Histórico da Página

1. Realizar respaldo del repositorio (RPO).
2. Aplicar el parche correspondiente al issue DMINA-8758.
3. Validar que las rutinas actualizadas correspondan con las mencionadas en la sección "Función" del encabezado del presente Documento Técnico.
4. Configurar Proceso, Procedimiento y Periodo para el cálculo de rescisiones.

 1 .- Rescisión Colectiva.

1. Ingresar a la rutina Rescisión Colectiva, ubicada en "SIGAGPE - Miscelánea | Calculos | Resc. Colect.".
2. En la pantalla principal seleccionar a más de un Empleado.
3. Dar clic en el botón "Calcular"
4. En la pestaña "Generales" informar el campo "Tipo Rescisión"  y salir del campo.
   Automáticamente se asignara información al campo "Causa Baja".
   
   
   
   
5. Llenar los campos solicitados y dar clic en el botón "Grabar".
6. Revisar los datos estadísticos mostrados en la ventana de progreso del proceso.
   Nota: El proceso puede ser muy rápido, por lo tanto puede ser imposible revisar el progreso por cada empleado procesado.
7. Al finalizar el proceso verificar que muestre correctamente los empleados procesados y los sobrantes (no procesados).
   
   
   
   
   
   
   
   
   
   
   
   
8. Después de terminado el proceso acceder al el menú "Otras acciones" y dar clic en la opción "Log"
9. Verificar el Log, si no se muestra completo acceder a la carpeta system/calc_log.
10. Si se procesaron todos los empleados entonces los totales se mostrarán de la siguiente manera:
    Total de Empleados por Procesar : 5
    Total de Empleados Procesados: 5
    
    
    
    
    
    
11. En caso del que proceso sea abortado por alguna inconsistencia éste será informado en los datos estadísticos.
    
    
12. Si se procesaron solo algunos empleados entonces los totales se mostrarán de la siguiente manera:
    Total de Empleados por Procesar : 5
    Total de Empleados Procesados: 1