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Portanto em resumo, Saldo Total valida a quantidade de dias conforme competência atual, Dias de Férias validando quantos dias conforme o mês das férias.
”Limita dias de direito”, pois o mesmo apenas deverá ser utilizado caso queira pagar apenas o que o funcionário possui de direito SEM licença remunerada.
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”Limita dias de direito”, pois o mesmo apenas deverá ser utilizado caso queira pagar apenas o que o funcionário possui de direito SEM licença remunerada. |
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