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Visão do Avaliador - DS0360
Visão Geral do Programa
Permitir a geração das informações referente aos Avaliados em determinado período, para que sejam analisadas as resultantes das avaliações efetuadas.
Esta função demonstra os indicadores (resultados) da avaliação em relação ao funcionário que está sendo analisado. Desta forma, pode-se analisar para cada tipo de Avaliação realizada, os seus respectivos indicadores.
Neste contexto, o Processo de Avaliação contém todas as funções necessárias para execução dos processos que envolvem a avaliação de funcionários, seja esta uma avaliação de desempenho, de potencial, por objetivos ou outros. Cada avaliação possui características e aplicações diferenciadas, mas todas com um mesmo objetivo: Permitir que a empresa conheça e avalie o seu quadro de colaboradores, bem como os produtos internos desenvolvidos por esta.
Desta forma, este tipo de função é uma ferramenta poderosa de análise e avaliação, tanto dos funcionários quanto dos tipos de avaliação.
| Informações | ||
|---|---|---|
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São pré-requisitos para a execução dessa função: |
Visão Avaliador – Pasta Seleção
Objetivo da tela: | Ao selecionar a função Visão Avaliador - Pasta Seleção, são definidas as informações que farão a composição na geração do relatório ou gráfico da Visão do Avaliador. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Período | Inserir o período (data inicial e final) da realização da geração das avaliações da organização, onde estas avaliações foram respondidas pelas pessoas avaliadas no decorrer do processo. De acordo com as datas e do tipo de avaliação, pode-se analisar a média dos valores de pontuação a serem considerados para o funcionário no contexto da avaliação. |
Visão Avaliador – Pasta Parâmetros
Objetivo da tela: | Ao selecionar a função Visão Avaliador - Pasta Parâmetros, é possível definir os parâmetros que irão compor a base de informações para a geração do relatório ou gráfico da Visão do Avaliador. |
Principais Campos e Parâmetros:
Campo: | Descrição: |
Avaliação | Inserir o código da avaliação na qual será analisado o funcionário dentro de seu contexto. |
Estabelecimento | Inserir o código do estabelecimento onde o funcionário está localizado na organização, para que seja realizada a análise das avaliações efetuadas no período selecionado. |
Avaliado | Inserir o código da matrícula do funcionário relacionada ao estabelecimento, e que possua a avaliação desejada dentro do período selecionado. |
Visão Avaliador – Pasta Impressão
Objetivo da tela: | Permitir determinar o destino da geração, bem como a forma de execução. Para mais detalhes consulte o conceito Pasta Impressão. |
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