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Orientações Consultoria de Segmentos.

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Índice
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1. Questão

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2. Normas Apresentadas pelo Cliente

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A indicação da legislação pertinente ao caso é de inteira responsabilidade do Cliente solicitante


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2.1 Subtítulo


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2.2 Subtítulo


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3. Análise da Consultoria

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4. Conclusão

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"O conteúdo deste documento não acarreta a assunção de nenhuma obrigação da Totvs perante o Cliente solicitante e/ou terceiros que porventura tiverem acesso ao material, tampouco representa a interpretação ou recomendação da TOTVS sobre qualquer lei ou norma. O intuito da Totvs é auxiliar o cliente na correta utilização do software no que diz respeito à aderência à legislação objeto da análise. Assim sendo, é de TOTAL RESPONSABILIDADE do Cliente solicitante, a correta interpretação e aplicação da legislação em vigor para a utilização do software contratado, incluindo, mas não se limitando a todas as obrigações tributárias principais e acessórias".



5. Informações Complementares

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6. Referências

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7. Histórico de alterações

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Versão

Descrição

Chamado/ Ticket











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Essa orientação trata sobre aspectos do relatório de espelho de ponto eletrônico, se as informações de banco de horas devem ou não ser impressas, horas extras e intervalo interjornada não usufruido. Abordaremos também, sobre app para controle de marcação, sobre integração de sistemas de controle com o ponto eletrônico ( motoristas externos), sobre apuração de ponto e pagamento dentro do eSocial e empregado que esqueçer de fazer as marcações no ponto .

Embasamento Legal - Portaria MTE nº 1510 e Perguntas e respostas disponibilizada no site do Ministério do Trabalho (MTE)

CLT - Artigos. 74, 61, 62,  459, e 462 , Portaria 373/2011,  Perguntas e respostas eSocial e Perguntas e respostas -MTE

Súmula 437 TST.

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