Manutenção Propostas Salariais

Objetivo

Visa tratar dos procedimentos que propõe Liberações Salariais aos funcionários. Estas podem ser incluídas visando um conjunto de funcionários, que são selecionados pelas suas características comuns.

Descrição

O processo inicia-se ao serem informados os funcionários que devem ser deixados de fora da geração de Propostas Salariais. Em seguida, podem ser cadastradas propostas de reajuste com base em tabelas salariais e/ou, simplesmente, propostas manuais de reajustes, cujos percentuais podem ser livremente informados.

Faz-se necessário que, ao ser efetuada a Manutenção de propostas, sejam executados, de forma seqüencial, os procedimentos abaixo relacionados:

• Função Manutenção de Exceção de Funcionários (ver detalhes em Manutenção de Exceção de Funcionários), que visa informar os funcionários que não vão ser alvo da concessão de reajustes ou prêmios, das propostas salariais a serem cadastradas;

• Função Manutenção de Proposta Manual Tabelada (ver detalhes em Manutenção de Proposta Manual Tabelada), que visa à inclusão de propostas de concessão de reajustes com base numa tabela salarial em vigor, para a sua Classe do Cargo, Categoria Salarial, Região Salarial e Competitividade. Estas propostas são geradas individualmente, por usuários devidamente habilitados;

• Função Manutenção de Proposta Origem Manual (ver detalhes em Manutenção de Proposta Origem Manual), que visa à concessão de prêmios com base na seleção por Estabelecimento, Cargo Básico, Nível do Cargo, Categoria Salarial e Centro de Custo. É imperativo informar ou o campo Prêmio Concedido ou o campo Percentual Liberado, e o Motivo de Liberação.

• Função Manutenção Todas as Propostas (ver detalhes em Manutenção Todas as Propostas), que possibilita que o usuário efetue a manutenção das propostas de origem Matriz Meta, Evolução Horizontal, Manual ou Manual Tabelada, ou efetue a inclusão de propostas manuais.

O cancelamento de propostas confirmadas a partir de uma Projeção Salarial é possível de ser feito. O cancelamento da Proposta é irreversível mas a Projeção permanece. Podem, até mesmo, ser geradas propostas para um conjunto de funcionários