Histórico da Página
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| Periodo de Cálculo | El formato de captura para este campo es aaaamm, esto es, cuatro dígitos para el año y dos dígitos para el mes. |
| Número de pago | Número de pago a realizar, dependiendo de la configuración del proceso. Si es un proceso Mensual siempre será 01. Si es un proceso Jornal será 01 para la Primera Quincena y 02 para la Segunda Quincena. |
| Procedim. Calculo | LIQ, RES o VAC. |
| Mes Vigencia | Mes fiscal en el cual se acumulan los cálculos en la tabla de Histórico de Movimientos (SRD). |
| Año Vigencia | Año fiscal en el cual se acumulan los cálculos en la tabla de Histórico de Movimientos (SRD). |
| Fecha inicial | Poner la fecha de inicio del periodo. En el caso de que sea mensual será el inicio del mes. En el caso de que sea jornal, será el inicio de la quincena. |
| Fecha final | Poner la fecha final del periodo. En el caso de que sea mensual será el final del mes. En el caso de que sea jornal, será el final de la quincena. |
| Fecha de pago | Poner la fecha en que se realizará el pago a los empleados. |
| Periodos por Mes | En caso de un proceso mensual sería siempre 1, en caso de un proceso Jornal serían 2. |
| Días del Periodo | Este campo se ocupa sólo cuando se requieren pagar días naturales del periodo, por ejemplo 16 días en vez de 15 o 31 días en vez de 30. En caso contrario, dejar en cero. |
| Módulo | GPE. |
| Estándar de periodos | MES para los procesos mensuales y QNA para los jornales. |
| Ctd.dia hábil del periodo | Se informan los días hábiles del periodo para el cálculo de algunos conceptos como los vales de restaurante. |
| Criterio de Acumulación | 01 | 02 |
| Secuencia de Acumulación | Informar el mes de acumulación en la tabla de Acumulados Históricos (RG7) para el mes fiscal y para ganancias. |
| Aju.Mes ISR | En el caso de LIQ, para los procesos mensuales, siempre es 1=Si, para los procesos jornales, para la primera quincena es 2=No, y la segunda quincena es 1=Si. En el caso de RES, para todos los periodos siempre es 1=Si. En el caso de VAC, para para todos los periodos siempre es 2=No. |
| ¿Calcular Complemento? | Este campo se ocupa cuando es un periodo complementario de LIQ. |
| Horas hábiles del periodo | Dejar en cero. |
| Calcula SAC en LIQ | 1=Si; 2=No. Informar este campo cuando sea el periodo semestral en que se paga el SAC y en vez de pagarse por separado se desee pagar en la nómina LIQ. |
| Ult.per. mes VAC en LIQ | 1=Si; 2=No. Informar este campo cuando las vacaciones se paguen en LIQ en vez de en VAC. |
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Cuando se configuran vacaciones con aporte (en procesos), se obtienen la información de la la tabla S010 Alícuotas Generales, que está definida de la siguiente forma:
Para poder llenar la información de la tabla S010 Alícuotas Generales se debe de ingresar el catálogo de Actividades definido en la tabla S010.
El catálogo de Actividades definido en la tabla S005:
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| Concepto | Descripción | Tipo de Concepto | Consideraciones | Formula | |
|---|---|---|---|---|---|
| REF | Referencia de Vacaciones | Base (Remuneración) | Valores iniciales para cálculo de vacaciones. | ||
301 | PRV de Vacaciones de Periodo Anterior (Sem) | Base (Remuneración) | Es el promedio de variables de los últimos 12 6 meses. | ||
| 302 | PRV Anual del Periodo (Anio) | Base (Remuneración) | Es el promedio de variables de los últimos 6 meses12 meses y comparación de dichos promedios. | ||
| 501 | Base Días Día Vacaciones Mensual | Base (Remuneración) | Es la base de vacaciones del último mes. | ||
| 503 | Recupero Lic. Vac. | Base (Remuneración) | Es el cálculo de vacaciones pagadas prorrateadas para base SAC. | ||
| 520 | Anticipo de Vacaciones | Remuneración | Si RCJ_VACAPO = '2', Calcula, 0. | ||
| 510 | Licencia de Vacaciones Mensual | Remuneración | Si RCJ_VACAPO = '1', Calcula, 0. | ||
| 512 | Remuneraciones Variables de Vacaciones | Remuneración | Si RCJ_VACPRV = '1', Calcula, 0. | ||
| 644 | Control de Vacaciones | Base (Remuneración) | Auxiliar para mostrar los días de vacaciones tomados. | ||
| 700 | TOT PERCEPCION | Base (Remuneración) | Total de conceptos remunerativos y no remunerativos. | ||
| 701 | TOT DEDUCCION | Base (Remuneración) | Total de conceptos de aportes y descuentos. | ||
| Conceptos para el cálculo del SICOSS | |||||
8C9 | DIAS TRAB 301 9 | Base (Remuneración) | Días trabajados por mes. | ||
8F3 | HRS TRABAJADAS 423 3 | Base (Remuneración) | Horas trabajadas por quincena. | ||
WAA | REM 1 SUELDO | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'S' (Tope Sueldo). | ||
WAB | REM 1 SAC | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'A' (Tope SAC). | ||
| WAC | REM. 1 VACACIONES | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'V' (Tope Vacaciones). | ||
WBA | REM 2 SUELDO | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'S' (Tope Sueldo). | ||
WBB | REM 2 SAC | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'A' (Tope SAC). | ||
| WBC | REM. 2 VACACIONES | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'V' (Tope Vacaciones). | ||
WCA | REM 3 SUELDO | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'S' (Tope Sueldo). | ||
WCB | REM 3 SAC | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'A' (Tope SAC). | ||
| WCC | REM. 3 VACACIONES | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'V' (Tope Vacaciones). | ||
WDA | REM 4 SUELDO | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'S' (Tope Sueldo). | ||
WDB | REM 4 SAC | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'A' (Tope SAC). | ||
| WDC | REM. 4 VACACIONES | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'V' (Tope Vacaciones). | ||
WEA | REM 4 SUELDO | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'S' (Tope Sueldo). | ||
WEB | REM 4 SAC | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'A' (Tope SAC). | ||
| WEC | REM. 4 VACACIONES | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'V' (Tope Vacaciones). | ||
WFA | REM 5 SUELDO | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'S' (Tope Sueldo). | ||
WFB | REM 5 SAC | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'A' (Tope SAC). | ||
| WFC | REM. 5 VACACIONES | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'V' (Tope Vacaciones). | ||
WGA | REM 6 SUELDO | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'S' (Tope Sueldo). | ||
WGB | REM 6 SAC | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'A' (Tope SAC). | ||
| WGC | REM. 6 VACACIONES | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'V' (Tope Vacaciones). | ||
WHA | REM 7 SUELDO | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'S' (Tope Sueldo). | ||
WHB | REM 7 SAC | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'A' (Tope SAC). | ||
| WHC | REM. 7 VACACIONES | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'V' (Tope Vacaciones). | ||
WIA | REM 8 SUELDO | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'S' (Tope Sueldo). | ||
WIB | REM 8 SAC | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'A' (Tope SAC). | ||
| WIC | REM. 8 VACACIONES | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'V' (Tope Vacaciones). | ||
| 800 | Remuneración Total | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 801 | REMUN IMPONIBLE 1 | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 802 | REMUN IMPONIBLE 2 | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 803 | REMUN IMPONIBLE 3 | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 804 | REMUN IMPONIBLE 4 | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 805 | REMUN IMPONIBLE 5 | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 806 | REMUN IMPONIBLE 6 | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 807 | REMUN IMPONIBLE 7 | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 808 | REMUN IMPONIBLE 8 | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 809 | REMUN IMPONIBLE 9 | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 810 | DETRACCIÓN | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 80A | DISM CONTR SEG SOC | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 80B | DISM CONTR SIPA | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 80C | DISM CONTR INSSJP | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 80D | DISM CONTR FNE | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 80E | DISM CONTR ASIGN FLIAR | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 8A0 | REM TTAL ACUM LSD | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 8A1 | REM 1 ACUM LSD | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 8A2 | REM 2 ACUM LSD | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 8A3 | REM 3 ACUM LSD | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 8A4 | REM 4 ACUM LSD | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 8A5 | REM 5 ACUM LSD | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 8A6 | REM 6 ACUM LSD | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 8A7 | REM 7 ACUM LSD | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 8A8 | REM 8 ACUM LSD | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 8A9 | REM 9 ACUM LSD | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 8AA | REM 10 ACUM LSD | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 8AB | DETRACCION ACUM LSD | Base (Remuneración) | RV_CLASE = 'N' (Sin Tope). | ||
| 811 | AP. JUBILATORIO 11% | Descuento | Aporte legal descontado al empleado. | ||
| 812 | AP. PERSONALES SIPA | Descuento | Solo aplica para personal rural. | ||
| 813 | AP. DIFERENCIAL SIPA | Descuento | Solo aplica para personal rural. | ||
| 814 | AP. INSSJP 3% | Descuento | Aporte legal descontado al empleado. | ||
| 820 | 820 | AP. OBRA SOCIAL 3% | Descuento | Aporte legal descontado al empleado. | |
| 841 | CONTRIBUCION SIPA | Base (Descuento) | Aporte legal descontado al empleador. | ||
| 842 | CONTRIBUCION INSSJP | Base (Descuento) | Aporte legal descontado al empleador. | ||
| 843 | CONTR TAREA DIFERENCIAL | Base (Descuento) | Solo aplica para la condición SICOSS "5-SERVICIOS DIFERENCIADOS Mayor de 18 años". | ||
| 844 | CONTR ASIGN FLIAR | Base (Descuento) | Aporte legal descontado al empleador. | ||
| 845 | CONTR FNE | Base (Descuento) | Aporte legal descontado al empleador. | ||
| 846 | CONTRIBUCION ANSSAL | Base (Descuento) | Aporte legal descontado al empleador. | ||
| 847 | CONTR SEGURO VIDA OBLIG | Base (Descuento) | Aporte legal descontado al empleador. | ||
| 849 | CONTR OBRA SOCIAL | Base (Descuento) | Aporte legal descontado al empleador. | ||
| 850 | ART ALICUOTA VARIABLE | Base (Descuento) | Aporte legal descontado al empleador. | ||
| 852 | ART VALOR FIJO | Base (Descuento) | Aporte legal descontado al empleador. | ||
| 8D3 | VACACIONES 291 10 | Base (Remuneración) | |||
| 910 | GA INGRESO MES | Base (Remuneración) | |||
| 911 | GA INGRESO ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 912 | GA INGRESO NO HABIT | Base (Remuneración) | |||
| 913 | GA ING NO HABIT PROR | Base (Remuneración) | |||
| 910 | GA INGRESO MES | Base (Remuneración) | |||
| 911 | GA INGRESO ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 912 | GA INGRESO NO HABIT | Base (Remuneración) | |||
| 913 | GA ING NO HABIT PROR | Base (Remuneración) | |||
| 914 | GA OTRAS ENTIDAD MES | Base (Remuneración) | |||
| 915 | GA OTRAS ENTIDAD ANO | Base (Remuneración) | |||
| 918 | GA SIPA MES | Base (Remuneración) | |||
| 920 | GA SIPA ANOS | Base (Remuneración) | |||
| 921 | GA LEY MES | Base (Remuneración) | |||
| 922 | GA LEY MES OTRAS ENT | Base (Remuneración) | |||
| 923 | GA LEY ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 924 | GA OS MES | Base (Remuneración) | |||
| 925 | GA OS MES OTRAS ENT | Base (Remuneración) | |||
| 926 | GA OS ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 927 | GA SINDICATO MES | Base (Remuneración) | |||
| 928 | GA SIND MES OTRAS EN | Base (Remuneración) | |||
| 929 | GA SINDICATO ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 930 | GA SEGURO VIDA MES C | Base (Remuneración) | |||
| 931 | GA SEGURO VIDA MES | Base (Remuneración) | |||
| 932 | GA SEG VIDA ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 933 | GA RETIRO MES | Base (Remuneración) | |||
| 934 | GA RETIRO ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 935 | GA SEPELIO MES | Base (Remuneración) | |||
| 936 | GA SEPELIO MES INF | Base (Remuneración) | |||
| 937 | GA SEPELIO ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 938 | GA GS VIAJANTE MES | Base (Remuneración) | |||
| 939 | GA GS VIAJANTE ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 93A | GA GCIA NETA | Base (Remuneración) | |||
| 940 | GA COB MED MES CALC | Base (Remuneración) | |||
| 941 | GA COB MED MES INFOR | Base (Remuneración) | |||
| 942 | GA COB MED ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 943 | GA DONACIONES MES | Base (Remuneración) | |||
| 944 | GA DONACIONES ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 945 | GA HONOR. MED. MES | Base (Remuneración) | |||
| 946 | GA HONOR. MED. ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 947 | GA INT. HIPOTEC. MES | Base (Remuneración) | |||
| 948 | GA INT. HIPOTEC ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 949 | GA APORTES EGR MES | Base (Remuneración) | |||
| 950 | GA APORTES EGR ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 951 | GA PERS. DOMEST MES | Base (Remuneración) | |||
| 952 | GA PERS. DOM.ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 953 | GA DED. ESPECIAL | Base (Remuneración) | |||
| 954 | GA MIN. NO IMPONIBLE | Base (Remuneración) | |||
| 955 | GA DED CONYUGE ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 956 | GA DED HIJO ANO | Base (Remuneración) | |||
| 957 | GA DED OTRAS C.ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 959 | GA NETA SUJ A IMPTO | Base (Remuneración) | |||
| 960 | GA TOTAL IMPUESTO | Base (Remuneración) | |||
| 961 | GA RETENIDO ANIO | Base (Remuneración) | |||
| 963 | GA IMP. A RETENER | Base (Remuneración) | |||
| 964 | GA RETENCIONES D.G.A | Base (Remuneración) | |||
| 965 | GA RETENCION I.A.D. | Base (Remuneración) | |||
| 966 | GA RETENCION I.A.G. | Base (Remuneración) | |||
| 967 | GA DEVOLUCION I.A.G. | Base (Remuneración) | |||
| 968 | GA RET. IAG P.ANT | Base (Remuneración) | |||
| 969 | GA DEV. IAG P.ANT | Base (Remuneración) | |||
| 980 | REDONDEO | Base (Remuneración) | |||
| 990 | NETO | Base (Remuneración) | |||
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Desde el punto de vista contable, cada vez que se liquida la nómina se puede hacer la respectiva provisión para las vacaciones. Los conceptos utilizados en el Procedimiento VAC, RES y LIQ son:
Descripción | Tipo de Concepto | Consideraciones | |
|---|---|---|---|
| REF | Referencia de Vacaciones | Base (Remuneración) | Valores iniciales para Vacaciones en REF. |
301 | PRV de Vacaciones de Periodo Anterior (Sem) | Base (Remuneración) | Es el promedio de variables de los últimos 6 meses. |
| 302 | PRV Anual del Periodo (Anio) | Base (Remuneración) |
| Es el promedio de variables de los últimos 12 meses y comparación de dichos promedios. | |||
| 501 | Base Días Vacaciones Mensual | Base (Remuneración) | Cálculo de valor día de descuento de vacaciones. |
Conceptos por Proceso (SRM | RGA)
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Los conceptos de Vacaciones que se ocupan en el procedimiento de cálculo de Liquidación (LIQ) son:
| Proceso | Procedimiento | Sec | Con | Descripción concepto | Fórmula | Descripción Fórmula | Comentarios |
| 01 | LIQ | 00060 | REF | Referencias | REFVAC | REFERENCIA VACACIONES | Valores iniciales para Vacaciones en REF. |
| 01 | LIQ | 00061 | 501 | Bse. Día Vac Mensual | 501LIQ | BASE DIAS VACACIONES MENSUALES | Cálculo de valor día de descuento de vacaciones. |
| 01 | LIQ | 00062 | 644 | Control Vacaciones | 644LIQ | CONTROL DE VACACIONES | Concepto de control de días de descuento/prorrateo de vacaciones. |
| 01 | LIQ | 00063 | 512 | Rem. Var. Vac. | 512LIQ | RECUPERA EL PRV PAGADO EN VACACIONES | Recupero del valor variable pagado en vacaciones. |
| 01 | LIQ | 00064 | 377 | Ausencias por Vacaciones | 377LIQ | DESCUENTO DE DIAS NO TRABAJADOS DE VACAC | Cálculo de descuento de días no trabajados por vacaciones. |
| 01 | LIQ | 00065 | 503 | Recupero Lic. Vac. | 503LIQ | RECUPERA LICENCIA DE VACACIONES | Recupero de valor normal de vacaciones pagado en la liquidación de los días que corresponden al mes. |
| 01 | LIQ | 00066 | 504 | Recalc. Lic. Vac. | 504LIQ | RECALCULO DE LICENCIA DE VACACIONES | Recálculo de pago de vacaciones. |
| 01 | LIQ | 00067 | 521 | Dto. Ant. Vacaciones | 521LIQ | DESCUENTO ANTICIPO DE VACACIONES | Cálculo de descuento de anticipo de vacaciones. |
| 01 | LIQ | 00068 | 515 | Aj. Lic. Vac. | 515LIQ | AJUSTE LICENCIA POR VACACIONES | Cálculo de ajuste de pago de vacaciones. |
| 01 | LIQ | 00077 | WAC | Rem 1 Vacaciones | WACSIC | REMUNERACION 1 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | LIQ | 00080 | WBC | Rem 2 Vacaciones | WBCSIC | REMUNERACION 2 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | LIQ | 00083 | WCC | Rem 3 Vacaciones | WCCSIC | REMUNERACION 3 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | LIQ | 00086 | WDC | Rem 4 Vacaciones | WDCSIC | REMUNERACION 4 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | LIQ | 00089 | WEC | Rem 5 Vacaciones | WECSIC | REMUNERACION 5 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | LIQ | 00092 | WFC | Rem 6 Vacaciones | WFCSIC | REMUNERACION 6 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | LIQ | 00095 | WGC | Rem 7 Vacaciones | WGCSIC | REMUNERACION 7 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | LIQ | 00098 | WHC | Rem 8 Vacaciones | WHCSIC | REMUNERACION 8 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | LIQ | 00101 | WIC | Rem 9 Vacaciones | WICSIC | REMUNERACION 9 VAC | Calculado con base en acumulados. |
RES Rescisión
Los conceptos de vacaciones que se ocupan en el procedimiento de cálculo de Rescisión (RES) son:
| Proceso | Procedimiento | Sec | Con | Descripción Concepto | Fórmula | Descripción Fórmula | Comentarios |
| 01 | RES |
| 00059 |
| REF |
| Referencias |
| REFVAC |
| REFERENCIA VACACIONES | Valores iniciales para Vacaciones en REF. |
| 01 |
| RES |
| 00060 |
| 501 |
| Bse. días Vac Mensual | 501LIQ | BASE DIAS VACACIONES MENSUALES | Cálculo de valor día de descuento de vacaciones. |
| 01 |
| RES |
| 00061 |
VAC Vacaciones
Los conceptos de vacaciones que se ocupan en el procedimiento de cálculo de Vacaciones (VAC) son:
...
| 644 | Control Vacaciones | 644LIQ | CONTROL DE VACACIONES | Concepto de control de días de descuento/prorrateo de vacaciones. | |||
| 01 | RES | 00062 | 512 | Rem. Var. Vac. | 512LIQ | RECUPERA EL PRV PAGADO EN VACACIONES | Recupero del valor variable pagado en vacaciones. |
| 01 | RES | 00063 | 377 | Ausencias por Vacaciones | 377LIQ | DESCUENTO DE DIAS NO TRABAJADOS DE VACAC | Cálculo de descuento de días no trabajados por vacaciones. |
| 01 | RES | 00064 | 503 | Recupero Lic.Vac. | 503LIQ | RECUPERA LICENCIA DE VACACIONES | Recupero de valor normal de vacaciones pagado en la liquidación de los días que corresponden al mes. |
| 01 | RES | 00065 | 504 | Recalc. Lic. Vac. | 504LIQ | RECALCULO DE LICENCIA DE VACACIONES | Recálculo de pago de vacaciones. |
| 01 | RES | 00066 | 521 | Dto. Ant. Vacaciones | 521LIQ | DESCUENTO ANTICIPO DE VACACIONES | Cálculo de descuento de anticipo de vacaciones. |
| 01 | RES | 00067 | 515 | Aj. Lic. Vac. | 515LIQ | AJUSTE LICENCIA POR VACACIONES | Cálculo de ajuste de pago de vacaciones. |
| 01 | RES | 00076 | 645 | Vac. No Gozadas | 645RES | VACACIONES NO GOZADAS | Cálculo de vacaciones no gozadas del periodo anterior. |
| 01 | RES | 00077 | 646 | Vac. Prop. No Gozadas | 646RES | VACACIONES PROPORCIONALES | Cálculo de vacaciones no gozadas del periodo actual hasta el momento de la baja. |
| 01 | RES | 00078 | 647 | PRV Vac. No Gozadas | 647RES | PRV VACACIONES NO GOZADAS | Cálculo de variable de vacaciones no gozadas del periodo anterior. |
| 01 | RES | 00079 | 648 | PRV Vac. Prop. No Goza | 648RES | PRV VACACIONES PROPORCIONALES | Cálculo de variable de vacaciones no gozadas del periodo actual hasta el momento de la baja. |
| 01 | RES | 00091 | WAC | Rem 1 Vacaciones | WACSIC | REMUNERACION 1 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | RES | 00094 | WBC | Rem 2 Vacaciones | WBCSIC | REMUNERACION 2 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | RES | 00097 | WCC | Rem 3 Vacaciones | WCCSIC | REMUNERACION 3 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | RES | 00100 | WDC | Rem 4 Vacaciones | WDCSIC | REMUNERACION 4 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | RES | 00103 | WEC | Rem 5 Vacaciones | WECSIC | REMUNERACION 5 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | RES | 00106 | WFC | Rem 6 Vacaciones | WFCSIC | REMUNERACION 6 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | RES | 00109 | WGC | Rem 7 Vacaciones | WGCSIC | REMUNERACION 7 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | RES | 00112 | WHC | Rem 8 Vacaciones | WHCSIC | REMUNERACION 8 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | RES | 00115 | WIC | Rem 9 Vacaciones | WICSIC | REMUNERACION 9 VAC | Calculado con base en acumulados. |
VAC Vacaciones
Los conceptos de vacaciones que se ocupan en el procedimiento de cálculo de Vacaciones (VAC) son:
| Proceso | Procedimiento | Sec | Con | Descripción Concepto | Fórmula | Descripción Fórmula | Comentarios |
| 01 | VAC | 00001 | REF | Referencias | REFVAC | REFERENCIA VACACIONES | Valores iniciales para Vacaciones en REF. |
| 01 | VAC | 00002 | 301 | PRV por Día Mes(Sem) | 301VAC | PRV DE VAC DEL PERIODO ANTERIOR DE LIQ | Promedio de variables de los últimos 6 meses. |
| 01 | VAC | 00003 | 302 | PRV por Día Mes (An) | 302VAC | PRV ANUAL DEL PERIO ANTERIOR DE LIQ | Promedio de variables de los últimos 12 meses y comparación de los promedios de los últimos 6 y 12 meses, y guardado del mayor de ambos. |
| 01 | VAC | 00004 | 501 | Bse. días Vac. Mensual | 501VAC | BASE DIAS VACACIONES MENSUALES | Cálculo de valor día de descuento de vacaciones. |
| 01 | VAC | 00005 | 520 | Anticipo Vacaciones | 520VAC | ANTICIPO VACACIONES | Cálculo del anticipo de vacaciones. |
| 01 | VAC | 00006 | 510 | Lic. por Vacaciones | 510VAC | LICENCIA DE VACACIONES | Cálculo de pago de vacaciones. |
| 01 | VAC | 00007 | 512 | Rem. Var. Vac. | 512VAC | REM VARIABLE VACACIONES | Cálculo del variable de vacaciones. |
| 01 | VAC | 00008 | 644 | Control Vacaciones | 644VAC | CONTROL VACACIONES | Concepto de control de días de pago de vacaciones. |
| 01 | VAC | 00013 | WAC | Rem 1 Vacaciones | WACSIC | REMUNERACION 1 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | VAC | 00016 | WBC | Rem 2 Vacaciones | WBCSIC | REMUNERACION 2 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | VAC | 00019 | WCC | Rem 3 Vacaciones | WCCSIC | REMUNERACION 3 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | VAC | 00022 | WDC | Rem 4 Vacaciones | WDCSIC | REMUNERACION 4 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | VAC | 00025 | WEC | Rem 5 Vacaciones | WECSIC | REMUNERACION 5 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | VAC | 00028 | WFC | Rem 6 Vacaciones | WFCSIC | REMUNERACION 6 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | VAC | 00031 | WGC | Rem 7 Vacaciones | WGCSIC | REMUNERACION 7 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | VAC | 00034 | WHC | Rem 8 Vacaciones | WHCSIC | REMUNERACION 8 VAC | Calculado con base en acumulados. |
| 01 | VAC | 00037 | WIC | Rem 9 Vacaciones | WICSIC | REMUNERACION 9 VAC | Calculado con base en acumulados. |
04. Rutinas
Para registrar información por incidencias se puede hacer por a través de 2 rutinas: Incidencias por Empleados o Incidencias por Concepto. La primera usualmente se ocupa cuando se tiene la información de un empleado solamente o la información es entregada por empleado, por ejemplo, todas las incidencias de cada empleado por separado. La segunda, generalmente es usada cuando pasan listados por concepto, por ejemplo, la lista de empleados que se les debe pagar un día festivo, o la lista de empleados que se les debe pagar vacaciones, etc.
...
Cuando se registran vacaciones para el procedimiento de cálculo LIQ Liquidación, se requiere ingresar a la rutina de ausencias ubicada en "Actualizaciones | Asientos | Ausencias" (GPEA), De la misma forma que en Incidencias por Empleado, primero se tienen que ubicar al empleado.
Y una vez que se eligió al empleado a que se desea registrar los días de vacaciones, seleccionar el botón de Mantenimiento.
...
El procedimiento de Calculo Cálculo de Vacaciones (VAC) esta compuesto por los siguiente subprocesos:
...
Como proceso de la Creación de las Cabeceras / Liquidación del Periodo VAC, el sistema genera cierta información en forma automática:
...
| Campo | Comentario |
| Número de la matrícula | Matrícula del empleado que se retira. Este campo se despliega dependiendo del empleado seleccionado. |
| Nombre del empleado | Nombre del empleado. Este campo se despliega dependiendo del empleado seleccionado. |
| Estatus de la Rescisión | Estatus de la recisión. Este se cambia automáticamente, dependiendo de los pasos que se den. 1=Abierto(no calculado) cuando se incluye un nuevo registro; 2=Calculado cuando se calcula la rescisión; 3=Cerrado (aplicadoAplicado) cuando se elige la opción de aplicar la rescisión en Otras Acciones; 4=Impreso; 5=Pago Pago. |
| Rescisión complementaria | Tipo de Rescisión: 1= Rescisión normal; 2= Rescisión complementaria; 3= Rescisión complementaria fuera del mes mes. |
| Fecha de Despido | Fecha de retiro del empleado. |
| Tipo Liquidación Final | Motivo por el que se retiró el empleado: 01 Despido sin causa, 02 Renuncia, 03 Despido Periodo Prueba, 04 Despido con Causa, 05 Jubilación, 06 Fallecimiento. |
| Fecha de Homologación | En Argentina no es ocupado. Se sugiere que se coloque la misma fecha de despido. |
| Fch Generac. en planilla | En Argentina no es ocupado. Se sugiere que se coloque la misma fecha de despido. |
| Días de aviso previo | Número de días de aviso previo a calcular. |
| Fecha de aviso previo | Fecha en que se avisó del retiro del empleado. |
| Fecha Pago | Fecha en que se pagó la rescisión al empleado. |
| Días vacaciones vencidas | Días de vacaciones de años anteriores. |
| Días vacaciones Proporc. | Días de vacaciones proporcionales del año en curso. |
| Procedimiento de Calculo | Procedimiento de cálculo para el cálculo de la Rescisión (RES). |
| Periodo | Periodo en que se calculó la rescisión. |
| Numero de Pago | Número de Pago en que se calculó la rescisión. |
| Código del Proceso | Proceso al que pertenecía el empleado cuando se retiró. |
| Procedimiento Aplicación | Procedimiento de cálculo en que se aplicó la rescisión (APR). Este campo está en blanco hasta que la rescisión sea aplicada por el usuario de nómina. |
| Periodo Aplicación | Procedimiento de cálculo en que se aplicó la rescisión (APR). Este campo está en blanco hasta que la rescisión sea aplicada por el usuario de nómina. |
| No. pago aplicación | Procedimiento de cálculo en que se aplicó la rescisión (APR). Este campo está en blanco hasta que la rescisión sea aplicada por el usuario de nómina. |
| Conceptos Res. Complement. | Cuando se está calculando una rescisión complementaria, indicar que tipo de complemento se debe realizar: 1=Todos;2=Solo aviso;3=Aviso + Conceptos rescisorios rescisorios. |
| Valor nuevo subsidio | Valor del nuevo subsidio. |
...
Para el correcto funcionamiento de la nómina de Argentina se deben configurar los siguientes parámetros:
Parámetro | Tipo | Descripción 1 | Descripción 2 | Descripción 3 | Contenido |
|---|---|---|---|---|---|
MV_MODFOL | C | Determina qué versión se está utilizando | (1=Estándar y 2=Modelo 2) | 2 | |
MV_PERMOD2 | L | Periodos: indica el modo en que se trabaja | .T. Modo Mercado Internacional, .F. Modo de Brasil | .T. | |
MV_DIAS360 | N | Indica si utilizará 360 días para el cálculo de fechas |
| En operadores de Trayectoria. | 1 = Usa 360 días / 2 = Usa 365 días. | 1 |
07. Tablas Utilizadas
- SRA Empleados
- RC2 Encabezado Fórmulas
- RC3 Detalle Fórmulas
- RCA Mnemónicos
- RCB Definición de Tablas Alfanuméricas
- RCC Contenido de Tablas Alfanuméricas
- RCH Periodos de Cálculo
- RCJ Procesos
- RCM Tipos de Ausencia
- RG5 Encabezado de Estándar de Periodos
- RG6 Detalle de Estándar de Periodos
- RG9 Criterios de Acumulación Anual
- RGA Encabezado Conceptos por Proceso
- SRM Detalle Conceptos por Proceso
- SRV Conceptos
- SRY Procedimientos de Cálculo
- RHI Encabezado de Vacaciones
- SR8 Ausencias
...
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