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TOTVS RH PERFORMANCE E METAS


      12/08/2021      

  • Melhoria na exibição dos tipos de avaliação no Relatório da Avaliação Individual, exibindo somente os tipos de avaliação configurados no Ciclo de Performance.
  • Permissão da inclusão de participantes durante qualquer etapa do Ciclo de Performance.
  • Retorno do identificador da pessoa nos logs de auditoria (LGPD - integração TOTVS Privacidade de Dados).

      27/08/2021      

  • Possibilitar a visualização do feedback quando a pessoa colaboradora não possui avaliações respondidas no Ciclo de Performance.
  • Central de Notificações, com uma notificação padrão de boas-vindas.
  • Inclusão das colunas identificador e unidades ao exportar os relatórios de Sugestão de Pares, Colegiado, Feedback Espontâneo, Valeu! e Resultado de Metas.
  • Sem rótulos