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 Este documento é material de especificação dos requisitos de inovação, trata-se de conteúdo extremamente técnico.                                                             

  

Informações Gerais

 

Especificação

Produto

Microsiga Protheus

Módulo

SIGAPON - Ponto Eletrônico

Segmento Executor

Serviços

Projeto1

 

EPIC1

 

Story1

 

Atividade1

 

Chamado2

 

País

( X ) Brasil  (  ) Argentina  (  ) Mexico  (  ) Chile  (  ) Paraguai  (  ) Equador

(  ) USA  (  ) Colombia   (  ) Outro _____________.

   Legenda: 1 – Inovação 2 – Manutenção (Os demais campos devem ser preenchidos para ambos os processos). 

Objetivo

Criar um mecanismo que permita efetuar o abono de forma automática, dos apontamentos gerados no início da jornada devido ao cumprimento do intervalo interjornada,
como atraso, falta de meio período.

Definição da Regra de Negócio

 

Intervalo Interjornada

O intervalo obrigatório que deve ser concedido entre o término da jornada de um dia e o início da jornada do dia seguinte, ou seja, o intervalo interjornadas. Este intervalo compreende o descanso

de 11 (onze) horas consecutivas consoante o disposto no art. 66 da CLT, o qual deve ser respeitado, inclusive, nos finais de semana.

 

A jurisprudência do Tribunal Superior do Trabalho orienta no sentido de que o desrespeito ao intervalo de descanso mínimo de onze horas entre jornadas acarreta os mesmos efeitos que o

4º do art. 71 da CLT, qual seja o direito ao empregado de receber as horas descansadas a menor como horas extras.

 

A aplicabilidade da jornada flexível ou móvel em nada interfere na concessão dos intervalos intrajornada (no mínimo de 01 (uma) hora e no máximo de 02 (duas) horas para repouso ou alimentação,

e interjornada (11 horas de intervalo entre uma jornada e outra de trabalho).

 

Cadastro de Turnos (PONA080)

Atualizações > Cadastros Gerais > Turnos de Trabalho

Atualmente ono cadastro de Turnos de Trabalho, na guia Informações Ponto, já estão habilitados alguns campos que permitem a apuração do internvalo interjornada:

Hr.Inter.Jor (R6_HRINTER) : onde são informadas as horas para descanso entre uma jornada e outra. Se o parâmetro MV_HRINTER estiver preenchido,

                                            essa informação é levada para o campo.

Tp.He.Int.Jo (R6_HEINTER): informar o tipo de hora extra a ser considerado na apuração da hora extra interjornada. Selecione entre as opções:

                                            1-Normal, 2-D.S.R., 3-Compensado, 4-Feriado, 5-Not.Normal, 6-Not. D.S.R., 7-Not. Compensado, 8-Not.Feriado.

Tp.Dia.In.Jo (R6_INTERNT): informar os tipos de dias para os quais serão apontadas as horas extras interjornadas. Selecione as opções:

                                            C-Compensado, D-D.S.R., F-Feriado, N-Não Trabalhado, S-Trabalhado.

  

Será criado o campo Mot.Abon.Intj (R6_ABINTJ) nesse cadastro, para informar o motivo de abono/justificativa que será utilizado para abonar os apontamentos gerados em decorrência do

cumprimento do intervalo interjornada (conforme Protótipo 1) no início da jornada, como atraso, falta 1/2 período.

Exemplo:

Um funcionário com horário flexível

Horário Contratual: 8 - 12 / 13 – 17

Horário Flexível: (07 – 09) - 12 / 13 – (16 – 18)

 

Dia: 04/03/2014

Marcações: 08:00 - 12:00 / 13:00 - 02:00

Apontamentos:

Hora extra diurna -> das 17 horas às 22 horas (5 horas)

Hora extra norturna -> das 22 horas às 2 horas (4 horas 34 minutos)

Hora extra interjornada -> 9 horas e 30 minutos às 13 horas (3 horas 30 minutos)

Entre duas jornadas de trabalho, haverá um período de, no mínimo, 11 horas consecutivas para descanso. Assim, no exemplo acima, o empregado terminou a sua jornada

de trabalho às 02 horas do dia seguinte, só poderá iniciar a jornada do dia seguinte às 13:00 horas.

Caso o empregado inicie a sua jornada antes das 13 horas, acarreta o pagamento como extras das horas que forem subtraídas do intervalo. O desrespeito à norma legal

gera o dever de pagar, como extra, o tempo correspondente à diferença entre o intervalo concedido e o que é realmente devido.

 

Dia: 05/03/2014

Marcações: 09:30 - 12:00 / 13:00 - 17:00

Apontamento:

Atraso -> 1 hora e 30 minutos (08:00 - 09:30 - (Atraso)

. O atraso não pode ser descontado do empregado, devido o intervalo mínimo de 11 horas consecutivas para descanso.

12:00 - 13:00 - (Intervalo)

13:00 - 17:00 - (Trabalho Normal)

 

             

   

            

 

            

   

 

PONXAPO - Função Aponta 

Alterar para que ao encontrar o novo campo R6_ABINTJ preenchido, seja gerado o abono para os apontamentos gerados em decorrência do cumprimento do intervalo interjornada.

                 


 

Protótipo 1

 

Funcionalidades e Tabelas envolvidas

Rotina

Tipo de Operação

PONA080 – Turnos de Trabalho[Alteração]
PONA040 - Lançamento Marcações[Alteração]
PONA050 - Motivo Abono/Justificativa[Envolvida]
PONA100 - Evento[Envolvida]
PONA280 - Lançamento Integrado[Alteração]
PONM010 - Leitura/Apontamento[Alteração]
PONXFUN - Funções Ponto Eletrônico[Alteração]
PONCLAPO - Funções Ponto Eletrônico[Alteração]
PONXAPO - Apontamento[Alteração]


Tabela EnvolvidasDescrição
SR6Turnos de Trabalho
SP6Motivos Abono/Justificativa
SP9Eventos
SPCApontamentos



Dicionário de Dados


. Tabela SR6 - Turnos de Trabalho

Inclusão de campo 

Campo

R6_ABINTJ

Tipo

Caracter

Tamanho

3

Decimal

0

Formato

!@

Título

Mot.Abon.Int.

Descrição

Motivo Abono Interjornada

Usado

Sim

Obrigatório

Não

Browse

Sim

Val. Sistema

Vazio() .or. ExistCpo("SP6")

Contexto

Real

Propriedade

Alterar

Cons. Padrão

SP6

Help de Campo

Informe o motivo de abono a ser utilizado para abonar os apontamentos

gerados em decorrência do cumprimento do intervalo interjonada. 

 


 

 Este documento é material de especificação dos requisitos de inovação, trata-se de conteúdo extremamente técnico.