Histórico da Página
01. DATOS GENERALES
| Línea de producto: | Microsiga Protehus. | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| Segmento: | Servicios - Mercado Internacional. | ||||
| Módulo: | SIGAGPE - Gestión de Personal. | ||||
| Función: |
| ||||
| Requisito/Story/Issue (informe el requisito vinculado): | DMINA-5642. |
02. SITUACIÓN/REQUISITO
Basado en las necesidades actuales de localización para 2017 en relación al Reporte de Nómina , se requiere actualizar los datos del encabezado del empleado para el reporte nuevo por país "GPER106PER".
03. SOLUCIÓN
El informe de "Reporte de Nómina" para el país Perú se desarrollo a lo establecido en 2017 realizando las modificaciones así como añadiendo algunos datos complementarios a los ya existentes.
Procedimiento de Configuración:
Crear campos en la Tabla SRA - Empleados :
X3_CAMPO X3_TIPO X3_TAMANHO X3_TITSPA X3_PICTURE X3_BROWSE X3_VISUAL X3_CONTEXT X3_VALID X3_F3 RA_BAIRRO C 30 Distrito @! N A R FHIST() RA_COMPLEM C 15 Comple. Direc. @! N A R VAL(M->RA_CLASSEC) < 11 RA_CLASSEC C 2 Clas. Seg. Soc. 99 N A R RA_RG C 17 NIT @! S A R RA_TPCIC C 2 Tipo Docto @! S A R (NaoVazio() .and. ValidRCC("ST03",M->RA_TPCIC,1,2)) .and. fHist() T03PER RA_SITUACI C 1 SituacionEPS @! S A R (NaoVazio() .and. ValidRCC("ST15",M->RA_SITUACI,1,1)) .and. fHist() T15PER RA_DTREC D 8 Reconocimien S A R Crear el grupo de preguntas GPE106R3 :
X1_ORDEM X1_PERSPA X1_VARIAVL X1_TIPO X1_TAMANHO X1_DECIMAL X1_PRESEL X1_GSC X1_CNT01 X1_VALID C1_VAR01 X1_F3 X1_DEFSPA1 X1_DEFSPA2 X1_DEFSPA3 X1_PYME X1_HELP 01 ¿Proceso? mv_ch1 C 5 0 0 G Gpr040Valid(mv_par01) mv_par01 RCJ S .RHPROCES. 02 ¿Procedimiento de Cálculo? mv_ch2 C 3 0 0 G Gpr040Roteiro() mv_par02 SRY S .RHROTEIR. 03 ¿Período? mv_ch3 C 6 0 0 G Gpr040Valid(mv_par01+mv_par02+mv_par03) mv_par03 RCH S .RHPERPAG. 04 ¿Número de Pago? mv_ch4 C 2 0 0 G Gpr040Valid(mv_par01+mv_par02+mv_par03+mv_par04) mv_par04 RCH01 S .RHNUMPAG. 05 ¿Sucursal? mv_ch5 C 2 0 0 R RA_FILIAL mv_par05 XM0 S .RHFILIAL. 06 ¿Centro de Costo? mv_ch6 C 10 0 0 R RA_CC mv_par06 CTT S .RHCCUSTO. 07 ¿Departamento? mv_ch7 C 9 0 0 R RA_DEPTO mv_par07 SQB S .RHDEPTO. 08 ¿Matricula? mv_ch8 C 99 0 0 R RA_MAT mv_par08 SRANOM S .RHMATRIC. 09 ¿Nombre? mv_ch9 C 99 0 0 R RA_NOME fSituacao() mv_par09 S .RHNOME. 10 ¿Situaciones? mv_chA C 6 0 0 G fCategoria() mv_par10 S .RHSITUA. 11 ¿Categorías? mv_chB C 18 0 0 G NaoVazio() mv_par11 S .RHCATEG. 12 ¿Tipo de contrato? mv_chC C 1 0 3 C NaoVazio() mv_par12 Indeterminado Determinado Ambos S .RHTPCTR. 13 ¿Formato de la planilla? mv_chD C 1 0 1 C NaoVazio() mv_par13 Analítico Sintético S .RHTPREL. 14 ¿Salta página por C. Costo? mv_chE C 1 0 2 C NaoVazio() mv_par14 Si No S .RHBRKCC. 15 ¿Salta pág. por Departamento? mv_chF C 1 0 2 C NaoVazio() mv_par15 Si No S .RHBRKDEP. 16 ¿Lista totales por sucursal? mv_chG C 1 0 2 C NaoVazio() mv_par16 Si No S .RHTOFILIAL. 17 ¿Lista totales por empresa? mv_chH C 1 0 1 C NaoVazio() mv_par17 Si No S .RHTOTEMP. 18 ¿Imprime C. Costo? mv_chI C 1 0 3 C NaoVazio() mv_par18 Código Descripción Ambos S .GPE106R318. 19 ¿Imprime departamento? mv_chJ C 1 0 3 C NaoVazio() mv_par19 Código Descripción Ambos S .GPE106R319. 20 ¿Imprime fondos de base? mv_chK C 1 0 1 C NaoVazio() mv_par20 Si No S .GPE106R320. 21 ¿Imprime Dif. Netos? mv_chL C 1 0 2 C NaoVazio() mv_par21 Si No S .RHIMPDIFLIQ. 22 ¿Sumar fondos iguales? mv_chM C 1 0 1 C NaoVazio() mv_par22 Si No S .GPE106SV. 23 ¿Salta pág. por sucursal? mv_chN C 1 0 2 C NaoVazio() mv_par23 Si No S .GPE106214. En el Configurador (SIGACFG) , acceda a Entornos/Archivo/Menú (CFGX013). Informe la nueva opción de menú del Informe el nombre del módulo , conforme las instrucciones a continuacion:
Menú SIGAGPE. Submenú Informes > Periódicos. Nombre de la Rutina Reporte de Nómina. Programa GPER106PER. Módulo Gestión de Personal (SIGAGPE). Tipo Función Protheus. Para la prueba deberán contener información en las tablas
- CTT - Centro de Costo.
- RCJ - Procesos.
- RCH - Periodos.
- RCC - Tablas Alfanuméricas.
- SM0 - SIGAMAT.
- SQB - Departamento.
- SRA - Trabajadores.
- SRJ - Funciones.
- SRC - Movimientos de nómina.
- SRD- Histórico de Movimientos.
- SRK - Préstamos.
Procedimiento de Uso:
- Ingresar al Módulo de Gestión de Personal (SIGAGPE).
- Ir a la ruta "Informes > Periódicos > Reporte de Nómina".
- Indicar los parámetros y confirmar.
- Proceso:
- Empleado Genérico.
- Empleado Privado.
- Practicante
- Procedimiento de Cálculo:
- ASP : Aumento de Salario.
- ANT : Anticipo de Sueldo.
- CTS : Compensación Tiempos Servicios.
- GRA : Anticipo de Gratificaciones.
- LIQ : Planilla de Haberes Mensual.
- RES : Liquidación de Contratos.
- UTI : Utilidades.
- VAC : Anticipo de Vacaciones.
- Periodo.
- Número de Pago.
- Rango de Sucursales : Si se deja en blanco se eligen todas. Para definir intervalos de datos secuenciales, utilice guion (1-3) y para los no secuenciales, punto y coma (3;5;1). Utilizar comillas simples para desconsiderar guiones en los contenidos. Ejemplo: '000001-1'-'000004-9';000006;0000008-'000009-8'.
- Rango de Centros de Costo: Si se deja en blanco se eligen todas. Para definir intervalos de datos secuenciales, utilice guion (1-3) y para los no secuenciales, punto y coma (3;5;1). Utilizar comillas simples para desconsiderar guiones en los contenidos. Ejemplo: '000001-1'-'000004-9';000006;0000008-'000009-8.
- Rango de Unidades Organizativa: Si se deja en blanco se eligen todas. Para definir intervalos de datos secuenciales, utilice guion (1-3) y para los no secuenciales, punto y coma (3;5;1). Utilizar comillas simples para desconsiderar guiones en los contenidos. Ejemplo: '000001-1'-'000004-9';000006;0000008-'000009-8'.
- Rango de Matriculas : Si se deja en blanco se eligen todas. Para definir intervalos de datos secuenciales, utilice guion (1-3) y para los no secuenciales, punto y coma (3;5;1). Utilizar comillas simples para desconsiderar guiones en los contenidos. Ejemplo: '000001-1'-'000004-9';000006;0000008-'000009-8.
- Rango de Nombres: Si se deja en blanco se eligen todas. Para definir intervalos de datos secuenciales, utilice guion (1-3) y para los no secuenciales, punto y coma (3;5;1). Utilizar comillas simples para desconsiderar guiones en los contenidos. Ejemplo: '000001-1'-'000004-9';000006;0000008-'000009-8'.
- Rango de Situaciones : Se sugiere poner todas , pues si el empleado estaba actuo antes de procesar la nomina y posteriormente se retiro pero es imprimen los comprobantes después, si no se eligen los retirados, no se imprimirá este comprobante.
- Rango de Categorías: Se sugiere elegir todas.
- Tipo de Contrato:
- Indeterminado.
- Determinado.
- Ambos.
- Formato de la planilla:
- Analítica.
- Sintética.
- Salta página por C. Costos :Es ocupado cuando se selecciona el orden por Centro de Costo.Indica que se salte de página cada vez que se cambie de Centro de Costos.
- Salta página por Unid Org. :Es ocupado cuando se selecciona el orden por Unid Org. Indica que se salte de página cada vez que se cambie de Unid Org.
- Lista totales por Sucursal : Indica si se quiere Imprimir un resumen cada vez que se cambie de sucursal.
- Lista totales por Empresa : indica si se quiere imprimir un resumen al terminar todos los empleados.
- Imprime C. Costo : En el encabezado del empleado se puede imprimir el código del Centro de Costos , o la descripción de Centro de Costos o imprimir ambos, códigos y descripción.
- Imprime Unid. Org.: En el encabezado del empleado se puede imprimir el código del Unid. Org. , o la descripción Unid Org o imprimir ambos, código y descripción.
- Imprime Fondos Base.
- Imprime Dif. Netos.
- Sumar Conceptos igual : En caso de que el empleado tenga más de un registro calculado del mismo concepto, si se indica que si sume , solo generará un registro en la impresión.En caso contrario imprimirá tantos registros como se calcularon..
- Saltarse página por sucursal : Es ocupado cuando se selecciona el orden por centro de costo.Indica que se salte de página cada vez que se cambie de Centro de Costos.
- Proceso:
- Se muestra el Informe (ejemplo) :
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