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Producto

Solucoes_espanhol
SolucaoTOTVS RH

Línea de producto: 

Linhas_totvs_espanhol
LinhaLínea Protheus

Segmento:

Segmentos_totvs_espanhol
Segmento RH

Módulo:SIGAGPE - Gestión de Personal.
Función:

   

Rutina(s) Modificada(s)Nombre TécnicoFecha
GPFORPERFórmulas Estándar - Perú.1315/11/2024
GPFO1PERFunciones Adicionales de Fórmulas Estándar - Perú.1315/11/2024
GPFO2PERFunciones Adicionales de Fórmulas Estándar - Perú.1315/11/2024

   

País:Perú (PER)
Ticket:21134224
Requisito/Story/Issue (informe el requisito vinculado):DNOMI-2623

02. SITUACIÓN/REQUISITO

Al realizar el  Cálculo de Nóminacálculo de una Liquidación de Contrato mediante la rutina Por ProcedimientosLiquidación de Contratos (GPEM020GPEM042), para un empleado que tiene una ausencia con los conceptos 153 - Licencia Paternidad o 154 - Incapacitad Enfermedad que consideren el día 31 del mes, se observa que dichos conceptos no están considerando el día 31; por consecuencia, el cálculo de los mismos y de los conceptos 101 - Salario Básico y 150 - Descanso Médico, no se realizan correctamente .laboró todo el mes de Julio del segundo semestre, pero, fue desvinculado el día 30/08/2024; el sistema debería calcular la gratificación proporcional o solo considerar los meses previos del semestre laborados de forma completa.

Sustento Legal:

View file
nameGratificaciones_Perú.pdf
height250

03. SOLUCIÓN

Se modifican las siguientes fórmulas, para que no utilicen el operador DIAS_360 (considera 30 días por mes), cuando se trata de conceptos de Ausencia:el usuario defina mediante la configuración de la columna Prop. Gratificación de la tabla S002 - Parámetros de la Empresa 1 el cálculo de gratificación proporcional:

    • 315FIN - Grati Navidad Trunca.
    • 319FIN - Grati Fiesta Pat Trunca
    • AUSORD - Ausentismo con Goce y sin Goce.
    • 154ORD - Incapacidad Enfermedad Control.

Para mayor información sobre los cambios realizados, se recomienda revisar el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.

...

Totvs custom tabs box
tabsPre-condiciones, Procedimiento, Paso 03, Paso 04
idsidspaso1,paso2

Por Procedimientos (GPEM020):

  1. Ingresar a la rutina Por procedimientos, ubicada en el módulo Gestión de Personal - SIGAGPE (Miscelánea | Cálculos).
  2. Informar los datos solicitados:

    1. En la pestaña Generales: Informar Proceso, Tipo de Procedimiento, Periodo creados en las "Pre-condiciones".

    2. En la pestaña Rangos: Informar el empleado creado en las "Pre-condiciones".
    3. Dar clic en el botón de Confirmar.
  3. Validar que el Cálculo de Nómina finaliza de forma exitosa.
  4. Si fue activado el TRACE, validar el uso de los nuevos mnemónicos en las fórmulas, como se indica en el punto Fórmulas de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL:
    • AUSORD - Ausentismo con Goce y sin Goce.
    • 154ORD - Incapacidad Enfermedad Control.
  5. Para validar el cálculo de los conceptos, se recomienda ingresar a la rutina Recibo de Pago (GPEA630) y validar:
    1. Que el concepto 101 - Salario Básico, sea calculado correctamente, considerando los días 31 del mes.
    2. Que los conceptos 153 - Licencia Paternidad o 154 - Incapacitad Enfermedad, sean calculados correctamente, considerando los días 31 del mes.
Totvs custom tabs box items
defaultyes
referenciapaso1
  1. Respaldar el repositorio (RPO).
  2. Aplicar el parche correspondiente a la issue DNOMI-2623.
  3. Verificar que las rutinas se encuentren actualizadas en el repositorio y verificar que coincidan con las descritas en el encabezado del presente documento técnico, considerando que las fechas sean iguales o superiores.

  4. Regeneración de Formulación:
       

    Informações
    titleRegeneración de Formulación

    En caso de contar con formulación estándar nativa; solo debe entrar a la rutina Fórmulas (GPEA290), de manera que el sistema realice la actualización automática de las fórmulas descritas en el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL.

    Si tiene personalizaciones en la formulación, como lo son Fórmulas de usuario; realizar los siguientes pasos.

    1. Generar archivos Excel para validación:

      • Ejecutar la rutina “Consultas | Archivos | Genéricos” y Exportar a Excel la información (Opción Exp. CSV”), de las tablas RC2 y RC3.

      • Guardar los archivos de Excel generados (antes del cambio).

    2. Respaldar/Borrar las siguientes tablas:
      1. Fórmulas (RC2 / RC3):
        • Respaldar la RC2 y RC3. 
        • Borrar los registros de la RC2 y RC3.
    3. Carga de Formulación Estándar:
      1. Ingresar a la rutina Fórmulas, ubicada en "Actualizaciones | Definic. Cálculo | Fórmulas"; para que se carguen las fórmulas estándar:
        • Verificar las adecuaciones en las siguientes fórmulas, como se indica en el punto "Fórmulas" de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL:
          • AUSORD - Ausentismo con Goce y sin Goce315FIN - Grati Navidad Trunca.
          • 154ORD - Incapacidad Enfermedad Control319FIN - Grati Fiesta Pat Trunca.
    4. Regresar el respaldo de las tablas del punto b. 
      1. Abrir las tablas RC2, RC3.
    5. Generar archivos Excel para validación:
      • Ejecutar la rutina “Consultas | Archivos | Genéricos” y Exportar a Excel la información (Opción Exp. CSV”), de las tablas RC2, RC3.
      • Guardar los archivos de Excel generados (después del cambio).
    6. Comparar los archivos Excel generados en el Punto a contra los generados en el Punto e, para determinar las diferencias de configuración de los datos.
      • Fórmulas (RC2 | RC3)
        • Comparar los archivos antes y después del cambio, para determinar las diferencias.
        • Entrar en la rutina ubicada en "Actualizaciones | Definic. Cálculo | Fórmulas"; para incluir las fórmulas de usuario.

       

  5. Contar con información en los catálogos utilizados en el Cálculo de Liquidación de NóminaContratos.
    • Tipos de Procedimiento.
      • Contar con el Tipo de Procedimiento: FIN - Liquidación.
    • Procesos:
      • Tener el campo RUC Cía (RCJ_RUCCIA) informado.
    • Conceptos.
    • Conceptos por proceso.
    • Fórmulas.
    • Mnemónicos.
    • Criterios de Acumulación.
    • Periodos.
    • Tablas Alfanuméricas.
    • Empleados.
    • Tipos de Ausencia.
    • Ausencias:
      • Crear una ausencia que utilice los conceptos 153 - Licencia Paternidad o 154 - Incapacitad Enfermedad y que considere el día 31 del periodo configurado previamente.
Totvs custom tabs box items
defaultno
referenciapaso2
Informações
titleCálculo de conceptos
  • El cálculo del concepto 153 - Licencia Paternidad, obedecerá a la configuración del campo Tipo Dia (RCM_TIPODI), en el cual se define si serán días hábiles (1 - Hábiles) o días corridos (2 - Corridos).
  • El cálculo del concepto 154 - Incapacitad Enfermedad, se realiza considerando días corridos.

04. INFORMACIÓN ADICIONAL

Fórmulas

AUSORD - Ausentismo con Goce y sin Goce:

...

Operación

...

Fórmula

...

Secuencia

...

1a Expresión

...

Op. 1

...

2a Expresión

...

Resultado

...

Interpretación

...

154ORD - Incapacidad Enfermedad Control:

...

Operación

...

Fórmula

...

Secuencia

...

1a Expresión

...

Op. 1

...

2a Expresión

...

Resultado

...

Interpretación

...

    • :
      • Ejemplo de periodos mensuales:
        • Periodo de Julio:
          • Procedimiento: ORD
          • Cod. Periodo: 202407
          • Número pago: 01
          • Fch Inicial: 01/07/2024
          • Fecha Final: 31/07/2024
          • ¿Per Activo?: N - No
          • Estatus: 5 - Finalizado
        • Periodo de Agosto:
          • Procedimiento: FIN
          • Cod. Periodo: 202408
          • Número pago: 01
          • Fch Inicial: 01/08/2024
          • Fecha Final: 31/08/2024
          • ¿Per Activo?: S - Sí
          • Estatus: 0 - Normal
    • Tablas Alfanuméricas:
      • Tener un registro en la tabla S002 - Parámetros de la Empresa 1, para el RUC de la Compañía informado en el campo RUC Cía (RCJ_RUCCIA) del proceso a utilizar.
      • En la tabla S002 - Parámetros de la Empresa 1, se debe informar la columna Prop. Gratificación con el valor S - Sí, el cual indicará si se realizará el cálculo de gratificación proporcional o N - No, si no se realizará.
    • Convenios.
    • Empleados.
Totvs custom tabs box items
defaultno
referenciapaso2

Liquidación de Contratos (GPEM042):

  1. Ingresar a módulo Gestión de Personal (SIGAGPE).
  2. Ingresar a la rutina Liquidación de Contratos, ubicada en el módulo Gestión de Personal - SIGAGPE (Miscelánea | Cálculos).
  3. Seleccionar al empleado que se le realizará el cálculo de la liquidación.
  4. Dar clic en el botón "+ Incluir" para un nuevo cálculo o en el botón "Modificar" en caso de que ya exista un cálculo de liquidación para el empleado.
  5. Informar o modificar los campos del encabezado:
    • En el campo Fc. Despido (RG_DATADEM), informar la fecha "30/08/2024".
  6. Dar clic en la opción "Calcular Rescisión", ubicada en "Otras acciones".
  7. Confirmar el cálculo.
  8. Confirmar la generación del TRACE.
  9. Validar que el cálculo finaliza de forma exitosa.
  10. Si fue activado el TRACE, validar el flujo de cálculo de las fórmulas como se indica en el punto Fórmulas de la sección 04. INFORMACIÓN ADICIONAL:
    • Si fue calculado un mes del primer semestre:
      • 319FIN - Grati Fiesta Pat Trunca.
    • Si fue calculado un mes del segundo semestre:
      • 315FIN - Grati Navidad Trunca.
  11. Validar el cálculo de los siguientes conceptos en la sección "Ítems de Cálculo", cumplan con la legislación:
    • Si fue calculado un mes del primer semestre:
      • 319 - Grati Fiestas Pat Tr.
    • Si fue calculado un mes del segundo semestre:
      • 315 - Grati Navidad Tr.


Informações
titleFuncionalidad
  • El cálculo de la Liquidación de Contratos, tomará los días de gratificación informados en el campo Dias Grati (RA_DIAGRA) o del convenio informado en el campo Convenio (RA_SINDICA) del Empleado (SRA).
  • La columna Prop. Gratificación de la tabla S002 - Parámetros de la Empresa 1, indicará si se realizará el cálculo de gratificación proporcional o no.

04. INFORMACIÓN ADICIONAL

Fórmulas

315FIN - Grati Navidad Trunca:

Fórmula utilizada para el cálculo de Gratificación en el segundo semestre (Julio a Diciembre)

Operación

Fórmula

Secuencia

1a Expresión

Op. 1

2a Expresión

Resultado

Interpretación

Sin cambios315FIN000001#TRACE_ON


Sin cambios315FIN000002NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
Sin cambios315FIN000003INCIMPINCSI_IGUAL0CONT_00
Sin cambios315FIN000004
MUEVEINCUNIINCUNIDADES
Sin cambios315FIN000005
MUEVEINCIMPINCIMPORTE
Sin cambios315FIN000006
MUEVEIMPORTENVALGRAT
Sin cambios315FIN000007
SALTA
CONT_02
Sin cambios315FIN000008CONT_00ETIQUETA


Sin cambios315FIN000009GRABASESI_IGUAL0CONT_02
Sin cambios315FIN000010MESMESGRA1SI_MENOR"07"CONT_02
Sin cambios315FIN000011#VALIDA MES COMPLETO



Sin cambios315FIN000012
ANOPERFECININAUX_04
Sin cambios315FIN000013NAUX_04MULTIPLICA10000NAUX_04
Sin cambios315FIN000014NAUX_04SUMA701NAUX_04
Sin cambios315FIN000015
CONVIERTE_FECHANAUX_04DAUX_01
Sin cambios315FIN000016
MUEVEEMPFECINGDAUX_02
Sin cambios315FIN000017DAUX_02SI_MAYORDAUX_01CONT_CALC
Sin cambios315FIN000018
MUEVEDAUX_01DAUX_02
Sin cambios315FIN000019CONT_CALCETIQUETA


Sin cambios315FIN000020CALFECBAJRESTADAUX_02NAUX_03
Sin cambios315FIN000021NAUX_03SUMA1NAUX_03
Sin cambios315FIN000022
MESPERFECININAUX_05
Sin cambios315FIN000023NAUX_05SI_IGUAL9MES_30
Sin cambios315FIN000024NAUX_05SI_IGUAL11MES_30
Sin cambios315FIN000025NAUX_03SI_MENOR31CONT_02
Sin cambios315FIN000026
SALTA
CONT_CALC_02
Sin cambios315FIN000027MES_30ETIQUETA


Sin cambios315FIN000028NAUX_03SI_MENOR30CONT_02
Sin cambios315FIN000029CONT_CALC_02ETIQUETA


Sin cambios315FIN000030
MUEVEEMPDIAGRANAUX_02
Sin cambios315FIN000031EMPDIAGRASI_DIFERENTE0CONT_01
Sin cambios315FIN000032
MUEVESINDIAGRANAUX_02
Sin cambios315FIN000033SINDIAGRASI_DIFERENTE0CONT_01
Sin cambios315FIN000034
MUEVE30NAUX_02
Sin cambios315FIN000035CONT_01ETIQUETA


Sin cambios315FIN000036GRABASEDIVIDE30NAUX_01
Sin cambios315FIN000037NAUX_01MULTIPLICANAUX_02NAUX_01
Sin cambios315FIN000038NAUX_01DIVIDE180NAUX_01
Se agrega315FIN000039#DEFINE SI CALCULAGRATIFICACIÓNPROPORCIONAL
Se agrega validación que define si la Gratificación se pagará de forma proporcional o no en el periodo. El cálculo antes mencionado, será determinado por el valor informado en la columna Prop. Gratificación de la tabla S002 - Parámetros de la Empresa 1.
Se agrega315FIN000040CALGRATPROSI_IGUAL1CALC_GRAT_PROP
Se agrega315FIN000041CALFECBAJSI_IGUALPERFECFINCALC_GRAT_PROP
Se agrega315FIN000042
DIACALFECBAJNAUX_06
Se agrega315FIN000043NAUX_06SI_MENOR30CALC_GRAT_PROP
Se agrega315FIN000044DIASBSEGRARESTA30DIASBSEGRA
Se agrega315FIN000045CALC_GRAT_PROPETIQUETA

Sin cambios315FIN000046NAUX_01MULTIPLICADIASBSEGRAIMPORTE
Sin cambios315FIN000047
MUEVEDIASBSEGRAUNIDADES
Sin cambios315FIN000048
MUEVEIMPORTENVALGRAT
Sin cambios315FIN000049CONT_02ETIQUETA


Sin cambios315FIN000050PROVGRAACURESTAIMPORTEPROVGRAACU
Sin cambios315FIN000051PROVDGRAACRESTAUNIDADESPROVDGRAAC
Sin cambios315FIN000052FINALETIQUETA


Sin cambios315FIN000053#TRACE_OFF



319FIN - Grati Fiesta Pat Trunca:

Fórmula utilizada para el cálculo de Gratificación en el primer semestre (Enero a Junio)

Operación

Fórmula

Secuencia

1a Expresión

Op. 1

2a Expresión

Resultado

Interpretación

Sin cambios319FIN000001#TRACE_ON


Sin cambios319FIN000002NOCALCULASI_IGUAL1FINAL
Sin cambios319FIN000003INCIMPINCSI_IGUAL0CONT_00
Sin cambios319FIN000004
MUEVEINCUNIINCUNIDADES
Sin cambios319FIN000005
MUEVEINCIMPINCIMPORTE
Sin cambios319FIN000006
MUEVEIMPORTENVALGRAT
Sin cambios319FIN000007
SALTA
CONT_02
Sin cambios319FIN000008CONT_00ETIQUETA


Sin cambios319FIN000009GRABASESI_IGUAL0CONT_02
Sin cambios319FIN000010MESMESGRA1SI_MAYOR"06"CONT_02
Sin cambios319FIN000011#VALIDA MES COMPLETO



Sin cambios319FIN000012
ANOPERFECININAUX_04
Sin cambios319FIN000013NAUX_04MULTIPLICA10000NAUX_04
Sin cambios319FIN000014NAUX_04SUMA101NAUX_04
Sin cambios319FIN000015
CONVIERTE_FECHANAUX_04DAUX_01
Sin cambios319FIN000016
MUEVEEMPFECINGDAUX_02
Sin cambios319FIN000017DAUX_02SI_MAYORDAUX_01CONT_CALC
Sin cambios319FIN000018
MUEVEDAUX_01DAUX_02
Sin cambios319FIN000019CONT_CALCETIQUETA


Sin cambios319FIN000020CALFECBAJRESTADAUX_02NAUX_03
Sin cambios319FIN000021NAUX_03SUMA1NAUX_03
Sin cambios319FIN000022
MESPERFECININAUX_05
Sin cambios319FIN000023NAUX_05SI_IGUAL2MES_FEBR
Sin cambios319FIN000024NAUX_05SI_IGUAL4MES_30
Sin cambios319FIN000025NAUX_05SI_IGUAL6MES_30
Sin cambios319FIN000026NAUX_03SI_MENOR31CONT_02
Sin cambios319FIN000027
SALTA
CONT_CALC_02
Sin cambios319FIN000028MES_30ETIQUETA


Sin cambios319FIN000029NAUX_03SI_MENOR30CONT_02
Sin cambios319FIN000030
SALTA
CONT_CALC_02
Sin cambios319FIN000031MES_FEBRETIQUETA


Sin cambios319FIN000032
ANOPERFECININAUX_06
Sin cambios319FIN000033NAUX_06RESIDUO4NAUX_06
Sin cambios319FIN000034NAUX_06SI_IGUAL0BISIESTO
Sin cambios319FIN000035NAUX_03SI_MENOR28CONT_02
Sin cambios319FIN000036
SALTA
CONT_CALC_02
Sin cambios319FIN000037BISIESTOETIQUETA


Sin cambios319FIN000038NAUX_03SI_MENOR29CONT_02
Sin cambios319FIN000039CONT_CALC_02ETIQUETA


Sin cambios319FIN000040
MUEVEEMPDIAGRANAUX_02
Sin cambios319FIN000041EMPDIAGRASI_DIFERENTE0CONT_01
Sin cambios319FIN000042
MUEVESINDIAGRANAUX_02
Sin cambios319FIN000043SINDIAGRASI_DIFERENTE0CONT_01
Sin cambios319FIN000044
MUEVE30NAUX_02
Sin cambios319FIN000045CONT_01ETIQUETA


Sin cambios319FIN000046GRABASEDIVIDE30NAUX_01
Sin cambios319FIN000047NAUX_01MULTIPLICANAUX_02NAUX_01
Sin cambios319FIN000048NAUX_01DIVIDE180NAUX_01
Se agrega319FIN000049#DEFINE SI CALCULAGRATIFICACIÓNPROPORCIONAL
Se agrega validación que define si la Gratificación se pagará de forma proporcional o no en el periodo. El cálculo antes mencionado, será determinado por el valor informado en la columna Prop. Gratificación de la tabla S002 - Parámetros de la Empresa 1.
Se agrega319FIN000050CALGRATPROSI_IGUAL1CALC_GRAT_PROP
Se agrega319FIN000051CALFECBAJSI_IGUALPERFECFINCALC_GRAT_PROP
Se agrega319FIN000052
DIACALFECBAJNAUX_07
Se agrega319FIN000053NAUX_07SI_MENOR30CALC_GRAT_PROP
Se agrega319FIN000054DIASBSEGRARESTA30DIASBSEGRA
Se agrega319FIN000055CALC_GRAT_PROPETIQUETA

Sin cambios319FIN000056NAUX_01MULTIPLICADIASBSEGRAIMPORTE
Sin cambios319FIN000057
MUEVEDIASBSEGRAUNIDADES
Sin cambios319FIN000058
MUEVEIMPORTENVALGRAT
Sin cambios319FIN000059CONT_02ETIQUETA


Sin cambios319FIN000060PROVGRAACURESTAIMPORTEPROVGRAACU
Sin cambios319FIN000061PROVDGRAACRESTAUNIDADESPROVDGRAAC
Sin cambios319FIN000062FINALETIQUETA


Sin cambios319FIN000063#TRACE_OFF


   

...

Card documentos
InformacaoSolución disponible para versión 12.1.33 (con garantía extendida), 12.1.2210 (con garantía extendida) o superiores.
Titulo¡IMPORTANTE!

05. ASUNTOS RELACIONADOS

Documento de Referencia de la Localización de Perú:

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