Objetivo: Efetuar o tratamento das informações do complemento eSocial do funcionário e de suas informações no processo de transferência individual e coletiva.

Efetuar o encerramento das atividades desempenhadas eSocial e das condições diferenciadas de trabalho eSocial dos funcionários transferidos.

Descrição: Os programas de transferência, individual e coletiva, foram alterados para:

1) Transferir para a empresa/estabelecimento/matricula destino as seguintes informações:

• Funcionário/Participante: serão transferidos os seguintes campos do complemento eSocial:

  Campo
  Indicativo Admissão
  Categoria
  Regime Trabalhista
  Regime Previdenciário
  Regime Jornada
  Alvará Judicial
  Natureza Atividade
  Expedição CNH
  Emissor CNH
  Natureza Estágio
  Nível Estágio
  Apólice Seguro
  Área Atuação
  Supervisor
  Instituição Ensino
  Agente Integração

Observações:

O campo Tipo Admissão será gerado com o valor “Admissão”.

Os campos dos quadros “Trabalhador Temporário” e “Descrição Salário Variável”, e das pastas Sucessão Vínculo e Cessão Trabalhador não serão transferidos.

• Habilidade Profissional: serão transferidos os seguintes campos do complemento eSocial:

  Campo
  Expedição
  Validade

• Afastamentos: serão transferidos os seguintes campos do complemento eSocial:

  Campo
  Nome Emitente
  Número Órgão Classe
  País
  UF
  Tipo
  CNPJ Cessionário
  Ônus
  CNPJ Sindicato
  Ônus Remuneração

• Informações Múltiplos Vínculos: as informações de múltiplos vínculos que estiverem cadastradas no programa FP2240 – Participantes eSocial para o mês/ano de transferência serão ser transferidas.

2) Efetuar o encerramento das atividades desempenhadas eSocial e das condições diferenciadas de trabalho eSocial dos funcionários transferidos:

• Atividades Desempenhadas eSocial:
  Os registros de atividades desempenhadas com data de término superior à data de transferência terão a data de término alterada para o dia anterior à data da transferência, independente da sua origem (produto padrão ou cadastro/importação do eSocial).
  

• Condição Diferenciada de Trabalho eSocial:
  Os registros de condições diferenciadas de trabalho com data de término superior à data de transferência terão a data de término alterada para o dia anterior à data da transferência.
  Para as condições diferenciadas de trabalho do tipo Fator de Risco, também serão encerradas as datas de término dos agentes e dos EPIs relacionados à condição de trabalho diferenciada.