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• El archivo permite la carga masiva de los datos al LRE (Libro de Remuneraciones Electrónica) de cada empleado, utilizando un formato CSV (delimitado por punto y coma ";").
• La planilla considera la incorporación de "headers" (nombre de las columnas) por cada concepto que se informe, conforme se indica en la tabla de estructura del LRE. No se permite eliminar o incorporar columnas adicionales al formato establecido.
• La periodicidad de la carga es mensual "202111", permitiendo hacer retroactiva la generación del archivo para su carga.
• Aquellos campos definidos como “obligatorios” deben contener la información requerida. Los definidos como “opcionales” podrían no contener información.
• Se valida el algoritmo del campo RUT, es decir, que el dato tenga entre 9 y 10 caracteres, incluyendo el guion y el dígito verificador (sin puntos y sin anteponer “0”). A modo de ejemplo: 2345678-9 o 12345678-9.
• El formato para los campos de fechas es: dd/mm/aaaa.
• Campos numéricos, positivos y enteros, mayores o iguales a cero. Sin decimales, considera la regla de redondeo.
• El campo “Tasa indemnización a todo evento (Art 164) (cód 1132)” es el único campo que permite el ingreso de “,.” (coma) para la separación de los dígitos, el cual, si no corresponde ser informado, debe permanecer vacío o sin valor.
• La codificación del archivo declarado está en ANSI.
• Todos los códigos del LRE se encuentran contenidos en la Tabla Alfanumérica "S019".Los códigos de las categorías 2,3 y 4 del LRE que corresponden a valores, se deberán asociar a los Conceptos por medio de un código interno de la S019, en el campo Código LRE (RV_CODLRE) para que sean considerados en la sumatoria correspondiente, conforme indicado en la tabla de referencia de la estructura del LRE. Es importante que en la tabla no se alteren los códigos internos definidos ya que de otra manera no podrán ser identificados por el archivo.

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