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Se muestra la tabla con el detalle de cada campo como referencia:

No	RV_CODLRE	Código	Headers	Tipo	Tamaño	Requerido	Descripción del Código	Campo/Descripción del Campo	Tabla
Identificación del Empleado
1	0101	1101	Rut trabajador(1101)	Int	10	Obligatorio	En este campo se debe anotar el número de Rol Único Tributario del trabajador. El formato a seguir es sin puntos y con guión antes del dígito verificador, Ej: 12345678-9.	RA_CIC/ RUT	SRA
2	0102	1102	Fecha inicio contrato(1102)	Date	10	Obligatorio	Se refiere a la fecha de inicio de la relación laboral. Su formato es de fecha dd/mm/año (el valor año expresado en 4 dígitos).	RA_ADMISSA/ Fch Ingr	SRA
3	0103	1103	Fecha término de contrato(1103)	Date	10	Obligatorio	Se refiere a la fecha en que se ha producido el término de la relación laboral. Su formato es de fecha dd/mm/año (el valor año expresado en 4 dígitos).	RA_DEMISSA/ Fch Despido	SRA
4	0104	1104	Causal término de contrato(1104)	Tinyint	2	Opcional	Se debe ingresar el Código que corresponda a la causal o motivo por la que se produce el término de la relación laboral.	RA_TIPOAFA/Causa Baja / SX5-27	SRA
5	0105	1105	Región prestación de servicios(1105)	Tinyint	2	Obligatorio	Zona de división administrativa de Chile donde se prestan los servicios. Se debe ingresar el código de la región en la que el trabajador presta servicios de manera principal.	RA_LOCAL*/ Reg Traba / SX5-12 /Si el campo contiene EX o RM se dejará el blanco para que el ususario realice la configuracion correspondiente.	SRA
6	0106	1106	Comuna prestación de servicios(1106)	Tinyint	5	Obligatorio	Se debe ingresar el código de la comuna en la que el trabajador presta servicios de manera principal.	RA_CENTRAB*/ Partido /CC2	SRA
7	0107	1170	Tipo impuesto a la renta(1170)	Tinyint	1	Obligatorio	Se debe ingresar el código que identifique el tipo de impuesto a la renta a que está afecto el trabajador, aunque conforme a su nivel remuneracional pudiera quedar comprendido en un tramo exento de tributación.	RCJ_IMPTOR*	RCJ
8	0108	1146	Técnico extranjero exención cot. previsionales(1146)	Tinyint	1	Obligatorio	Se debe anotar el código que corresponda a la situación del trabajador, particularmente si se trata o no de un técnico extranjero que goza de la exención de cotización previsional prevista en la Ley Nº 18.156.	RA_TIPINF*	SRA
9	0109	1107	Código tipo de jornada(1107)	Tinyint	3	Obligatorio	Ingresar el código que corresponda al tipo de jornada laboral pactada en el contrato o en un anexo posterior.	RA_TPJORNA*/ Turno Trab /SX5-X7	SRA
10	0110	1108	Persona con Discapacidad - Pensionado por Invalidez(1108)	Tinyint	1	Obligatorio	Este campo corresponde a una caracterización del trabajador según su situación de discapacidad o invalidez calificada por la entidad competente.	RA_TPDEFFI	SRA
11	0111	1109	Pensionado por vejez(1109)	Tinyint	1	Obligatorio	En este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda según la tabla siguiente, según sea el caso de si el trabajador obtiene pensión por vejez.	RA_TPOTRAB / Tpo Trab / Si el valor del campo es diferente de "0" se indicará en el LRE "1"	SRA
12	0112	1141	AFP(1141)	Tinyint	3	Obligatorio	En este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación de afiliación.	RA_AFP/ AFP / RCO / Sólo mostrará los primeros 3 caractéres	SRA
13	0113	1142	IPS (ExINP)(1142)	Tinyint	3	Obligatorio	En este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación de afiliación del trabajador al Instituto de Previsión Social en su carácter de continuador legal de las instituciones pertenecientes al antiguo régimen previsional.	RA_AFP / AFP / RCO / Sólo mostrará los primeros 3 caratéres	SRA
14	0114	1143	FONASA - ISAPRE(1143)	Tinyint	3	Obligatorio	En este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la institución de salud a que se encuentra afiliado el trabajador.	RA_OBRASOC / Inst Salud / RCO	SRA
15	0115	1151	AFC(1151)	Tinyint	1	Obligatorio	En este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación de afiliación del trabajador a la AFC.	RA_SEGCESA/ Seguro Ces / Si el valor del campo es 1 o 3 el LRE pondrá "1" si el valor es 2 el LRE pondrá "0"	SRA
16	0116	1110	CCAF(1110)	Tinyint	1	Obligatorio	En este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación de afiliación de la empresa empleadora a una Caja de Compensación y Asignación Familiar. Por ejemplo, en caso de no estar afiliada a una CCAF de rellenar el campo con el número “0”.	RCJ_CCAF/ CCAF /RCO	RCJ
17	0117	1152	Org. administrador ley 16.744(1152)	Tinyint	2	Obligatorio	En este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación de afiliación de la empresa empleadora a un organismo administrador del Seguro de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales contemplado en la Ley Nº 16.744.	RCJ_MUTUAL / Mutual / RCO	RCJ
18	0118	1111	Nro cargas familiares legales autorizadas(1111)	Tinyint	2	Opcional	En este campo se debe ingresar el número de cargas familiares autorizadas, en tanto que el monto en pesos del beneficio pecuniario por todas las cargas debe ingresarse en Cód 2311.	SUMATORIA / Busca los registros del empreado que correspondan de la SRB, por tipo de carga 1=Simple;2=Maternal;3=Invalidez	SRB
19	0119	1112	Nro de cargas familiares maternales(1112)	Tinyint	2	Opcional	En este campo se debe ingresar el número “1” si la trabajadora embarazada, o la cónyuge embarazada del trabajador reconocida como carga familiar, perciben un subsidio estatal al haber demostrado 5 meses de embarazo o más.	SUMATORIA / Suma los registros donde RB_TPOCAR=2	SRB
20	0120	1113	Nro de cargas familiares invalidez(1113)	Int	2	Opcional	En este campo se debe ingresar el número de causantes de asignación familiar afectados de invalidez.	SUMATORIA / Suma los registros donde RB_TPOCAR=3	SRB
21	0121	1114	Tramo asignación familiar(1114)	Tinyint	1	Opcional	Se debe ingresar la letra (A, B, C, D o S) asignada al código que corresponda al tramo de asignación familiar.	RA_TRAMFAM / Trec. Asi. Fam	SRA
22	0122	1171	Rut org sindical 1(1171)	Int	10	Opcional	En este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical.	RCE_CGC / RUT / verificar el RA_SINDICA y de acuerdo al código traer el valor del campo RCE_CGC	RCE
23	0123	1172	Rut organización sindical 2(1172)	Int	10	Opcional	En este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical.	Vacío
24	0124	1173	Rut organización sindical 3(1173)	Int	10	Opcional	En este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical.	Vacío
25	0125	1174	Rut organización sindical 4(1174)	Int	10	Opcional	En este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical.	Vacío
26	0126	1175	Rut organización sindical 5(1175)	Int	10	Opcional	En este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical.	Vacío
27	0127	1176	Rut organización sindical 6(1176)	Int	10	Opcional	En este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical.	Vacío
28	0128	1177	Rut organización sindical 7(1177)	Int	10	Opcional	En este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical.	Vacío
29	0129	1178	Rut organización sindical 8(1178)	Int	10	Opcional	En este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical.	Vacío
30	0130	1179	Rut organización sindical 9(1179)	Int	10	Opcional	En este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical.	Vacío
31	0131	1180	Rut organización sindical 10(1180)	Int	10	Opcional	En este campo se debe anotar el número de rol único tributario de la organización sindical en favor de la que el trabajador aporta cuota sindical.	Vacío
32	0132	1115	Nro días trabajados en el mes(1115)	Int	2	Obligatorio	En este código se debe ingresar el número de días trabajados en el mes.	Se trae el valor de RD_HORAS del concepto que le corresponda a el numero de horas trabajadas / 044	SRD
33	0133	1116	Nro días de licencia médica en el mes(1116)	Int	2	Opcional	En este campo se debe ingresar el número de días en que el trabajador gozó de licencia médica dentro del ciclo mensual de remuneraciones.	Se trae el valor de RD_HORAS del concepto que le corresponda a el numero de horas trabahadas / 001+005	SRD
34	0134	1117	Nro días de vacaciones en el mes(1117)	Int	2	Opcional	Se debe ingresar el número de días de feriado legal que el trabajador ha gozado dentro del mes.	Se trae el valor de RD_HORAS del concepto que le corresponda a el numero de horas trabahadas / 017	SRD
35	0135	1118	Subsidio trabajador joven(1118)	Int	1	Obligatorio	Se debe ingresar el código que representa la situación del trabajador	RA_TPSBCOM *
36	0136	1154	Puesto Trabajo Pesado(1154)	Int	20	Opcional	Se debe indicar el nombre del puesto de trabajo calificado como trabajo pesado por la Comisión Ergonómica Nacional. En caso de que el puesto de trabajo no esté calificado como trabajo pesado, este campo queda vacío.	RA_DESTRAB / Si el valor del RA_TJRNDA es 1 entonces trae el valor del campo RA_DESTRAB, si no queda blanco.	SRA
37	0137	1155	APVI(1155)	Int	1	Obligatorio	En este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación del Trabajador, referida a si ha autorizado el descuento para Ahorro Previsional Voluntario Individual.	Si hay valor en los códigos 3155 y 3156 mayor a 0 se indica "1" si no se indica "0"
38	0138	1157	APVC(1157)	Int	1	Obligatorio	En este campo se debe ingresar el código numérico que corresponda a la situación del Trabajador, en el sentido de si el empleador ha suscrito por sí y en representación de sus trabajadores un contrato de ahorro bajo la modalidad de ahorro previsional voluntario colectivo.	Si hay valor en los códigos 3157 y 3158 mayor a 0 se indica "1" si no se indica "0"
39	0139	1131	Indemnización a todo evento(1131)	Int	1	Obligatorio	En este campo se debe ingresar el código que corresponda a la situación del trabajador, esto es, si se ha celebrado pacto de indemnización por término de contrato a todo evento, en los términos del artículo 164 del Código del Trabajo.	RA_TPPREVI* /Combo 0 o 1
40	0140	1132	Tasa indemnización a todo evento(1132)	Float	4	Opcional	En este campo se debe ingresar un valor numérico con hasta dos decimales, que representa la tasa porcentual sobre la remuneración imponible devengada (con tope UF 90), que se destinará al pago de la indemnización a todo evento. El aporte deberá tener una tasa mínima de 4,11%.	RA_VALINF*
Haberes
41	0201	2101	Sueldo(2101)	Int	8	Obligatorio	Este campo debe contener los montos pagados por concepto de sueldo, o sueldo base, que es el estipendio obligatorio y fijo, en dinero, pagado por períodos iguales, determinados en el contrato, que recibe el trabajador por la prestación de sus servicios en una jornada ordinaria de trabajo.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0201' / 040	SRD
42	0202	2102	Sobresueldo(2102)	Int	8	Opcional	En este campo debe ingresarse el monto pagado por horas extraordinarias en el mes.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0202' / 050+051+052+053+054+I27	SRD
43	0203	2103	Comisiones(2103)	Int	8	Opcional	En este campo se debe ingresar el monto de las comisiones pagadas en el período que se declara.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0203' / 071 o 122	SRD
44	0204	2104	Semana corrida(2104)	Int	8	Opcional	En este campo se debe ingresar el monto correspondiente a lo pagado por concepto de semana corrida dentro del mes.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0204' / 045	SRD
45	0205	2105	Participación(2105)	Int	8	Opcional	En este campo debe ingresarse el monto pagado en el mes por concepto de participación mensual, que es la proporción en las utilidades de un negocio determinado o de una empresa o solo de la de una o más secciones o sucursales de la misma.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0205' / 174	SRD
46	0206	2106	Gratificación(2106)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado por concepto de gratificación mensual.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0206' /170	SRD
47	0207	2107	Recargo 30% día domingo(2107)	Int	8	Opcional	Debe indicarse el monto pagado en el mes por concepto de incremento por horas trabajadas en domingo, según método de cálculo explicado en Dict Nº 2611/39 de 27.05.2015.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0207' / H17	SRD
48	0208	2108	Remun. variable pagada en vacaciones(2108)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado durante el goce de feriado legal que total o parcialmente recae en el mes de declaración del LRE. Solo ingresar el promedio de la remuneración variable, entendiéndose por tal los tratos, comisiones, primas y otras que con arreglo al contrato de trabajo impliquen la posibilidad de que el resultado mensual total no sea constante entre uno y otro mes.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0208'	SRD
49	0209	2109	Remun. variable pagada en clausura(2109)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado como remuneración durante los días en que la DT ha ordenado la clausura de la empresa.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0209'	SRD
50	0210	2110	Aguinaldo(2110)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de aguinaldo	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0210' / 201	SRD
51	0211	2111	Bonos u otras remun. fijas mensuales(2111)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado por concepto de bonos que tengan la condición de permanentes y sin modificación de un mes a otro.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0211'	SRD
52	0212	2112	Tratos(2112)	Int	8	Opcional	En este campo se debe ingresar el monto total pagado en el mes por concepto de tratos.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0212'	SRD
53	0213	2113	Bonos u otras remun. variables mensuales o superiores a un mes(2113)	Int	8	Opcional	En este campo se debe ingresar el monto devengado y pagado en el mes por remuneraciones que tienen el carácter de variables o esporádicas, y que no están comprendidas en otros campos.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0213'	SRD
54	0214	2114	Ejercicio opción no pactada en contrato(2114)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto correspondiente al ejercicio de opciones para adquirir acciones por parte de trabajadores en planes de compensación laboral, que conforme al Art. 17 N° 8 L) ii) de la LIR no fueron pactados en contratos individuales de trabajo o convenios o contratos colectivos de trabajo, y que será equivalente a la diferencia entre el valor de adquisición de las acciones, bonos u otros títulos emitidos en Chile o en el exterior, de acuerdo a lo indicado en el literal iii) del N° 8 L) del referido artículo, y el monto que se determine de la suma de los valores pagados con ocasión de la entrega y ejercicio de la opción, de existir.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0214'	SRD
55	0215	2115	Beneficios en especie constitutivos de remun(2115)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto bruto correspondiente a la avaluación en dinero de los beneficios en especie otorgados al trabajador en el mes respectivo.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0215'	SRD
56	0216	2116	Remuneraciones bimestrales(2116)	Int	8	Opcional	Este campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113, está destinado a la declaración de la cuota proporcional restante distribuida en un mes previo y que sumada a la del cód 2113 totaliza los 51 Art 17 Nº 8 letra l LIR dos meses de devengo de la remuneración bimestral.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0216'	SRD
57	0217	2117	Remuneraciones trimestrales(2117)	Int	8	Opcional	Este campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113 y está destinado a la declaración de las cuotas proporcionales restantes distribuidas en 2 meses previos y que sumadas a la del cód 2113 totalizan los 3 meses de devengo de la remuneración trimestral.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0217'	SRD
58	0218	2118	Remuneraciones cuatrimestral(2118)	Int	8	Opcional	Este campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113 y está destinado a la declaración de las cuotas proporcionales restantes distribuidas en 3 meses previos y que sumadas a la del cód 2113 totalizan los 4 meses de devengo de la remuneración cuatrimestral.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0218'	SRD
59	0219	2119	Remuneraciones semestrales(2119)	Int	8	Opcional	Este campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113 y está destinado a la declaración de las cuotas proporcionales restantes distribuidas en 5 meses previos y que sumadas a la del cód 2113 totalizan los 6 meses de devengo de la remuneración semestral.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0219'	SRD
60	0220	2120	Remuneraciones anuales(2120)	Int	8	Opcional	Este campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113 y está destinado a la declaración de las cuotas proporcionales restantes distribuidas en 11 meses previos y que sumadas a la del cód 2113 totalizan los 12 meses de devengo de la remuneración anual.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0220'	SRD
61	0221	2121	Participación anual(2121)	Int	8	Opcional	Este campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113 y está destinado a la declaración de las cuotas proporcionales restantes distribuidas en 11 meses previos y que sumadas a la del cód 2113 totalizan los 12 meses de devengo de la participación anual.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0221'	SRD
62	0222	2122	Gratificación anual(2122)	Int	8	Opcional	Este campo se debe utilizar en conjunto con el cód. 2113 y está destinado a la declaración delas cuotas proporcionales restantes distribuidas en 11 meses previos y que sumadas a la del cód 2113 totalizan los 12 meses de devengo de la gratificación anual.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0222' / 173	SRD
63	0223	2123	Otras remuneraciones superiores a un mes(2123)	Int	8	Opcional	Este campo se reserva para ingresar el monto pagado por otras remuneraciones pagadas en intervalos superiores a un mes pero no sujetas a devengo proporcional mensual, por lo que no procede efectuar la reliquidación para efectos previsionales y tributarios.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0223'	SRD
64	0224	2124	Pago por horas de trabajo sindical(2124)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado por remuneraciones correspondientes a horas de trabajo sindical.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0224'	SRD
65	0225	2201	Subsidio por incapacidad laboral por licencia médica(2201)	Int	8	Opcional	En este campo se debe declarar el monto pagado por el empleador por concepto de subsidio por incapacidad laboral de origen no profesional.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0225' / 004	SRD
66	0226	2202	Beca de estudio(2202)	Int	8	Opcional	Se debe declarar el monto pagado en el mes por concepto de estipendios destinados a financiar los estudios motivo de la beca, pudiendo contemplar pagos de matrículas, cuotas de enseñanza o escolaridad, viáticos, pasajes, etc., destinados exclusivamente a la obtención de una instrucción básica, media, técnico-profesional o universitaria por parte de los becarios, o la participación de éstos en cursos de perfeccionamiento o capacitación.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0226' / H88	SRD
67	0227	2203	Gratificaciones de zona(2203)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado por gratificación de zona, siempre que aquella sea establecida o pagada en virtud de una ley.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0227'	SRD
68	0228	2204	Otros ingresos no constitutivos de renta(2204)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar los montos pagados en el mes por estipendios de carácter remuneracional, que por aplicación del texto expreso de una ley han sido declarados como no tributables.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0228'	SRD
69	0229	2301	Colación(2301)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de colación.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0229' / 075	SRD
70	0230	2302	Movilización(2302)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto mensual pagado por concepto de movilización.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0230'/ 076	SRD
71	0231	2303	Viáticos(2303)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado dentro del mes de declaración por concepto de viático, entendiéndose por tal la asignación en especie o en dinero de lo necesario para el sustento deltrabajador que realiza un viaje por razones laborales.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0231' / 150	SRD
72	0232	2304	Asignación de pérdida de caja(2304)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de asignación por pérdida de caja, entendiéndose por tal, aquella suma de dinero que se paga a los trabajadores que cumplen funciones de cajeros o que con motivo de sus cargos, custodian dineros o valores, a fin de ponerlos a cubierto de las pérdidas eventuales a que pueden verse expuestos.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0232' / 091	SRD
73	0233	2305	Asignación de desgaste herramienta(2305)	Int	8	Opcional	En este campo se debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de asignación por desgaste de herramientas, entendiéndose por tal, aquella suma de dinero que se otorga al trabajador que labora con herramientas de su dominio (equipos y herramientas manuales, eléctricas o electrónicas), en compensación por el desgaste que puedan experimentar a causa de su uso.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0233'	SRD
74	0234	2311	Asignación familiar legal(2311)	Int	8	Opcional	En este campo se debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de Asignación Familiar Legal, conforme al número de causantes declarados en cód 1111, y por el tramo informado en cód 1114.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0234'/ 095+096	SRD
75	0235	2306	Gastos por causa del trabajo(2306)	Int	8	Opcional	Este campo es de uso excepcional y reservado solo a casos en que la naturaleza del gasto en que incurre el trabajador con motivo del trabajo impida su encasillamiento específico en algún otro código.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0235'	SRD
76	0236	2307	Gastos por cambio de residencia(2307)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar en este campo los montos pagados al trabajador destinados a solventar los gastos por cambio de residencia, de ida y vuelta, en que debió incurrir el trabajador para la prestación de los servicios contratados por el empleador, conforme a lo dispuesto en el artículo 53 del CdT.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0236'	SRD
77	0237	2308	Sala cuna(2308)	Int	8	Opcional	En este campo se debe ingresar el monto pagado por concepto de sala cuna en cumplimientode la obligación contenida en el artículo 203 del CdT.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0237'/ H81	SRD
78	0238	2309	Asignación trabajo a distancia o teletrabajo(2309)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado por concepto de asignaciones tendientes a cubrir gastos razonables y necesarios para el desempeño de funciones en modalidad de trabajo a distancia o teletrabajo.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0238'	SRD
79	0239	2347	Depósito convenido hasta UF 900(2347)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de depósito convenido.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0239'	SRD
80	0240	2310	Alojamiento por razones de trabajo(2310)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado en el mes por concepto de alojamiento.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0240'	SRD
81	0241	2312	Asignación de traslación(2312)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado en el mes por gastos de traslación, entendiéndose por tal aquella asignación destinada a financiar los gastos de desplazamiento en caso de viaje temporal con motivo del trabajo, todo conforme a las condiciones y requisitos definidos al efecto por el SII.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0241'	SRD
82	0242	2313	Indemnización por feriado legal(2313)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado por concepto de indemnización por feriado legal. Ver apartado III C a. 1) (iii) Indemnización por feriado legal, proporcional y progresivo.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0242'	SRD
83	0243	2314	Indemnización años de servicio(2314)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado por concepto de indemnización por años de servicio. Ver apartado III C a. 1) (i) Indemnización por años de servicio.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0243' / I24	SRD
84	0244	2315	Indemnización sustitutiva del aviso previo(2315)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado por concepto de indemnización sustitutiva del aviso previo. Ver apartado III C a. 1) (ii) Indemnización por indemnización sustitutiva del aviso previo.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0244' /I25	SRD
85	0245	2316	Indemnización fuero maternal(2316)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado por concepto de indemnización en los casos de fuero contemplado en el artículo 163 bis del CdT.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0245' /093	SRD
86	0246	2331	Pago indemnización a todo evento(2331)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto total disponible para retiro del trabajador al término de la relación laboral, según la tasa que se hubiere pactado (cód 1131) y los aportes mensuales efectuados por el empleador (cód 4131).	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0246'	SRD
87	0247	2417	Indemnizaciones voluntarias tributables(2417)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto correspondiente a indemnizaciones voluntarias pagadas, solo en la parte que excede el tope que no constituye renta conforme al artículo 17 Nº 13 de la LIR.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0247'/ 181	SRD
88	0248	2418	Indemnizaciones contractuales tributables(2418)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto correspondiente a indemnizaciones contractuales pagadas, solo en la parte que excede el tope que no constituye renta conforme al artículo 17 Nº 13 de la LIR.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0248'	SRD
Descuentos
89	0301	3141	Cotización obligatoria previsional (AFP o IPS)(3141)	Int	8	Obligatorio	Se debe ingresar el monto pagado por cotización previsional obligatoria de carga del trabajador.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0301'/ 503	SRD
90	0302	3143	Cotización obligatoria salud 7%(3143)	Int	8	Obligatorio	Se debe ingresar en este campo el monto pagado por cotización de salud obligatoria.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0302'/583	SRD
91	0303	3144	Cotización voluntaria para salud(3144)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto pagado por cotización de salud que excede del 7% obligatorio.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0303'/ 585,885,584	SRD
92	0304	3151	Cotización AFC - trabajador(3151)	Int	8	Opcional	Se debe declarar el monto pagado como cotización a AFC, solo en la parte de cargo del trabajador.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0304' / 662	SRD
93	0305	3146	Cotizaciones técnico extranjero para seguridad social fuera de Chile(3146)	Int	8	Opcional	Se debe indicar el monto destinado al pago de cotizaciones de seguridad social fuera de Chile, en beneficio del técnico extranjero que conforme al artículo primero de la Ley Nº 18.156 está eximido de cotizar en Chile.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0305'	SRD
94	0306	3147	Descuento depósito convenido hasta UF 900 anual(3147)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto destinado a Depósito Convenido hasta UF 900 pactado con el empleador y que ha sido declarado en cód 2347.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0306'	SRD
95	0307	3155	Cotización APVi Mod A(3155)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto descontado por Ahorro previsional Voluntario Individual que se ha acogido a la modalidad contemplada en el artículo 20 L letra a) del DL 3.500.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0307'/ 540+545	SRD
96	0308	3156	Cotización APVi Mod B hasta UF50(3156)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto descontado por Ahorro previsional Voluntario Individual que se ha acogido a la modalidad contemplada en el artículo 20 L letra b) del DL 3.500.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0308' / 541	SRD
97	0309	3157	Cotización APVc Mod A(3157)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto descontado por Ahorro previsional Voluntario Colectivo que se ha acogido a la modalidad contemplada en el artículo 20 L letra a) del DL 3.500.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0309' / 542	SRD
98	0310	3158	Cotización APVc Mod B hasta UF50(3158)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto descontado por Ahorro previsional Voluntario Colectivo que se ha acogido a la modalidad contemplada en el artículo 20 L letra b) del DL 3.500.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0310' / 543	SRD
99	0311	3161	Impuesto retenido por remuneraciones(3161)	Int	8	Obligatorio	Corresponde al monto del impuesto que se debe retener, declarar y pagar por el empleador, determinado sobre las remuneraciones, asignaciones y demás beneficios tributables pagados al trabajador en el período actual de declaración del LRE.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0311' / 704	SRD
100	0312	3162	Impuesto retenido por indemnizaciones(3162)	Int	8	Opcional	Corresponde al monto del impuesto que se debe retener, declarar y pagar por el empleador, determinado sobre el monto de las indemnizaciones tributables (cód 2417 y cód 2418) pagadas al trabajador en el período actual de declaración del LRE.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0312'	SRD
101	0313	3163	Mayor retención de impuestos solicitada por el trabajador(3163)	Int	8	Opcional	Se debe indicar el monto que, a solicitud del trabajador, ha sido descontado de la remuneración como mayor retención del IUSC conforme al inciso final del artículo 88 de la LIR.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0313'	SRD
102	0314	3164	Impuesto retenido por reliquidación remun. devengadas otros períodos(3164)	Int	8	Opcional	Este campo debe contener el monto del impuesto retenido por reliquidación de remuneraciones, ya se trate de haberes tributables cuyo devengo se produce en más de un período, o bien, por modificaciones a la base de tributación (Ej: reliquidación gratificación).	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0314' / 710+704	SRD
103	0315	3165	Diferencia impuesto reliquidación remun. devengadas en este período(3165)	Int	8	Opcional	En este campo se debe indicar el monto por diferencia de impuesto que afecta a la declaración mensual del período de devengo, cuya retención ha sido efectuada en otro período mediante su declaración en el cód 3164.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0315' / 711	SRD
104	0316	3171	Cuota sindical 1(3171)	Int	8	Opcional	Monto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1171.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0316'	SRD
105	0317	3172	Cuota sindical 2(3172)	Int	8	Opcional	Monto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1172.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0317'	SRD
106	0318	3173	Cuota sindical 3(3173)	Int	8	Opcional	Monto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1173.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0318'	SRD
107	0319	3174	Cuota sindical 4(3174)	Int	8	Opcional	Monto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1174.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0319'	SRD
108	0320	3175	Cuota sindical 5(3175)	Int	8	Opcional	Monto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1175.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0320'	SRD
109	0321	3176	Cuota sindical 6(3176)	Int	8	Opcional	Monto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1176.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0321'	SRD
110	0322	3177	Cuota sindical 7(3177)	Int	8	Opcional	Monto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1177.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0322'	SRD
111	0323	3178	Cuota sindical 8(3178)	Int	8	Opcional	Monto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1178.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0323'	SRD
112	0324	3179	Cuota sindical 9(3179)	Int	8	Opcional	Monto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1179.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0324'	SRD
113	0325	3180	Cuota sindical 10(3180)	Int	8	Opcional	Monto en pesos que se descuenta por cuota sindical que el trabajador aporta a la organización identificada en el cód 1180.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0325'	SRD
114	0326	3110	Crédito social CCAF(3110)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto descontado en el mes con concepto de crédito social en CCAF.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0326' / 610	SRD
115	0327	3181	Cuota vivienda o educación(3181)	Int	8	Opcional	Se debe indicar el monto del descuento sobre las remuneraciones destinado a cuota para la vivienda o educación	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0327'	SRD
116	0328	3182	Crédito cooperativas de ahorro(3182)	Int	8	Opcional	Se debe indicar el monto de descuento a la remuneración destinado al pago de crédito en Cooperativas de Ahorro y Préstamos.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0328'	SRD
117	0329	3183	Otros descuentos autorizados y solicitados por el trabajador(3183)	Int	8	Opcional	Se debe indicar el monto de los descuentos autorizados y solicitados por el trabajador.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0329'	SRD
118	0330	3154	Cotización adicional trabajo pesado - trabajador(3154)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto en pesos de la cotización adicional del trabajador por Trabajo Pesado.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0330' / D04	SRD
119	0331	3184	Donaciones culturales y de reconstrucción(3184)	Int	8	Opcional	Se debe indicar el monto de los descuentos autorizados por el trabajador, destinados a donaciones culturales y de reconstrucción.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0331' / D25	SRD
120	0332	3185	Otros descuentos(3185)	Int	8	Opcional	Se deben ingresar el monto de otros descuentos que resulten procedentes de conformidad al artículo 58 del Código del Trabajo.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0332' / 762	SRD
121	0333	3186	Pensiones de alimentos(3186)	Int	8	Opcional	Se debe indicar el monto de la retención practicada por el empleador, decretada por resolución judicial, destinada al pago de pensiones de alimentos.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0333'	SRD
122	0334	3187	Descuento mujer casada(3187)	Int	8	Opcional	Se debe indicar el monto de retención practicada por el empleador, decretada por resolución judicial para los efectos del artículo 59 del CdT.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0334'	SRD
123	0335	3188	Descuentos por anticipos y préstamos(3188)	Int	8	Opcional	Se deben indicar los montos descontados de la remuneración del trabajador por concepto de anticipos y préstamos, otorgados en períodos mensuales previos.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0335' / 730+755	SRD
Aportes del Empleador
124	0401	4151	AFC - Aporte empleador(4151)	Int	8	Opcional	Se debe indicar en este campo el monto del aporte del empleador a AFC.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0401' / 663	SRD
125	0402	4152	Aporte empleador seguro accidentes del trabajo y Ley SANNA(4152)	Int	8	Obligatorio	Se debe indicar el monto del aporte del empleador por Ley de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales, y Seguro para el Acompañamiento de los Niños (Ley Sanna).	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0402' / 641	SRD
126	0403	4131	Aporte empleador indemnización a todo evento(4131)	Int	8	Opcional	Se debe indicar el monto en pesos del aporte mensual efectuado por el empleador, destinado a la indemnización a todo evento pactada con el trabajador, de conformidad a lo dispuesto en el artículo 164 del Código del Trabajo. Cabe precisar que la tasa expresada porcentualmente debe ingresarse en cód. 1132.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0403' / I23	SRD
127	0404	4154	Aporte adicional trabajo pesado - empleador(4154)	Int	8	Opcional	Se debe ingresar el monto del aporte adicional del empleador por Trabajo Pesado.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0404' / D05	SRD
128	0405	4155	Aporte empleador seguro invalidez y sobrevivencia(4155)	Int	8	Obligatorio	Se debe ingresar el monto del aporte del empleador al Seguro de Invalidez y Sobrevivencia.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0405' / 822	SRD
129	0406	4157	APVC - Aporte Empleador(4157)	Int	8	Opcional	En este campo se debe ingresar el monto del aporte del empleador por ahorro previsional voluntario colectivo.	Traer el valor del campo RD_VALOR de todos los movimientos donde el campo RV_CODLRE sea igual al código '0406' / 542+543	SRD
Totales
130		5201	Total haberes(5201)	Int	8	Obligatorio	Corresponde a la sumatoria de los campos cód 5210, cód 5220, cód 5230 y cód 5240.	Totales (Sumariza los registros 5210+5220+5230+5240)
131		5210	Total haberes imponibles y tributables(5210)	Int	8	Obligatorio	Corresponde a la sumatoria de los valores de todos los campos que componen la sección cód 21xx.	Totales (Sumariza todos los registros que inicien con 21xx)
132		5220	Total haberes imponibles no tributables(5220)	Int	8	Obligatorio	Corresponde a la sumatoria de los valores de todos los campos que componen la sección cód 22xx.	Totales (Sumariza todos los registros que inicien con 22xx)
133		5230	Total haberes no imponibles y no tributables(5230)	Int	8	Obligatorio	Corresponde a la sumatoria de los valores de todos los campos que componen la sección cód 23xx.	Totales (Sumariza todos los registros que inicien con 23xx)
134		5240	Total haberes no imponibles y tributables(5240)	Int	8	Obligatorio	Corresponde a la sumatoria de los valores de todos los campos que componen la sección cód 24xx.	Totales (Sumariza todos los registros que inicien con 24xx)
135		5301	Total descuentos(5301)	Int	8	Obligatorio	Corresponde a la sumatoria de los valores de todos los campos que componen la sección cód 31xx.	Totales (Sumariza todos los registros que inicien con 31xx)
136		5361	Total descuentos impuestos a las remuneraciones(5361)	Int	8	Obligatorio	En este campo se deben sumar los valores contenidos en los campos cód 3161 y cód 3165.	Totales (Sumariza los registros 3161+3165)
137		5362	Total descuentos impuestos por indemnizaciones(5362)	Int	8	Opcional	En este campo se debe copiar el valor contenido en el campo cód 3162.	Totales (copiar el valor de 3162)
138		5341	Total descuentos por cotizaciones del trabajador(5341)	Int	8	Obligatorio	Corresponde a la sumatoria de los valores de los siguientes campos: cód 3141, cód 3143, cód 3144, cód 3145, cód 3146, cód 3151, cód 3154, cód 3155, cód 3156, cód 3157 y cód 3158.	Totales (Sumariza los registros 3141+3143+3144+3145+3146+3151+3154+3155+3156+3157+3158)
139		5302	Total otros descuentos(5302)	Int	8	Obligatorio	Corresponde al resultante de restar al valor contenido en cód 5301 los montos expresados en los campos cód 5361, cód 5362 y cód 5341.	Totales (5301-(5361+5362+5341)
140		5410	Total aportes empleador(5410)	Int	8	Obligatorio	Corresponde a la sumatoria de los valores de todos los campos que componen la sección cód 41xx.	Totales (Sumariza todos los registros que inicien con 41xx)
141		5501	Total líquido(5501)	Int	8	Obligatorio	Corresponde al monto que resulta de restar al total haberes (cód 5201) el valor correspondiente a total descuentos (cód 5301).	Totales (Resta los registros 5201-5301)
142		5502	Total indemnizaciones(5502)	Int	8	Opcional	Corresponde a la sumatoria de cód 2313, cód 2314, cód 2315, cód 2316, cód 2331, cód 2417 y cód 2418.	Totales (Sumariza los registros 2313+2314+2315+2316+2331+2417+2418)
143		5564	Total indemnizaciones tributables(5564)	Int	8	Obligatorio	Corresponde a la sumatoria de cód 2417 y cód 2418.	Totales (Sumariza los registros 2417+2418)
144		5565	Total indemnizaciones no tributables(5565)	Int	8	Opcional	Corresponde a la sumatoria de cód 2313, cód 2314, cód 2315, cód 2316 y cód 2331.	Totales (Sumariza los registros 2313+2314+2315+2316+2331)

Los campos con * corresponden a campos nuevos para la localización de Chile.

...

Tabla 5 - Técnico extranjero (Ley 18.156)

X5_CHAVE	X5_DESCRI
0	No
1	Si

Tabla 7 - Persona con discapacidad pensionado por invalidez

X5_CHAVE	X5_DESCRI
0	NO
1	DISCAPACIDAD CERTIFICADA POR LA COMPIN
2	ASIGNATARIO PENSION POR INVALIDEZ TOTAL
3	PENSIONADO CON INVALIDEZ PARCIAL

Tabla 8 - Pensión por Vejez

X5_CHAVE	X5_DESCRI
0	No
1	Si

Tabla 9 - AFP

X5_CHAVE	X5_DESCRI
100	NO ESTÁ EN AFP
6	PROVIDA
11	PLAN VITAL
13	CUPRUM
14	HABITAT
19	UNO
31	CAPITAL
103	MODELO

Tabla 10 - IPS (ExINP)

X5_CHAVE	X5_DESCRI
0	NO PERTENECE AL IPS
1	BANCARIA - RÉGIMEN 1
2	BANCARIA - RÉGIMEN 2
3	BANCARIA - RÉGIMEN 3
4	BANCARIA - RÉGIMEN 14
5	BANCARIA - RÉGIMEN 21
6	BANCARIA - RÉGIMEN 34
7	CAJA DE PREVISIÓN DE GILDEMEISTER - RÉGIMEN 1
8	CAJA DE PREVISIÓN DE GILDEMEISTER - RÉGIMEN 2
9	CAJA DE PREVISIÓN SOCIAL DE LOS EE - RÉGIMEN 1
10	CAJA DE PREVISIÓN SOCIAL DE LOS EE - RÉGIMEN 2
11	CAJA FERRO - RÉGIMEN 2
12	CAJA FERRO - RÉGIMEN 3
13	CAJA FERRO - RÉGIMEN 4
14	CAJA FERRO - RÉGIMEN 5
15	CAJA FERRO - RÉGIMEN 7
16	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 1
17	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 2
18	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 3
19	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 4

X5_CHAVE	X5_DESCRI
20	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 5
21	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 6
22	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 7
23	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 8
24	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 11
25	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 12
26	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 13
27	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 14
28	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 15
29	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 16
30	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 17
31	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 18
32	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 21
33	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 22
34	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 23
35	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 24
36	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 25
37	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 26
38	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 31
39	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 32

X5_CHAVE	X5_DESCRI
40	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 33
41	CANAEMPU: PERIODISTAS - RÉGIMEN 34
42	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 1
43	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 2
44	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 3
45	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 5
46	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 6
47	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 8
48	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 9
49	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 10
50	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 11
51	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 12
52	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 21
53	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 22
54	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 23
55	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 25
56	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 26
57	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 28
58	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 29
59	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 30

X5_CHAVE	X5_DESCRI
60	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 31
61	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 32
62	CANAEMPU: PÚBLICOS - RÉGIMEN 38
63	CAPREBECH - RÉGIMEN 1
64	CAPREBECH - RÉGIMEN 3
65	CAPREBECH - RÉGIMEN 14
66	CAPREBECH - RÉGIMEN 21
67	CAPREBECH - RÉGIMEN 34
68	CAPREMER - RÉGIMEN 1
69	CAPREMER - RÉGIMEN 2
70	CAPREMER - RÉGIMEN 3
71	CAPREMER - RÉGIMEN 4
72	CAPREMER - RÉGIMEN 5
73	CAPREMER - RÉGIMEN 6
74	CAPREMER - RÉGIMEN 8
75	COPREMUSA EE - RÉGIMEN 1
76	COPREMUSA EE - RÉGIMEN 2
77	COPREMUSA EE - RÉGIMEN 3
78	DIOMP - RÉGIMEN 1
79	EE MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 1

X5_CHAVE	X5_DESCRI
80	EE MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 2
81	EE MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 3
82	EE MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 4
83	EE SALITRE - RÉGIMEN 1
84	EE SALITRE - RÉGIMEN 2
85	EMPART - RÉGIMEN 1
86	EMPART - RÉGIMEN 2
87	EMPART - RÉGIMEN 3
88	EMPART - RÉGIMEN 4
89	EMPART - RÉGIMEN 6
90	EMPLEADOS DE EMOS - RÉGIMEN 1
91	HÍPICA NACIONAL - RÉGIMEN 1
92	HÍPICA NACIONAL - RÉGIMEN 2
93	HÍPICA NACIONAL - RÉGIMEN 3
94	HÍPICA NACIONAL - RÉGIMEN 4
95	MAURICIO, HOCHSCHILD - RÉGIMEN 1
96	MAURICIO, HOCHSCHILD - RÉGIMEN 2
97	OBREROS DE EMOS - RÉGIMEN 1
98	OO MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 1
99	OO MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 2

X5_CHAVE	X5_DESCRI
100	OO MUNICIPALES DE LA REPUBLICA - RÉGIMEN 3
101	SECCIÓN ESP.PREVISIÓN EMPLEADOS - RÉGIMEN 1
102	SECCIÓN ESP.PREVISIÓN EMPLEADOS - RÉGIMEN 2
103	SECGASCO - RÉGIMEN 1
104	SECGASCO - RÉGIMEN 2
105	SERVICIOS DE SEGURO SOCIAL - RÉGIMEN 1
106	SERVICIOS DE SEGURO SOCIAL - RÉGIMEN 2
107	TRIOMAR - RÉGIMEN 1
108	TRIOMAR - RÉGIMEN 2
109	TRIOMAR - RÉGIMEN 3
110	TRIOMAR - RÉGIMEN 4

Tabla 11 - FONASA / ISAPRE

X5_CHAVE	X5_DESCRI
102	FONASA
1	CRUZ BLANCA
3	BANMEDICA
4	COLMENA
9	CONSALUD
12	VIDA TRES
37	CHUQUICAMATA
38	CRUZ DEL NORTE
39	FUSAT
40	FUNDACION (BANCO ESTADO)
41	RIO BLANCO
42	SAN LORENZO
43	NUEVA MAS VIDA

Tabla 12 - AFC

X5_CHAVE	X5_DESCRI
0	No
1	Si

Tabla 13 - CCAF

X5_CHAVE	X5_DESCRI
0	0 NO
1	1 LOS ANDES
2	2 LA ARAUCANA
3	3 LOS HEROES
4	4 18 DE SEPTIEMBRE

Tabla 14 - Org. Administrador ley 16.744

X5_CHAVE	X5_DESCRI
0	SIN MUTUAL/ INSTITUTO SEGURIDAD LABORAL
1	ASOCIACIÓN CHILENA DE SEGURIDAD (ACHS)
2	MUTUAL SE SEGURIDAD CCHC
3	INSTITUTO DE SEGURIDAD DEL TRABAJO (IST)

Tabla 15 - Tramo Asignación Familiar

X5_CHAVE	X5_DESCRI
A	PRIMER TRAMO
B	SEGUNDO TRAMO
C	TERCER TRAMO
D	SIN DERECHO
S	SIN INFORMACION

Tabla - Subsidio Trabajador Joven

X5_CHAVE	X5_DESCRI
0	NO, NO TIENE SUBSIDIO
1	SÍ, SÍ TIENE SUBSIDIO

Tabla - Ahorro Provisional Voluntario Individual - APVI

X5_CHAVE	X5_DESCRI
0	NO
1	SI

Tabla - Indemnización a todo evento (Art.164)

X5_CHAVE	X5_DESCRI
0	NO
1	SI

Tabla - Previsional Voluntario Colectivo

X5_CHAVE	X5_DESCRI
0	NO
1	SI

04. TABLA ALFANUMÉRICA S019

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