetros:
| ||||||
Término Proporc Admitidos | Data de finalização do período de proporcionalização do cálculo do PLR para os funcionários admitidos no período, a qual delimita o período para o controle dos funcionários que devem ou não ser considerados no cálculo.
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Para Desligados Período | Indica que o valor de PLR deve ser proporcional ao tempo trabalhado no período para os funcionários desligados no período.
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Início Proporc Desligados | Data de início do período do período de proporcionalização do cálculo do PLR para os funcionários desligados no período.
| |||||
Término Proporc Desligados | Data de finalização do período de proporcionalização do cálculo do PLR para os funcionários desligados no período, a qual delimita o período para o controle dos funcionários que devem ou não ser considerados no cálculo.
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Proporcionalidade | Assinalar a forma de cálculo proporcional de PLR. As opções disponíveis são:
|
Parametrização Cálculo PLR – Pasta Afastamentos – FP0900A
Objetivo da tela: | Cadastrar as informações da pasta Afastamentos correspondentes aos parâmetros do cálculo do |
Campo:
Descrição:
Gera Redução PLR
Participação nos Lucros e Resultados (PLR) |
.
|
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Data Início | Data a partir da qual as situações de afastamento serão consideradas para o cálculo do PLR. |
Data Término | Data final das situações de afastamento a serem consideradas para o cálculo do PLR. |
Cálculo PLR | Forma de cálculo do PLR para os funcionários admitidos antes ou durante o período de vigência, os quais tiveram afastamentos ocorridos antes ou durante esse período e que finalizaram o afastamento durante ou depois do período de vigência do PLR. As opções disponíveis são:
|
Parametrização Cálculo PLR – Pasta Reduc/Rateio – FP0900A
Objetivo da tela: | Informar os dados correspondentes ao cálculo de redução do PLR correspondente aos afastamentos do funcionário no período de vigência do PLR, e o rateio desse valor aos demais funcionários. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Gera Redução PLR | Indica que haverá cálculo de redução da Participação nos Lucros e Resultados (PLR) por afastamentos do funcionário no período de vigência do PLR. |
Evento Redução PLR | Código do evento no qual será gerado o valor de redução do PLR em relação aos afastamentos |
Evento Redução PLR
Código do evento no qual será gerado o valor de redução do PLR em relação aos afastamentos.
| Informações | ||
|---|---|---|
| ||
| Esse campo será habilitado sempre que o campo Gera Redução PLR estiver selecionado. |
Gera Rateio PLR
Indica que haverá rateio do valor total da redução de PLR entre os funcionários que não tiveram redução de PLR.
| Informações | ||
|---|---|---|
| ||
Esse campo será habilitado sempre que o campo Gera Redução PLR estiver selecionado, pois o valor do rateio é calculado com base no valor da redução. |
Evento Rateio PLR
Código do evento no qual será pago o valor correspondente ao rateio do valor de redução.
| Informações | ||
|---|---|---|
| ||
Esse campo será habilitado sempre que o campo Gera Rateio PLR estiver selecionado. |
Rateia Por
Forma de rateio do valor correspondente ao desconto de redução. As opções disponíveis são:
Nenhum.
Empresa.
Estabelecimento.
Categoria Salarial.
Centro de Custo.
Unidade de Lotação.
Desenvolvimento Específico.
| Informações | ||
|---|---|---|
| ||
Esse campo será habilitado sempre que o campo Gera Rateio PLR estiver selecionado. |
Admitidos Até
Data de início da exclusão dos funcionários admitidos do rateio informado.
| Informações | ||
|---|---|---|
| ||
Esse campo será habilitado sempre que o campo Gera Rateio PLR estiver selecionado. |
Desligados a Partir de
.
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Incluir Regras Gerais – FP0900B
Objetivo da tela: | Definir as regras gerais para o cálculo do PLR dos funcionários da organização. |
...
Gera Rateio PLR | Indica que haverá rateio do valor total da redução de PLR entre os funcionários que não tiveram redução de PLR.
| |||||
Evento Rateio PLR | Código do evento no qual será pago o valor correspondente ao rateio do valor de redução.
| |||||
Rateia Por | Forma de rateio do valor correspondente ao desconto de redução. As opções disponíveis são:
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...
Campo:
Descrição:
Sequência
Número da sequência da regra geral a ser cadastrada.
Salário Inicial
Valor inicial da faixa na qual o salário do funcionário deve estar compreendido para que ele receba o valor do PLR.
Salário Final
Valor final da faixa na qual o salário do funcionário deve estar compreendido para que ele receba o valor do PLR.
Aplica
Percentual a ser aplicado sobre o salário de cadastro do funcionário, ou sobre o valor base, utilizado para determinar o valor do PLR dos funcionários.
Tipo Valor
Assinalar o tipo de salário a ser utilizado para o cálculo do PLR do funcionário. As opções disponíveis são:
% Salário Contratual: indica que o valor a ser utilizado como base de cálculo será o salário cadastrado para o funcionário.
% Valor Base: indica que o valor a ser utilizado como base de cálculo será valor fixo definido pelo usuário (valor base).
Valor Base
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Parcela Soma PLR
Valor definido pelo usuário a ser adicionado ao valor calculado do PLR do período.
Valor Mínimo PLR
Valor mínimo a ser pago ao funcionário em relação ao cálculo do PLR do período.
Valor Máximo PLR
Valor máximo a ser pago ao funcionário em relação ao cálculo do PLR do período.
...
| ||||||
Admitidos Até | Data de início da exclusão dos funcionários admitidos do rateio informado.
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Desligados a Partir de | Data de término da exclusão dos funcionários demitidos do rateio informado.
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Incluir Regras Gerais – FP0900B
Objetivo da tela: |
Permitir a parametrização das antecipações de pagamento de PLR aos funcionários, verificando o valor da antecipação para desconto na parcela final do cálculo.
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Definir as regras gerais para o cálculo do PLR dos funcionários da organização. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo |
: | Descrição: |
Incluir
Apresenta a tela Incluir Antecipações - FP0900C, por meio da qual é possível informar as antecipações de pagamento de PLR aos funcionários, verificando o valor da antecipação para desconto na parcela final do cálculo.
Incluir Antecipações – FP0900C
Objetivo da tela: | Informar as antecipações de pagamento de PLR aos funcionários, verificando o valor da antecipação para desconto na parcela final do cálculo. |
Principais Campos e Parâmetros:
Sequência | Número da sequência da regra geral a ser cadastrada. |
Salário Inicial | Valor inicial da faixa na qual o salário do funcionário deve estar compreendido para que ele receba o valor do PLR. |
Salário Final | Valor final da faixa na qual o salário do funcionário deve estar compreendido para que ele receba o valor do PLR. |
Aplica | Percentual a ser aplicado sobre o salário de cadastro do funcionário, ou sobre o valor base, utilizado para determinar o valor do PLR dos funcionários. |
Tipo Valor | Assinalar o tipo de salário a ser utilizado para o cálculo do PLR do funcionário |
Campo:
Descrição:
Tipo Folha
. As opções disponíveis são: |
Normal.
Adiantamento Normal.
13o. Salário.
Adiantamento 13o. Salário.
Número Parcela
Número da parcela referente ao cálculo no qual foi efetuado o pagamento de antecipação de PLR.
Mês Referência
Mês / ano de referência no qual foi efetuado o cálculo de antecipação de PLR.
Parâmetros Cálculo PLR – Pasta Situações
Objetivo da tela: | Permitir a definição das informações das situações de afastamento que interferem no cálculo do PLR aos funcionários. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Incluir | Apresenta a tela Incluir Situações - FP0900D, por meio da qual é possível definir as informações das situações de afastamento que interferem no cálculo do PLR aos funcionários. |
Incluir Situações – FP0900D
Objetivo da tela: | Definir as informações das situações de afastamento que interferem no cálculo do PLR aos funcionários. |
Principais Campos e Parâmetros:
| ||||||
Valor Base | Inserir o valor base a ser utilizado para a aplicação do percentual informado no campo Aplica para determinar o valor do PLR do funcionário.
| |||||
Parcela Soma PLR | Valor definido pelo usuário a ser adicionado ao valor calculado do PLR do período. | |||||
Valor Mínimo PLR | Valor mínimo a ser pago ao funcionário em relação ao cálculo do PLR do período. | |||||
Valor Máximo PLR | Valor máximo a ser pago ao funcionário em relação ao cálculo do PLR do período. |
Parâmetros Cálculo PLR – Pasta Antecip
Objetivo da tela: | Permitir a parametrização das antecipações de pagamento de PLR aos funcionários, verificando o valor da antecipação para desconto na parcela final do cálculo. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Incluir | Apresenta a tela Incluir Antecipações - FP0900C, por meio da qual é possível informar as antecipações de pagamento de PLR aos funcionários, verificando o valor da antecipação para desconto na parcela final do cálculo. |
Incluir Antecipações – FP0900C
Objetivo da tela: | Informar as antecipações de pagamento de PLR aos funcionários, verificando o valor da antecipação para desconto na parcela final do cálculo. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Tipo Folha | Tipo de folha no qual foi realizado o pagamento das antecipações da PLR. As opções disponíveis são:
|
Número Parcela | Número da parcela referente ao cálculo no qual foi efetuado o pagamento de antecipação de PLR. |
Mês Referência | Mês / ano de referência no qual foi efetuado o cálculo de antecipação de PLR. |
Parâmetros Cálculo PLR – Pasta Situações
Objetivo da tela: | Permitir a definição das informações das situações de afastamento que interferem no cálculo do PLR aos funcionários. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Incluir | Apresenta a tela Incluir Situações - FP0900D, por meio da qual é possível definir as informações das situações de afastamento que interferem no cálculo do PLR aos funcionários. |
Incluir Situações – FP0900D
Objetivo da tela: | Definir as informações das situações de afastamento que interferem no cálculo do PLR aos funcionários. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: | ||||||||||
Situação | Código da situação de afastamento a ser avaliada para determinar a exclusão do funcionário ou a proporcionalização do valor do PLR.
| ||||||||||
Deduz Tempo Trabalhado | Indica que será deduzido o tempo trabalhado do funcionário a fim de verificar se o funcionário deverá ou não receber o PLR. Exemplo: Tempo Trabalho Superior a = 9 Meses Caso o funcionário tenha sido admitido em Abril, como o sistema verifica sempre o período de vigência do PLR (01/Ano a 12/Ano, geralmente), o funcionário teria apenas 8 meses na organização, o que o excluiria do cálculo. | ||||||||||
Proporcional Cálculo PLR | Indica que o período de afastamento deduzirá a quantidade de tempo trabalhado no cálculo do PLR.
Exemplo: Período Vigência = 01/2000 a 12/2000 (12 meses) Dias Trabalhados Mês = 15 Caso o funcionário tenha sido afastado em Fevereiro, tendo 20 dias de afastamento e em Setembro, por outro motivo, o funcionário afastou-se por 18 dias. Dessa forma, como nos meses de Fevereiro e Setembro o funcionário não completou 15 dias trabalhados, o sistema proporcionaliza o valor do PLR. Desta forma, diante do período de vigência (12 meses), excluindo os meses que o funcionário não trabalhou 15 dias (2 meses), o sistema efetua o cálculo proporcional há 10 meses. | ||||||||||
Dias Afastamento | Quantidade de dias de afastamento que influenciam na situação informada e que devem ser considerados nos dias trabalhados pelo funcionário no período.
| ||||||||||
Fator Redutor PLR | Indica que a situação em questão será considerada para a apuração do valor correspondente à redução de PLR.
| ||||||||||
Percentual Redução | Valor correspondente ao percentual de redução em relação ao cálculo do PLR que a situação representa.
| ||||||||||
Redução PLR | Forma de aplicação do percentual de redução. As opções disponíveis são:
| ||||||||||
Data Início Data Término | Período no qual as situações serão verificadas para a realização do cálculo de redução. | ||||||||||
Tempo | Situação a ser considerada no cálculo da redução do PLR se a quantidade de dias de afastamento atender a essa regra. As opções disponíveis são:
|
Campo:
Descrição:
Situação
Código da situação de afastamento a ser avaliada para determinar a exclusão do funcionário ou a proporcionalização do valor do PLR.
| Informações | ||
|---|---|---|
| ||
| Não serão permitidas as situações cujo significado seja Saída por Transferência ou Rescisão. |
Deduz Tempo Trabalhado
Indica que será deduzido o tempo trabalhado do funcionário a fim de verificar se o funcionário deverá ou não receber o PLR.
Exemplo:
Deduz Tempo Trabalhado = Assinalado
Tempo Trabalho Superior a = 9 Meses
Caso o funcionário tenha sido admitido em Abril, como o sistema verifica sempre o período de vigência do PLR (01/Ano a 12/Ano, geralmente), o funcionário teria apenas 8 meses na organização, o que o excluiria do cálculo.
Proporcional Cálculo PLR
Indica que o período de afastamento deduzirá a quantidade de tempo trabalhado no cálculo do PLR.
| Informações | ||
|---|---|---|
| ||
| Dessa forma, o sistema efetua a proporcionalização do cálculo do PLR de acordo com os meses trabalhados do funcionário no período de vigência definido. |
Exemplo:
Proporcional Cálculo PLR = Assinalado
Período Vigência = 01/2000 a 12/2000 (12 meses)
Dias Trabalhados Mês = 15
Caso o funcionário tenha sido afastado em Fevereiro, tendo 20 dias de afastamento e em Setembro, por outro motivo, o funcionário afastou-se por 18 dias.
Dessa forma, como nos meses de Fevereiro e Setembro o funcionário não completou 15 dias trabalhados, o sistema proporcionaliza o valor do PLR. Desta forma, diante do período de vigência (12 meses), excluindo os meses que o funcionário não trabalhou 15 dias (2 meses), o sistema efetua o cálculo proporcional há 10 meses.
Quantidade de dias de afastamento que influenciam na situação informada e que devem ser considerados nos dias trabalhados pelo funcionário no período.
| Informações | ||
|---|---|---|
| ||
| O funcionário, obrigatoriamente, deve ter a quantidade de dias trabalhados no mês parametrizada no campo Dias Trabalhados Mês, localizado na pasta Gerais (FP0900A), para que o mês seja considerado no cálculo do PLR. De acordo com as situações parametrizadas e os dias de afastamento os mesmos serão somados para cada mês, verificando se o funcionário está de acordo com os dias trabalhados. Sendo assim, o mês é considerado para o cálculo do PLR. |
Fator Redutor PLR
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Percentual Redução
Valor correspondente ao percentual de redução em relação ao cálculo do PLR que a situação representa.
Redução PLR
Forma de aplicação do percentual de redução. As opções disponíveis são:
Por Dias Afastamento: indica que o valor da redução será obtido por intermédio da multiplicação do percentual pela quantidade de dias do afastamento.
Por Ocorrências de Afastamento: indica que o valor da redução será obtido por intermédio da multiplicação do percentual pela quantidade vezes que o funcionário ficou afastado com essa situação.
Data Início
Data Término
Período no qual as situações serão verificadas para a realização do cálculo de redução.
Tempo
Situação a ser considerada no cálculo da redução do PLR se a quantidade de dias de afastamento atender a essa regra. As opções disponíveis são:
Nenhum: indica que a quantidade de dias não influencia no cálculo da redução de PLR.
Inferior: indica que a situação somente será considerada se a quantidade de dias de afastamento for inferior ao informado no campo Dias.
Superior: indica que a situação somente será considerada se a quantidade de dias de afastamento for superior ao informado no campo Dias.
| Informações | ||
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| Esse campo será habilitado sempre que o campo Redução PLR estiver selecionado como Por Dias Afastamento. |
Dias
Dias | Quantidade de dias a ser utilizada quando da consistência dos dias de afastamento da situação correspondente à redução do valor do PLR do funcionário.
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Parâmetros Cálculo PLR – Pasta Exceções
Objetivo da tela: | Permitir parametrizas as situações de afastamento dos funcionários que não serão consideradas para a redução do cálculo do PLR. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Incluir | Apresenta a tela Incluir Exceções - FP0900J, para a parametrização das exceções. |
Incluir Exceções – FP0900J
Objetivo da tela: | Definir as situações de afastamento dos funcionários que não serão consideradas para a redução do cálculo do PLR. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: | ||||
Empresa | Código e descrição da empresa do funcionário que não deve ser considerado quando do cálculo da redução do cálculo do PLR. | ||||
Estabelecimento | Código correspondente ao estabelecimento do funcionário. | ||||
Matrícula | Código correspondente à matrícula do funcionário que não deve ser considerado quando do cálculo da redução do cálculo do PLR. | ||||
Situação | Código correspondente a situação que não deve ser considerada para a realização da redução do cálculo do PLR.
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Data Início | Data de início da situação informada. |
Parâmetros Cálculo PLR – Pasta
...
Pagamento
Objetivo da tela: | Permitir a definição das |
informações correspondentes às habilitações para a realização do cálculo do PLR |
. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Incluir |
Apresentada a tela Incluir |
Pagamento - |
FP0900K, por meio da qual é possível definir |
informações correspondentes às habilitações para a realização do cálculo do PLR |
Incluir Exceções – FP0900J
Objetivo da tela: | Definir as situações de afastamento que enquadram os funcionários na redução do cálculo do PLR, no entanto, por motivos a serem determinados, não devem sofrer essa redução. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: | |||||
Empresa | Código e descrição da empresa do funcionário que não deve ser considerado quando do cálculo da redução do cálculo do PLR. | |||||
Estabelecimento | Código correspondente ao estabelecimento do funcionário. | |||||
Matrícula | Código correspondente à matrícula do funcionário que não deve ser considerado quando do cálculo da redução do cálculo do PLR. | |||||
Situação | Código correspondente a situação que não deve ser considerada para a realização da redução do cálculo do PLR.
| |||||
Data Início | Data de início da situação informada. |
Parâmetros Cálculo PLR – Pasta Pagamento
Objetivo da tela: | Permitir a definição das informações correspondentes às habilitações para a realização do cálculo do PLR. |
Outras Ações/Ações Relacionadas:
Ação: | Descrição: |
Incluir | Apresentada a tela Incluir Pagamento - FP0900K, por meio da qual é possível definir informações correspondentes às habilitações para a realização do cálculo do PLR. |
Incluir Pagamento – FP0900K
Objetivo da tela: | Definir informações correspondentes às habilitações para a realização do cálculo do PLR. |
Principais Campos e Parâmetros:
. |
Incluir Pagamento – FP0900K
Objetivo da tela: | Definir informações correspondentes às habilitações para a realização do cálculo do PLR. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: | |||||
Empresa | Código e descrição da empresa a ser considerado. | |||||
Estabelecimento | Código do estabelecimento para o qual será realizado o cálculo de PLR. | |||||
Categoria Salarial | Código da categoria salarial para a qual será realizado o cálculo de PLR. | |||||
Mês Referência | Mês no qual será realizado o pagamento do PLR. | |||||
Ano Referência | Ano no qual será realizado o pagamento do PLR. | |||||
Tipo Folha | Folha na qual será realizado o pagamento do PLR. As opções disponíveis são:
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Número Parcela | Número da parcela na qual será realizado o pagamento do PLR. | |||||
Tipo Cálculo | Opção de PLR a ser utilizada quando ocorre o cálculo para o pagamento aos funcionários. As opções disponíveis são:
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Campo:
Descrição:
Empresa
Código e descrição da empresa a ser considerado.
Estabelecimento
Código do estabelecimento para o qual será realizado o cálculo de PLR.
Categoria Salarial
Código da categoria salarial para a qual será realizado o cálculo de PLR.
Mês Referência
Mês no qual será realizado o pagamento do PLR.
Ano Referência
Ano no qual será realizado o pagamento do PLR.
Tipo Folha
Folha na qual será realizado o pagamento do PLR. As opções disponíveis são:
Normal.
Adiantamento Normal.
Número Parcela
Número da parcela na qual será realizado o pagamento do PLR.
Tipo Cálculo
Opção de PLR a ser utilizada quando ocorre o cálculo para o pagamento aos funcionários. As opções disponíveis são:
Antecipação – Quando selecionada, indica que o cálculo do PLR corresponde a uma parcela de antecipação aos funcionários.
Final – Quando selecionada, indica que o cálculo do PLR corresponde ao fechamento final do período, no qual serão descontadas as antecipações já efetuadas.
Complemento – Quando selecionada, indica que será realizado o cálculo complementar do PLR, assim como o acerto necessário para realizar a dedução do valor pago previamente.
| title | Importante: |
|---|
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Pré-requisitos:
Manutenção Eventos Analíticos Geral - FP0020
Conceito:
Participação Lucros e Resultados (PLR)
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