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Alterações na Folha de Pagamento
Para atender esta demanda, iremos criar os campos descriminados abaixo no Cadastro de Funcionários, que devem ser preenchidos com as informações da Redução de Jornada conforme acordado com o funcionário.
Observação: Os campos estão em fase de desenvolvimento e serão disponibilizado nos patchs de mercado, sendo necessário executar o RM.Atualizador. exe. Assim que os mesmos estiverem disponíveis iremos atualizar esta documentação com os patchs publicados.
Os campos acima podem ser preenchidos de forma global, através do processo de Alteração Global de Cadastro, usando fórmulas. Abaixo exemplificaremos algumas sugestões de fórmulas, porém as mesmas devem ser desenvolvidas/adaptadas pelo usuário de forma a atender a sua necessidade:
Tipo de adesão: Irá receber o Tipo de Redução, podendo ser Suspensão de Contrato ou Redução de Jornada. No caso de usar o processo de Alteração Global de Cadastro, a fórmula deverá retornar 1.
- Fórmula: 1 /* TIPO DE ADESÃO 1 - REDUÇÃO DE JORNADA ACORDADO ENTRE EMPREGADO E EMPRESA*/
Data do acordo: Irá receber a data do acordo da redução Jornada/Salário.
- Fórmula: "13/04/2020" /*INFORME UMA DATA REDUÇÃO JORNADA ACORDADO ENTRE EMPREGADO E EMPRESA*/
Percentual de Redução da carga horária : irá receber o percentual utilizado para redução de Jornada/Salário
- Fórmula: 25,00 /*INFORME O PERCENTUAL DE REDUÇÃO JORNADA ACORDADO ENTRE EMPREGADO E EMPRESA*/
Meses de duração do acordo: Irá receber a quantidade de meses que irá durar a Redução de Jornada. Este campo não limita a quantidade estabelecida na MP, ficando a cargo do usuário observar as regras para preenche-lo.
- Fórmula: 3 /*TEMPO DE DURAÇÃO DA REDUÇÃO DE CONTRATO ACORDADO ENTRE EMPREGADO E EMPRESA*/
Valor Reduzido: Irá receber o salário que foi reduzido: Exemplo, funcionário com Salário de 2000,00 e teve a redução de 25%. Este campo recebe o valor de 500,00.
- Fórmula:
SE RC<=3135.00 ENTAO
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Alteração Salarial
A Alteração salarial pode ser feita de forma individual diretamente no cadastro do funcionário ou através do processo global. Para funcionários de recebimento Mensal, é necessário que além da Jornada alterar o salário. Abaixo exemplificaremos usando a redução de 25%:
Dica | ||
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Orientamos a preencher os campos criados aqui antes de executar a alteração salarial para armazenar as informações que utilizaremos nos processos da folha quando necessários conforme as sugestões abaixo. |
Passo 1: Criar um motivo de Alteração Salarial MP 936 em: RH | Folha de Pagamento | Administração de Pessoal | Cadastro Global | Tabelas Dinâmicas - (É opcional e fica a critério de cada Empresa)
Passo 2: Criar duas fórmulas para Alteração Salarial e Jornada MP 936 conforme abaixo em: RH | Folha de Pagamento | Administração de Pessoal | Fórmulas
Bloco de código | ||
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SE RC<=3135.00 ENTAO
SE (RC*0.75)>SM ENTAO
MAX( RC*0.75, SM) /*EXEMPLO REDUÇÃO SALARIO EM 25% */
SENAO 0
fimse
SENAO 0
FIMSE |
Bloco de código | ||
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| ||
SE RC<=3135.00 ENTAO SE (RC*0.75)>SM |
...
ENTAO (J*0.75 |
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) |
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*60 /* |
...
SENAO
0 fimse
SENAO 0
FIMSE
Data da mudança: Data que foi feito a mudança no sistema. Esta data é para preenchimento de histórico.
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REDUÇÃO JORNADA EM 25% */
SENAO 0
SENAO 0
FIMSE |
Passo 3 - Processar a Alteração Salarial / Jornada, informando o motivo e as fórmulas criadas acima: RH | Folha de Pagamento | Administração de Pessoal | Alterações Cadastrais | Alteração de Salários
O processo irá processar a alteração retornando o log abaixo:
O histórico foi preenchido e o salário/jornada do funcionário alterado:
Cálculo de dias trabalhados
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