ÍNDICE
01. VISÃO GERAL
Este documento de referência tem como objetivo explicar o funcionamento do horário móvel livre quando a tabela de horário padrão está configurada para horário diurno, noturno e misto (diurno + noturno), e o funcionário realiza sua jornadas em períodos diferente da tabela de horário padrão.
Primeiramente no cadastro da Regra de Apontamento (PONA060) existem 6 campos que precisam ser ajustados para que o sistema caracterize a jornada do funcinário como sendo móvel livre, que são:
- Hr. Móvel - Indica se o funcionário possui horário móvel. Para o horário móvel livre este campo precisa ser preenchido com Sim
- Int. Móvel - Indica se o funcionário possui intervalo móvel. Para o horário móvel livre este campo precisa ser preenchido com Sim
- Móvel Anter. - Inidica o limite de horas que o funcionário poderá chegar antecipadamente de seu horário padrão. Por exemplo, o funcionário precisa realizar sua primeira marcação às 9:00, porém este campo está preenchido com 1,00, isso significa que o funcionário poderá entrar até às 8:00. Para o horário móvel livre este campo precisa ser preenchido com 0,00.
- Móvel Poste. - Inidica o limite de horas que o funcionário poderá chegar após seu horário padrão. Por exemplo, o funcionário precisa realizar sua primeira marcação às 9:00, porém este campo está preenchido com 1,00, isso significa que o funcionário poderá entrar até às 10:00. Para o horário móvel livre este campo precisa ser preenchido com 0,00.
- Int.Móv.Ant. - Inidica o limite de horas que o funcionário poderá fazer antecipadamente seu horário de intervalo. Por exemplo, o funcionário precisa sair para intervalo às 12:00, porém este campo está preenchido com 1,00, isso significa que o funcionário poderá iniciar seu intervalo até às 11:00. Para o horário móvel livre este campo precisa ser preenchido com 0,00.
- Int.Móv.Pos. - Inidica o limite de horas que o funcionário poderá fazer seu horário de intervalo após o horário padrão. Por exemplo, o funcionário precisa sair para intervalo às 12:00, porém este campo está preenchido com 1,00, isso significa que o funcionário poderá iniciar seu intervalo até às 13:00. Para o horário móvel livre este campo precisa ser preenchido com 0,00.
Exemplo de preenchimento no Protheus:
Segundo, é necessário entender o comportamento do sistema quando a jornada do funcionário é horário móvel livre. Para a realização dos apontamentos do funcionário quando a jornada for caracterizada como móvel livre, o sistema irá apurar o total de horas trabalhadas no dia com o total de horas em que o funcionário deveria trabalhar, com base na tabela de horário padrão, sem considerar a conversão de horas noturnas, ou seja, serão consideradas as horas corridas independentemente se o horário é diurno ou noturno. Caso exista qualquer divergência na nos totais serão gerado os eventos.
Por exemplo:
O funcionário precisa trabalhar das 09:00 às 18:00, com 1 hora de almoço, então no total teremos 8 horas a serem trabalhadas.
- O funcionário trabalhou exatamente 8 horas no dia, com isso não será gerado qualquer evento de Hora Extra ou Saída antecipada.
- O funcionário trabalhou 8 horas e 30 minutos no dia, com isso será gerado 30 minutos de hora extra.
- O funcionário trablhou 7 horas e 30 minutos no dia, com isso será gerado 30 minutos de saída antecipada.
02. EXEMPLO DE UTILIZAÇÃO
| Totvs custom tabs box |
|---|
| tabs | Horário Diurno,Horário Noturno,Horário Diurno e Noturno |
|---|
| ids | diurno,noturno,diurno_noturno |
|---|
|
| Totvs custom tabs box items |
|---|
| default | yes |
|---|
| referencia | diurno |
|---|
| A tabela de horário padrão está configurada para horário totalmente diurno. Configuração da Tabela de Horário Padrão: 
Exemplo 1:
O funcionário iniciou sua jornada em horário diurno e finalizou em horário noturno.
Conferência: Total de horas a serem trabalhadas no dia: 08:00 Horas
Total de horas trabalhadas no dia: 08:00 Horas (03:00 Horas diurnas + 05:00 horas noturnas)
Total de horas trabalhadas em horário diurno: 03:00 Horas (18:00 às 20:00 + 21:00 às 22:00)
Total de horas trabalhadas em horário noturno: 05:00 Horas (22:00 às 03:00) O funcionário trabalhou exatamente 8 horas no dia e por isso não foi gerado qualquer evento de hora extra ou saída antecipada. Exemplo 2:
O funcionário iniciou sua jornada em horário diurno e finalizou em horário noturno.
Conferência: Total de horas a serem trabalhadas no dia: 08:00 Horas
Total de horas trabalhadas no dia: 08:30 Horas (03:00 Horas diurnas + 05:30 horas noturnas)
Total de horas trabalhadas em horário diurno: 03:00 Horas (18:00 às 20:00 + 21:00 às 22:00)
Total de horas trabalhadas em horário noturno: 05:30 Horas (22:00 às 03:30) O funcionário trabalhou 30 minutos a mais do que deveria e em período noturno, por isso foi gerado 30 minutos de hora extra noturna (00:34 fazendo a conversão do horário noturno). Exemplo 3:
O funcionário iniciou sua jornada em horário diurno e finalizou em horário noturno. 
Conferência: Total de horas a serem trabalhadas no dia: 08:00 Horas
Total de horas trabalhadas no dia: 07:30 Horas (03:00 Horas diurnas + 04:30 horas noturnas)
Total de horas trabalhadas em horário diurno: 03:00 Horas (18:00 às 20:00 e 21:00 às 22:00)
Total de horas trabalhadas em horário noturno: 04:30 Horas (22:00 às 02:30) O funcionário trabalhou 30 minutos a menos do que deveria, por isso foi gerado 30 minutos de saída antecipada. |
| Totvs custom tabs box items |
|---|
| default | no |
|---|
| referencia | noturno |
|---|
| A tabela de horário padrão está configurada para horário totalmente noturno. Para o total de horas a serem trabalhadas o sistema não contabiliza o adiocional noturno como parte da jornada do funcionário. Configuração da Tabela de Horário Padrão: 
Exemplo 1:
O funcionário iniciou e finalizou sua jornada em horário diurno. 
Conferência:
Total de horas a serem trabalhadas no dia: 06:00 Horas
Total de horas trabalhadas no dia: 06:00 Horas (06:00 Horas diurnas)
Total de horas trabalhadas em horário diurno: 06:00 Horas (09:00 às 12:00 + 13:00 às 16:00)
Total de horas trabalhadas em horário noturno: 00:00 Horas
Como o funcionário trabalhou as 6 horas que deveria não foi gerado qualquer evento de hora extra ou saída antecipada. Exemplo 2:
O funcionário iniciou e finalizou sua jornada em horário diurno. 
Conferência:
Total de horas a serem trabalhadas no dia: 06:00 Horas
Total de horas trabalhadas no dia: 07:00 Horas (06:00 Horas diurnas)
Total de horas trabalhadas em horário diurno: 07:00 Horas (09:00 às 12:00 + 13:00 às 17:00)
Total de horas trabalhadas em horário noturno: 00:00 Horas
O funcionário trabalhou 1 hora a mais do que deveria e em período diurno, por isso foi gerado 30 minutos de hora extra normal. Exemplo 3:
O funcionário iniciou e finalizou sua jornada em horário diurno.
Conferência:
Total de horas a serem trabalhadas no dia: 06:00 Horas
Total de horas trabalhadas no dia: 05:30 Horas (05:30 Horas diurnas)
Total de horas trabalhadas em horário diurno: 05:30 Horas (09:00 às 12:00 + 13:00 às 15:30)
Total de horas trabalhadas em horário noturno: 00:00 Horas
O funcionário trabalhou 30 minutos a menos do que deveria, por isso foi gerado 30 minutos de saída antecipada. |
| Totvs custom tabs box items |
|---|
| default | no |
|---|
| referencia | diurno_noturno |
|---|
| A tabela de horário padrão está configurada para horário iniciando em período diruno e finalizando em período noturno. Para o total de horas a serem trabalhadas o sistema não contabiliza o adiocional noturno como parte da jornada do funcionário. Configuração da Tabela de Horário Padrão: 
Exemplo 1:
O funcionário iniciou sua jornada em horário noturno e finalizou em horário diurno.
Obs: A regra de apontamento não foi configurada para realizar a prorrogação do adicional noturno. 
Conferência:
Total de horas a serem trabalhadas no dia: 6 Horas
Total de horas trabalhadas no dia: 6:30 Horas (06:00 Horas noturnas + 00:30 horas diurnas)
Total de horas trabalhadas em horário diurno: 00:30 Horas (05:00 às 05:30)
Total de horas trabalhadas em horário noturno: 6:00 Horas (22:00 às 01:00 + 02:00 às 05:00) O funcionário trabalhou 30 minutos a mais do que deveria e em período diruno, por isso foi gerado 30 minutos de hora extra normal. Exemplo 2:
O funcionário iniciou e finalizou sua jornada em horário diurno.
Conferência:
Total de horas a serem trabalhadas no dia: 06:00 Horas
Total de horas trabalhadas no dia: 06:30 Horas (06:30 Horas diurnas)
Total de horas trabalhadas em horário diurno: 06:30 Horas (18:00 às 21:00 + 14:00 às 17:30)
Total de horas trabalhadas em horário noturno: 00:00 Horas O funcionário trabalhou 30 minutos a mais do que deveria e em período diurno, por isso foi gerado 30 minutos de hora extra normal. Exemplo 3:
O funcionário iniciou sua jornada em horário diurno e finalizou em horário noturno. 
Conferência:
Total de horas a serem trabalhadas no dia: 06:00 Horas
Total de horas trabalhadas no dia: 06:30 Horas (06:30 Horas diurnas)
Total de horas trabalhadas em horário diurno: 06:30 Horas (18:00 às 21:00 + 14:00 às 17:30)
Total de horas trabalhadas em horário noturno: 00:00 Horas O funcionário trabalhou 30 minutos a mais do que deveria e em período noturno, por isso foi gerado 30 minutos de hora extra noturna (00:34 fazendo a conversão do horário noturno). |
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03. PRINCIPAIS CAMPOS E PARÂMETROS
| Campo | Descrição |
|---|
| PA_HRMOVEL | Hr. Móvel |
| PA_INMOVEL | Int. Móvel |
| PA_ANTMOVE | Móvel Anter. |
| PA_POSMOVE | Móvel Poste. |
| PA_MOVAINT | Int.Móv.Ant. |
| PA_MOVPINT | Int.Móv.Pos. |
04. TABELAS UTILIZADAS
| Chave | Nome |
|---|
| SPC | Apontamentos |
| SP8 | Movimento de Marcações |
| SPA | Regras de Apontamento |
| SR6 | Turnos de Trabalho |
| SPJ | Tabela de Horário Padrão |
| HTML |
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