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Producto | |
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Línea de producto: | |
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Segmento: | |
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Módulo: | SIGAGPE - Gestión de Personal. |
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Función: | Rutina involucradainformativa | Nombre Técnico |
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GPER914PER GPEA110. PRW PRX | Valores Futuros |
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País: | Colombia |
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Ticket: | 14493087 |
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Requisito/Story/Issue (informe el requisito vinculado): | DNOMI-384 |
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Se crea el campo Procedim. Cálc (RK_ROTEIR) para el país de Colombia, para que éste sea llenado en el momento que se captura del Valor futuro (préstamoun préstamo a través de la rutina Valores Futuros (GPEA110.PRX), de está forma al momento de hacer el cálculo Por Procedimientos, ya es generado el préstamo “606 – Préstamo por compañía”.
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Totvs custom tabs box |
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tabs | Pre-condiciones, ProcedimientoConfiguraciones Previas, Flujo de Prueba |
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ids | paso1,paso2 |
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Totvs custom tabs box items |
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default | yes |
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referencia | paso1 |
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| - A través de la rutina “Diccionario de Datos” del del módulo del Configurador – SIGACFG (Base de Datos | Diccionario), verificar que se tenga creado el campo RK_ROTEIR, si no se debe crear, para más detalle se puede consultar el apartado 05. ASUNTOS RELACIONADOS.
- A través de la rutina Empleados en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Actualizaciones | Empleados), tener empleados registradosun empleado registrado.
- A través de la rutina “Conceptos” en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Actualizaciones | Definic. de Cálculo), se deben tener los registros de conceptos estándar, verificar que se tenga el concepto "606 – Préstamo compañía".
- A través de la rutina Tipos de Procedimiento en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Actualizaciones | Definic. Cálculo), ejecutamos la rutina solo para verificar los procedimientos.
- A través de la rutina Procesos en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Actualizaciones | Definic. Cálculo), tener un proceso registrado.
- A través de la rutina Conceptos por proceso en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Actualizaciones | Definic. Cálculo), verificamos los conceptos por proceso estándar.
- A través de la rutina Fórmulas en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Actualizaciones | Definic. Cálculo), verificamos las fórmulas.
- A través de la rutina Periodos en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Actualizaciones | Definic. Cálculo), verificamos que se tenga un periodo abierto para el procedimiento y proceso previamente configurados.
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Totvs custom tabs box items |
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| Liquidación Ben. Sociales (GPER914PERValores Futuros (GPEA110.PRX) - A través de la rutina Liquidación Ben. Sociales (Informes | Legales), ejecutamos la generación del informe. Valores Futuros en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Actualizaciones | Asientos), seleccionar el empleado previamente capturado:
- Dar clic en el botón de Incluir e informar los datos para capturar un préstamo con el concepto “606 – Préstamo por compañía”.
- Asegurarse que es mostrado el nuevo campo Procedim. Cálc (RK_ROTEIR) e informar el procedimiento en el cual se va a realizar el cálculo.
- Grabar el préstamo.
Por Procedimientos (GPEM020.PRX) A través de la rutina Por Procedimientos en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Miscelánea | Cálculos), informar los datos: En la pestaña Generales: Proceso, Tipo de Procedimiento, Periodo, trace, etc. - En la pestaña Rangos: el empleado previamente configurados.
- Dar clic en el botón de confirmar.
- Si fue configurado el trace, se puede consultar el log para verificar si fue calculado el concepto “606 – Préstamo por compañía”, si no;
- A través de la rutina Recibo Pago en el módulo Gestión de Personal – SIGAGPE (Consultas| Archivos), seleccionar el empleado:
- Dar clic en el botón de Visualizar.
- Verificar que sea calculado el concepto “606 – Préstamo por compañía”
En "Otras Acciones" seleccionar la opción de Parámetros. Informações |
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| Actualmente los filtros de las siguientes preguntas se encuentran deshabilitados; se sugiere no informar datos en ellas. 08 - ¿Nombre?, 09 - ¿Placa?, 10 - ¿Situaciones?, 11 - ¿Categorías? y 12 - ¿Unidad de Organizativa?. |
Indicar en el rango de matrículas, de los empleados previamente liquidados. - Una vez digitados los parámetros, confirmar los mismos, y dar clic el botón de Imprimir.
- Validar que el informe se haya generado correctamente, considerando lo siguiente:
- Para el empleado que se calculó la rescisión donde se usó la columna Indemnización con el valor 2 (no calcule la indemnización), verificar que no sea mostrada la sección "7 - INDEMNIZACIÓN".
- Para el empleado que se calculó la rescisión donde se usó la columna Indemnización con el valor 1 (si calcule la indemnización), verificar que sea mostrada la sección "7 - INDEMNIZACIÓN".
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04. INFORMACIÓN ADICIONAL
Card documentos |
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Informacao | Solución disponible para versión 12.1.27 (con garantía extendida) o superiores. |
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Titulo | ¡IMPORTANTE! |
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Diccionario de Datos:
Campos (SX3):
Tabla | Campo | Tipo | Tamaño | Formato | Título | Descripción | Inic. Estandar | Consulta | Contexto | Propiedad | Usado | Browse | Help |
SRK | RK_ROTEIR | C | 3 | @! | Proced Cálc | Procedimiento de cálculo | "LIQ" | SRY | Real | Modificar | Si | Si | Indicar el Procedimiento en que se descontará el préstamo. |
Informações |
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title | Paquete de uso interno |
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Las modificaciones al Diccionario de Datos estándar, se realizaron en el siguiente paquete: Código: 010841 Descripción:MI - DNOMI-384 - CAMPO RK_ROTEIR EN PRÉSTAMOS. |
05. ASUNTOS RELACIONADOS
Documento de Referencia de la Localización de PerúColombia: DT Localización Perú Colombia (SIGAGPE) - Protheus 12
Documento de Referencia del Certificado de Beneficios Sociales del Trabajador: DT Certificado de Beneficios Sociales del Trabajador - Perú (GPER914PER - SIGAGPE)
Documento Técnico de Cálculo de Incapacidades: 13713479 DNOMI-275 DT Cambios Incapacidades base 360 días PER