Histórico da Página
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Etiqueta | Valor |
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LOGOTIPO | Para visualizar el logo de la empresa se deberá tener en la carpeta system del ambiente la imagen con extensión .BMP con el nombre: Logotipo por sucursal = "LGRL" + Código de la empresa (SM0->M0_CODIGO) + Código de la Sucursar Sucursal (SM0→M0SM0->M0_CODFIL) Logotipo por empresa = "LGRL" + Código de la empresa (SM0→M0SM0->M0_CODIGO) |
Apel.Paterno (RA_PRISOBR) + Apel Apel.Materno (RA_SECSOBR) + 1er. Nombre (RA_PRINOME) + Otro Nomb Nomb (RA_SECNOME). | |
DOCUMENTO DE IDENTIDAD | Descripción de la tabla ST03 - TIPO DE DOCUMENTO utilizando el campo Tipo Docto (RA_TPCIC) concatenado al campo Nr.Documento (RA_CIC). |
CARGO | Ds.Sumaria (Q3_DESCSUM) utilizando el campo Cargo (RA_CARGO). |
FECHA DE INGRESO | Campo Fch Ingr. (RA_ADMISSA) en formato DD/MM/AAAA. |
FECHA DE CESE | Campo Fc. Despido (RG_DATADEM) en formato DD/MM/AAAA. |
MOTIVO DE CESE | Descripción de la tabla ST17 - MOTIVOS FIN DEL PERIODO utilizando el campo Mot Retiro (RA_TIPFIN). |
PERIODO DE TRABAJO | Cálculo de Años, Meses y Días transcurridos entre FECHA DE INGRESO Y y FECHA DE CESE. |
SISTEMA DE PENSIÓN | Descripción de la tabla ST11 - REGIMEN PENSIONARIO utilizando el campo EntePensión (RA_CODAFP). |
CATEGORÍA | Descripción de la tabla genérica 28 Tabla Genérica 28 utilizando el campo Cat. Func. (RA_CATFUNC). |
Informações | ||
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Para el Logotipo: 1. El tamaño debe ser mayor a 0 pero menor a 97 kb; Para la Firma: 1. El tamaño debe ser mayor a 0 pero menor a 100 kb; |
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Periodo de Cálculo: | Si el mes de la Fch. Despido (RA_DEMISSA) es menor o igual a 4:
Si el mes de la Fch. Despido (RA_DEMISSA) es igual a 11:
| Fch. Despido (RA_DEMISSA) |
RC_VALOR de Concepto 357 | ÷ 12 X | RC_HORAS de Concepto 359 | RC_VALOR de Concepto 359 |
RC_VALOR de Concepto 357 | ÷ 30 X | RC_HORAS de Concepto 358 | RC_VALOR de Concepto 358 |
TOTAL CTS POR PAGAR | RC_VALOR de Concepto 369 |
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Periodo de Cálculo: | Si el mes de la Fch. Despido (RA_DEMISSA) es menor o igual a 4:
Si el mes de la Fch. Despido (RA_DEMISSA) es igual a 11:
| RA_DEMISSA |
RC_VALOR de Concepto 310 | ÷ 6 X | RC_HORAS de Concepto 326 o 328 | RC_VALOR de Concepto 326 o 328 |
RC_VALOR de Concepto 310 | ÷ 30 X | RC_HORAS de Concepto 325 o 327 | RC_VALOR de Concepto 325 o 327 |
TOTAL GRATIFICACIONES A PAGAR | RC_VALOR de Concepto 319 o 315 o 237 |
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7. INDEMNIZACIÓN:
Periodo de Cálculo: | Fecha de Reconocimiento (RA_DTREC) si esta no se encuentra vacía, en caso contrario se indica la Fecha de Ingreso (RA_ADMISSA) | RA_DEMISSA |
RC_VALOR de Concepto 294 | X | RC_HORAS de Concepto 299 | RC_VALOR de Concepto 299 |
RC_VALOR de Concepto 296 | ÷ 12 X | RC_HORAS de Concepto 298 | RC_VALOR de Concepto 298 |
RC_VALOR de Concepto 296 | RC_HORAS de Concepto 297 | RC_VALOR de Concepto 297 | |
TOTAL INDEMNIZACION A PAGAR | RC_VALOR de Concepto 305 ó 301 ó 302 |
8. OTROS INGRESOS:
Descripción (RV_DESC) de Conceptos con Tipo de código (RV_TIPOCOD) es igual a 1-Remuneración | RC_HORAS | RC_VALOR |
TOTAL OTROS INGRESOS | SUMA (Conceptos de esta sección) |
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9. DESCUENTOS DEL TRABAJADOR:
Descripción (RV_DESC) de Conceptos con Tipo de código (RV_TIPOCOD) es igual a 2-Descuento | RC_HORAS | RC_VALOR |
TOTAL DESCUENTOS | SUMA (Conceptos de esta sección) |
10. APORTES:
Descripción (RV_DESC) de Conceptos cuyo código es 427 o 431. | RC_HORAS | RC_VALOR |
TOTAL APORTES | Sumatoria de los Conceptos 427 o 431 |
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