Histórico da Página

01. Visão Geral

Este documento tem como objetivo orientar sobre a implementação que está sendo liberada os clientes que é a migração para Pipelines.  Esse novo conceito está ligado a como as informações de aprovações de fotos são processadas antes de chegar ao ser atualizado no Clockin.  O objetivo da implementação é melhoria de performance e resiliência dos processos de integração a seguir:

• Aprovação de Fotos que é feito através da Pasta Pendentes do Cadastro de Funcionários 

02. Como era Antes?

No modelo atual todo o processamento segue os seguintes passos:

• Passo1:    o aplicativo mobile envia marcações para a Carol
• Passo2:    dado chega na Staging Table, dado bruto sem tratamento algum.
• Passo3:    por meio de regras de mapeamento esse dado é tratado e transformado em uma informação pronta a ser consumida através de consultas nos Data Models.

03. Como será daqui para frente?

O novo formato utiliza conversão de de dados entre as camadas dos dados da Plataforma usando códigos SQL em vez de regras de mapeamentos.

...

Para maiores detalhes sobre o novo processamento, consulte o link.

04. Quais as principais vantagens?

• Mais estabilidade na plataforma - eliminando o processamento do ElasticSearch onde ocorrem os problemas de instabilidade por conta do alto volume de informações

• Solução definitiva para instabilidade na aprovação de imagens e marcações (aprovar a imagem e ela não sair da interface ou ter que efetuar aprovações várias vezes)

• Melhoria da experiência do usuário para quem não possui atualização automática de usuários, permitindo que o RH efetue a criação de usuários (para tablets por exemplo) 

05. Como realizar a atualização desse novo modelo?

Para que as novas configurações de processamento será atualizada no ambiente faz-se necessário a realização de uma atualização da versão do Backoffice a partir da 12.1.23090000. Porém não é necessário o cliente realizar essa atualização. A TOTVS irá efetuar a atualização dos clientes de forma gradual a partir do dia 12/09/2023. 

...