Questão:

Existe um método especifico de como calcular rescisão quando for contrato de trabalho intermitente,pois alguns clientes ? Alguns empregadores calculam as verbas rescisória direto na folha e outros fazem o uso do cálculo na rescisão, qual seria a maneira correta ?

Resposta:

O artigo 452 A- da Consolidação das Leis Trabalhista (CLT) que trata especificamente sobre o contrato intermitente não determina nada sobre a forma de como executá-la. Portanto, a forma de realizar o processo das verbas rescisórias deverá ser definida direto com o cliente.