Versões comparadas

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  1. Versões
  2. Visão Geral
  3. Exemplo de utilizaçãoTela Readmissão de Funcionários Utilização
  4. Parametrização

01. 

...

È utilizado na readmissão de funcionários contratados por safra.

VERSÕES

  • 12.1.33.232
  • 12.1.34.140
  • ou superiores.

02. VISÃO GERAL

Realiza a admissão de funcionários reaproveitando os dados dos registros anteriores existentes na base de dados, possibilitando também trazer os dados dos campos complementares e/ou informar campos defaults.

        Essa necessidade é bastante comum em empresas que contratam para safra.

...

03.

EXEMPLO DE UTILIZAÇÃO

O funcionário foi contratado por 3 meses e foi demitido, depois de 2 meses tem uma nova safra e o funcionário é contratado novamente.

...

algum tempo, a empresa precisa contratá-lo novamente para outra safra.

04. PARAMETRIZAÇÃO

Deck of Cards
id1
Card
id1
labelParametrização
titleParametrização

Acesse o menu Serviços Globais | Segurança | Perfis, selecione o sistema Folha de pagamento, edite o perfil desejado, vá em acesso aos menus e permita o acesso [01.01.45] - Administração de Pessoal: Readmissão de Funcionários.

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Card
id2
labelReadmissão de Funcionários
titleData de admissão mês atual

 Acesse o menu RH | Folha de Pagamento | Administração de Pessoal | Cadastros | Readmissão de Funcionários

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TELAS DA READMISSÃO DE FUNCIONÁRIOS 


Tela de Gravação de Perfil

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Tela Seleção de Funcionários | Valores Default 

 Preenchendo estes campos os mesmos serão levados para proxima tela 

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 Campos Complementares Default 

Preenchendo estes campos os mesmos serão levados para proxima tela 

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Consulta de funcionarios e dos dados que serão considerados para na readmissão do funcionário .

  Nesta tela poderá aparecer a lista de funcionarios selecionada na tela anterior

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  Tela de Processo 

Nessa etapa temos a disposição o filtro de seleção para criar coleções com os funcionários que serão readmitidos.

Os valores default são informações que, quando preenchidas serão utilizadas para todos os funcionários da seleção, sobrepondo os dados do funcionário origem (funcionário da admissão anterior).

Exemplo:

Foram selecionados 30 funcionários para a readmissão e a data de admissão será igual para todos. Assim, para não ter que preencher a data de um por um, basta preencher o campo "Data Admissão" da aba Valores Default que a mesma será atribuída para todos os funcionários da seleção. 


Os dados desses campos poderão ser salvos no perfil, exceto a aba dos Campos Complementares Default.

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Dados do Contrato Default 

Sobrepõe os dados do funcionário origem e poderão ser salvos no perfil.

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Campos Complementares Default  

Os campos complementares sobrepõe os dados do funcionário origem, mas, não são salvos no perfil, pois, são carregados com os valores default preenchido na criação do campo.


Criação do campo complementar. 

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Dado carregado no processo de readmissão. 

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Lista de Funcionários Selecionados 

Nessa etapa temos a lista com os funcionários que foram selecionados através do filtro na etapa anterior.

Ao selecionar um funcionário na lista, seus dados serão exibidos ao lado e esses dados são os mesmos dados do funcionário origem, caso não tenham sido preenchidos os campos de valores default. No entanto, todos os dados dessa etapa poderão ser alterados.

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Aviso
titleImportante!

ATENÇÃO:

Todas as alterações realizadas nessa etapa serão perdidas caso retorne para etapa anterior.


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Consulta na lista

É possível consultar um funcionário específico na lista. Para isso, basta inserir a chapa do funcionário que a seleção será posicionada e seus dados serão exibidos, conforme demonstrado abaixo:

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...


Tela de exibição de resultados do processo

Após avançar, os resultados do processo serão exibidos. 

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Utilizando fórmulas de validação e bloqueio no processo de readmissão

Folha de Pagamento | Funcionário | Restrições Cadastrais.

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No processo de readmissão é possível a utilização das fórmulas:

  • FÓRMULA PARA CRITICAR O CADASTROS DE FUNCIONÁRIO
    Essa fórmula não impedirá a efetivação do funcionário, apenas emitirá um aviso no log de acordo com os critérios da fórmula implementada.


  • FÓRMULA PARA VALIDAR READMISSÃO
    Essa fórmula impedirá a readmissão do funcionário. No log será registrado a chapa do funcionário bloqueado e o retorno da fórmula utilizada.


Assim que o processo for finalizado, será sinalizado no log a quantidade de registros que foram bloqueados pela fórmula utilizada. 

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Log com o retorno das formulas:

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05.

...

TABELAS UTILIZADAS

  PFUNC

PFHSTCPGTO, PFHSTFCO, PFHSTHOR, PHSTOCORRENCIA, PFHSTSAL, PFHSTSEC, PFHSTSIT ,PFHSTTIPOREGIMEJORNADA, PFUFERIAS, PFUNCPFCOMPL ,PFDEPEND,PFCODFIX,PFUNCPFCOMPL,, PFDEPEND,PFCODFIX,