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La rutina Demostrativo de Promedios (GPER080), utilizada para es utilizada para calcular los promedios de los conceptos de Brasil, por lo cual, el proceso de cálculo está localizado solo para Brasil, ya que para Mercado Internacional cada país tiene sus propias reglas para calcular los promedios.

En particular, para calcular los promedios se tiene que determinar por cada concepto si 0=No se aplica, 1=Otros fijos, 2=Tiempo extra, 3=Prom 6 meses, 4=Prom 12 meses y 5 = Aparece 2 Veces más en el semestre; adicional se tiene un concepto para cada uno de esos grupos de conceptos, no solo la base.

En los Procedimiento de Cálculo correspondientes, se calculan todos estos conceptos, por lo cual, esta información ya está calculada en la SRC - Movimientos de Nómina o SRD - Histórico de Movimientos de Nómina. Por lo anterior, es recomendable usar la rutina Conceptos a Excel (GPER012COL) con una estructura definida en la tabla S073 - Conceptos de Excel.

   

Totvs custom tabs box
tabsPre-condiciones, Procedimiento, Paso 03, Paso 04
idspaso1,paso2
Totvs custom tabs box items
defaultyes
referenciapaso1
  1. Contar con información en los catálogos involucrados en el Cálculo de Nómina.
  2. Realizar un Cálculo de Nómina.
  3. Crear una estructura en la Tabla Alfanumérica S073, como se indica en la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.
Totvs custom tabs box items
defaultno
referenciapaso2

Conceptos a Excel

  1. Ingresar al módulo SIGAGPE - Gestión de Personal.
  2. Ingresar a la rutina Empleados, ubicada en "Actualizaciones | Empleados | Empleados (GPEA010)".
  3. Dar clic en el botón "+ Incluir".
  4. Informar los campos solicitados:
    • Validar que al informar un valor en el campo Seg Practica (RA_CLASSEC), no se muestre ningún error.
  5. Dar clic en "Grabar".
    • Validar que la información sea grabada de forma correcta en la tabla Empleados (SRA).

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    • 120 - Asignación Familiar Base.
    • 141 - Vacaciones Base.
    • 151 - Subsidio por Maternidad Base.
    • 155 - Subsidio Incapacidad por Enfermedad Base.
    • 180 - Horas Extra Base.
    • 210 - Bonificación Cierre de Pliego - Base.
    • 215 - Bonificación por Tiempo de Servicio Base.
    • 228 - Bono Aguinaldo Base.
    • 296 - Fin Indemnización Base.
    • 310 - Gratificación Base.
    • 357 - CTS Base.
    • 440 - Seguro Vida Ley Base.
    • 715 - Seguro Vida Ley Complementario Base.

Informações
titleNota

Si el cliente tiene sus propios conceptos base o requiere los conceptos parciales que forman la base, los puede agregar a la estructura definida.

      

Card documentos
InformacaoEn caso de contar con un paquete de actualización para el Diccionario de Datos, se recomienda seguir las instrucciones de la herramienta UPDDISTR.
Titulo¡IMPORTANTE!

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