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20Para a requisição cadastrada no item 02, editá-la alterando os dados da 'Proposta Salarial' com salário maior que o salário atual, depois da alteração clicar em 'Próxima Etapa' e no avanço da etapa seguir com a opção 'Aprovar'.Deve permitir avançar a requisição.
21Para a requisição cadastrada no item 03, editá-la alterando os dados da 'Proposta Salarial' com salário maior que o salário atual, depois da alteração clicar em 'Próxima Etapa' e no avanço da etapa seguir com a opção 'Aprovar'.Deve permitir avançar a requisição.
22Para a requisição cadastrada no item 05, editá-la alterando o campo 'Data de Previsão' e os dados da 'Proposta Salarial' informando uma data de previsão maior que a data atual e uma proposta salarial com salário maior que o salário atual, depois da alteração clicar em 'Próxima Etapa' e no avanço da etapa seguir com a opção 'Aprovar'.Deve permitir avançar a requisição.
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Para a requisição cadastrada no item 05. Acesse o módulo de Gestão de Pessoas em: 'Configurações >> Parametrizador >> Configurações' na aba de 'Requisições - 2' e desmarque o parâmetro: 'Permitir redução salarial para Requisições de Alteração de Dados Funcionais e Transferência com Alteração de Dados Funcionais'. 

Editar esta requisição alterando os dados da 'Proposta Salarial' informando uma proposta salarial com salário menor que o salário atual, depois da alteração clicar em 'Próxima Etapa' e no avanço da etapa seguir com a opção 'Aprovar'.

Deve apresentar uma mensagem de erro informando que o salário não pode ser reduzido, ao tentar realizar o avanço da etapa irá apresentar novamente a mensagem de erro e não permitirá seguir com o processo.
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Para a requisição cadastrada no item 05. Acesse o módulo de Gestão de Pessoas em: 'Configurações >> Parametrizador >> Configurações' na aba de 'Requisições - 2' e marque o parâmetro: 'Permitir redução salarial para Requisições de Alteração de Dados Funcionais e Transferência com Alteração de Dados Funcionais'. 

Editar esta requisição alterando os dados da 'Proposta Salarial' informando uma proposta salarial com salário menor que o salário atual, depois da alteração clicar em 'Próxima Etapa' e no avanço da etapa seguir com a opção 'Aprovar'.

É apresentada uma mensagem de alerta informando que é recomendado que o salário do funcionário não seja reduzido,00
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