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- Ingresar al módulo de Gestión de Personal (SIGAGPE).
- Ingresar a la rutina Conceptos (GPEA040), ubicada en "Actualizaciones | Definic. Calculo".
- Este catálogo se define cuando se realiza la instalación del módulo. Si la empresa decide agregar más Conceptos, el usuario administrador tendrá que actualizar, no solo este catálogo, sino definir si se ocupará una fórmula estándar, o se desarrollará una especial para el cliente, y agregarlo en el o los Conceptos por Proceso correspondientes.
- Se recomienda verificar que se cuenten con los siguientes conceptos, ya que estos son los conceptos que van a tomar como base de vacaciones en el finiquito.
- Para el correcto cálculo de vacaciones es necesario contar con acumulados, los conceptos que se acumulan serán los conceptos están configurados con el campo campo SBC Vac Defi (RV_MEDFCO) = 1 1.
Código del Concepto Descripcion Formula Tipo de concepto 002 Licencia Enfermedad 002LIQ 1 - (Remuneración) 006 Licencia Accidente AUSLIQ 1 - (Remuneración) 008 Licencia Maternidad AUSLIQ 1 - (Remuneración) 010 Licencia Paternidad AUSLIQ 1 - (Remuneración) 012 Comisión AUSLIQ 1 - (Remuneración)
107LIQSBC Vac Defi 107 Sueldo Variable Base INCLIQ 1 - (Remuneración) 1 108 Salario Variable Integral 108LIQ 1 - (Remuneración) 109 Retroactivo Sueldo Base 109LIQINCLIQ 1 - (Remuneración) 110 Retroactivo Salario Integral 109LIQ
- (Remuneración)1
111LIQ111 Sueldo por Hora Base 111LIQ 1 - (Remuneración) 1 112 Salario por Hora Integral
139112LIQ 1 - (Remuneración) 1
139LIQ117 Hora Extra Diurna
140117LIQ 1 - (Remuneración)
139LIQ1 118 Hora Extra Nocturna
141117LIQ 1 - (Remuneración) 1
139LIQ119 Hora Extra Diurna Festivo
142117LIQ 1 - (Remuneración) 1
139LIQ120 Hora Extra Nocturna Festivo
143117LIQ 1 - (Remuneración) 1
139LIQ121 Hora Recargo Nocturno
144117LIQ 1 - (Remuneración) 1
139LIQ122 Hora Recargo Nocturno Festivo
145117LIQ 1 - (Remuneración) 1
139LIQ123 Hora Domingo Diurno Habitual
147117LIQ 1 - (Remuneración) 1
139LIQ125 Hora Recargo Domingo Nocturno Habitual
150117LIQ 1 - (Remuneración) 1 132 Comisiones INCLIQ 1 - (Remuneración) 164 Ajuste al Salario Minimo Base164LIQ
- (Remuneración)1 165 Ajustes al Salario Minimo Integral 165LIQ139 Bono Reconocimiento INCLIQ 1 - (Remuneración) 011 Licencia sin Remuneración de Sueldo AUSLIQ 2 - (Descuento) 013 Faltas AUSLIQ 2 - (Descuento) 014 Castigo AUSLIQ 2 - (Descuento) 1 Conceptos de Vacaciones
Código del Concepto Descripcion Formula Tipo de concepto 020 Vacaciones Compensadas 020LIQ 1 - (Remuneración) 022 Vacaciones Proporcionales 020LIQ 1 - (Remuneración) 024 Vacaciones Definitivas 024FIN 1 - (Remuneración) 028 Vacaciones Dias no Habiles 028LIQ 1 - (Remuneración) 029 Vacaciones Anticipadas o Posteriores 029LIQ 1 - (Remuneración) 018 Vacaciones Disfrutadas 018LIQ 2 - (Descuento) 418 Multas del reglamento interno de trabajo INCLIQ 2 - (Descuento) 419 Prestamo Libranza ASFLIQ 2 - (Descuento) 420 Aporte Cooperativa ASFLIQ 2 - (Descuento) 421 Fondo Ahorro ASFLIQ 2 - (Descuento) 422 Fondo Préstamo ASFLIQ 2 - (Descuento) 423 INTERESES PRESTAMO FONDO 2 - (Descuento) 424 CADENA AHORRATIVA ASFLIQ 2 - (Descuento) 425 DESCUENTO CARTERA ASFLIQ 2 - (Descuento) 426 PRESTAMO BANCO POPULAR ASFLIQ 2 - (Descuento) 427 PRESTAMO BANCO DAVIVIENDA ASFLIQ 2 - (Descuento) 428 SEGURO FUNERARIO ASFLIQ 2 - (Descuento) 429 PRESTAMO AGRO HELP ASFLIQ 2 - (Descuento) 430 GASOLINA ASFLIQ 2 - (Descuento) 431 DESCUENTO RESTAURANTE ASFLIQ 2 - (Descuento) 017 Vacaciones Disfrutadas SBC 017LIQ 3 - (Base Remuneración) 019 Vacaciones Compensadas SBC 019LIQ 3 - (Base Remuneración) 021 Vacaciones Proporcionales SBC 019LIQ 3 - (Base Remuneración) 023 Vacaciones Definitivas SBC 023FIN 3 - (Base Remuneración) 026 Vacaciones Acumulado Valor 026FIN 3 - (Base Remuneración) 027 Vacaciones Provisión INCLIQ 3 - (Base Remuneración) 907 Total Deducciones 907LIQ 4 - (Base Descuento) - SBC Vac Defi (RV_MEDFCO) = 1
Periodos (RFQ)
- Ingresar al módulo de Gestión de Personal (SIGAGPE).
- Ingresar a la rutina Periodos (GPEA400), ubicada en "Actualizaciones | Definic. Calculo".
- Se recomienda verificar la configuración del periodo que se utilizará para el cálculo:
Campo Contenido Cod. Proceso Código del Proceso.
En la configuración del proceso se indica la periodicidad, la cual puede ser:
1 - Semanal, 2 - Decenal, 3 - Catorcenal, 4 - Quincenal, 5 - Mensual, 6 - Otro
Mes Compet Mes Competencia Año Compet Año Competencia Cod. Periodo Se genera el Código del Periodo con la información del Año y Mes Competente indicados Número Pago Se genera el número de pago correspondiente al periodo. Fch Inicial Se indica la fecha inicial del Periodo Fecha Final Se indica la fecha final del Período Módulo Módulo Estatus Estatus del Periodo Días Periodo Se indican los días que dura el periodo. Fin de mes Se indica "Si" cuando es el ultimo periodo del mes, siempre que se desee realizar un ajuste mensual de impuestos
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- Verificar las configuraciones sugeridas en las secciones04. DICCIONARIO DE DATOS y 06. INFORMACIÓN ADICIONAL.
- Ingresar al módulo de Gestión de Personal (SIGAGPE).
- Ingresar a la rutina Acumulados Período y verificar que se cuenten con acumulados de en los períodos anteriores.
- Ingresar a la rutina Por procedimientos (GPEM020), ubicada en "Miscelánea | Cálculos".
- Se informan los parámetros necesarios y se confirma
- Generales
- Proceso: Se indica el proceso con el cual se realizará el cálculo.
- Tipo de Procedimiento: Se indica el tipo de procedimiento para realizar el cálculo.
- Estatus: Se informa el estatus de los empleados que se tomarán para realizar el cálculo.
- Rangos
- Empleados: Se puede informar el rango de los empleados que se desean calcular.
- Departamentos: Se puede informar el rango de departamentos que se desean calcular.
- Centro de Costos: Se puede informar el rango de los centro de costo que se desean calcular.
- Local de pago: Se puede informar el rango de los locales de pago que se desean calcular.
- Generales
- Confirmar los parámetros dando clic en el botón "Confirmar" para continuar con el calculo.
- Verificar que el proceso finalice sin errores y que se muestre el mensaje de finalización con éxito.
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