Histórico da Página
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- Versões
- Visão Geral
- Exemplo de utilização
- Tela Integração API Swile
- Principais Campos e Parâmetros
- Tela De/Para Benefícios Terceiro
- Principais Campos e Parâmetros
- Tela Integração Benefícios com Swile
- Principais Campos e Parâmetros
- Tabelas utilizadasDemais informações
01. VERSÕES
Informações | ||
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A partir do Release:
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Para executar o processo de envio de funcionários e benefícios para a Swile, deverá ir em Totvs Gestão de Pessoas | Valorização | Controle de Benefícios | Processos | Integração Benefício com Swile, clique em Avançar e será apresentada a tela abaixo:
INTEGRAÇÃO DE FUNCIONÁRIOSFUNCIONÁRIO:
Para executar o processo de envio de funcionários para a Swile, deverá marcar a opção Enviar Funcionários:
Após marcada a opção 'Enviar Funcionários', informar a 'Quebra de Seção', 'Seleção de Funcionários', 'Tipo de Atualização Funcionário (Ignorar/Substituir)', 'Enviar Email de Boas Vindas' e 'Data do Email de Boas Vindas', conforme desejado.
Após executar o processo será apresentado logs log com o retorno da integração realizada.
Print do Sucesso do funcionário
Abaixo iremos exemplifica possíveis retornos que serão apresentados no Logs de Execução (Aviso, Debug e Execução).
Coligada | Chapa | Tipo do Log | Descrição do erro ou aviso |
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Coligada 1 | 00001 | Aviso | O campo Telefone é de preenchimento Obrigatório. Funcionário não será integrado. |
Coligada 1 | 00002 | Aviso | O Campo de Telefone 3815566 sem caracteres de formatação 3815566 deve ter de 11 ou 10 digitos numérico. |
Coligada 1 | 00003 | Aviso | O campo EMail é de preenchimento Obrigatório. Funcionário não será integrado. |
Coligada 1 | 00004 | Debug | Dados Invalidos. Não será Integrado |
Coligada 1 | Todos | Coligada: 1 - ---------------------------------------------------------- Total de Funcionário a Integrar : 13 Total de Erros: 0 Total de Avisos: 14 Início do Processo: 10/04/2023 06:25:46.723 Final do Processo: 10/04/2023 06:25:49.163 Tempo Decorrido do Processo: 00:00:02.440 | |
Coligada 1 | Todos | Execução | Parâmetros do processo ====================== Quebra de Seção: ?? Enviar Funcionários: Sim Tipo de Atualização Funcionário Ignorar atualização Enviar Email de Boas Vindas: Não Enviar Pedidos de Benefícios: Não |
INTEGRAÇÃO DE PEDIDOSPEDIDO:
Para o envio de Pedidos de Benefícios para a Swile, deverá marcar a opção 'Enviar Pedidos de Benefícios', informar os parâmetros 'Quebra de Seção', 'Seleção de Funcionários', 'Definir benefícios específico', 'Cód. Benef.', 'Data do Crédito' e 'Data Limite'.
Após o envio do Pedido de Benefício Swile, serão apresentados os Logs de Execução (Aviso, Debug e Execução), com as informações do envio do pedido, conforme abaixo:1) Exemplo de Log (Debug):
Neste exemplo, temos o resumo do pedido com os dados de cabeçalho (Titulo Pedido de Benefício - Coligada x, Total do Pedido, Total de Colaboradores, Total de Itens e Data do Crédito) e logo depois o corpo do Log trará os dados do colaborador CPF, Código do Benefício RM, Código do Benefício Swile, Valor e Total do Colaborador.
Colocar um quadro com o log de execução
2) Exemplo de Log (Execução):
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Após executar o processo será apresentado log com o retorno da integração realizada.
Abaixo iremos exemplifica possíveis retornos que serão apresentados no Logs de Execução (Aviso, Debug e Execução).
Coligada | Chapa | Tipo do Log | Descrição do erro ou aviso |
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Coligada: 1 | Todos | Execução | Coligada: 1 - ---------------------------------------------------------- Total de Erros: 0 Total de Avisos: 0 Início do Processo: 08/05/2023 05:23:48.336 Final do Processo: 08/05/2023 05:23:48.462 Tempo Decorrido do Processo: 00:00:00.125 |
Coligada: 1 | Todos | Execução | Parâmetros do processo ====================== Quebra de Seção: ?? Enviar Funcionários: Não Enviar Pedidos de Benefícios: Sim Definir benefício específico: Não Data de Crédito: 31/05/2023 Data Limite: 31/12/2023 |
Informações | ||
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É necessário ter o funcionário cadastrado na Swile para poder realizar um pedido para o mesmo. Caso não exista, será necessário cadastrá-lo pelo Portal da Swile ou utilizando o a integração de funcionários. |
04. DEMAIS INFORMAÇÕES
Benefícios e Remuneração Variável