Cálculo da diferença do benefício pago no mês anterior

Recalcula os benefícios do mês anterior verificando se houve divergência  entre o valor pago e o valor devido.

Descrição

Permitir o pagamento ou desconto de diferenças de vale refeição e vale alimentação de acordo com o critério estabelecido nas rotinas de cadastro de critério de benefícios e lançamento de vínculos.

Procedimento para Utilização

Os parâmetros MV_BENEXGS e MV_TECXRH devem estar com .T.

Para que o sistema calcule as diferenças o cálculo dos benefícios, vale alimentação e vale refeição, devem ser realizados utilizando o cálculo automático de benefícios;

para isso deverá haver um critério cadastrado com a ordem de busca que o sistema usará no cálculo

Ex:

Nesse exemplo o sistema irá procurar primeiro nas informações de benefícios do funcionário, SR0/SM7, caso não encontre verifica se tem algum benefício relacionado ao centro de custo e assim sucessivamente.

Vamos realizar o cálculo por centro de custo, para isso criamos um vinculo do benefício com o centro de custo através da rotina de lançamento de vínculos:

Dessa forma os funcionário que estão no Centro de Custo 000000002 receberão o Vale Refeição de código 001, já os funcionário do Centro de Custo 000000001 receberão o benefício de código 01.

Realizado o cálculo do benefício para o mês 08/2017, o roteiro é integrado e fechado.

No mês 08/2017 temos o cálculo normal 23 vales com um custo unitário de R$ 40,00 Valor calculado R$ 920,00

No dia 20/08/2017 o funcionário foi transferido para o Centro de Custo 000000001, dessa forma no mês 08/2017 teria direito a:

14 dias no Centro de Custo 000000002 com custo unitário de R$ 40

9 dias no Centro de Custo 000000001 com custo unitário de R$ 20

 560 + 180

Valor devido no mês 08/2017: R$ 740,00

Valor pago no mês anterior: R$ 920,00

Diferença: -180,00

No cálculo do mês 09/2017 teremos:

Valor calculado: 21 * 20 - 180 = R$ 240,00

O sistema irá somar ao valor calcula o valor da diferença do mês anterior, neste exemplo uma diferença negativa.