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  • O ciclo de avaliação deve possuir uma descrição e ter data de início e fim.
  • Deve existir uma estrutura de participantes, no mínimo um avaliador e um avaliado.
  • Deve ser configurado pelo menos duas opções de respostas.
  • Deve ter no mínimo uma competência e uma pergunta cadastradacom um comportamento cadastrado, além da associação dessa competência ao Cargo, Grupo de Cargo, Nível de Cargo e/ou Departamento.
  • Deve ser configurado pelo menos uma etapa para o ciclo de avaliação.

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